泄密警示教育片心得體會范文一
保密工作擔(dān)負(fù)著“保安全，保發(fā)展”的重任，歷來受到 黨和國家的高度重視。在革命戰(zhàn)爭年代，保密就是保生命， 而在和平建設(shè)年代，保密就是保發(fā)展。隨著我國在政治、軍 事、經(jīng)濟、科技等領(lǐng)域日益增強，以及數(shù)字化、信息化、網(wǎng) 絡(luò)化的快速發(fā)展，保密工作面臨著嚴(yán)峻形勢和艱巨的任務(wù)。
做好新形勢下保密工作，必須按照黨的十八大以來黨中央提 出的新要求，突出重點，強化措施，牢固樹立新的理念。
如何做好新形勢下保密工作，我認(rèn)為，須從以下幾個方 面努力
一、強加保密宣傳教育，增強保密意識。保密工作是一 項長期的艱巨的工作，任何時候均不容忽視。然而，在平時 的工作中，部份涉密人員、甚至極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部保密意識有 所淡化，保密麻痹思想滋長，認(rèn)為“周邊無戰(zhàn)事” ，可以“刀 槍入室，馬放南山”了，孰不知當(dāng)今世界并不安寧，緩和中 蘊藏著動蕩和危機，特別在科技、經(jīng)濟領(lǐng)域，沒有銷煙的斗 爭無處不在，無時不有。因此，要加大保密宣傳教育力度， 經(jīng)常組織單位人員學(xué)習(xí)有關(guān)保密法律法規(guī)，利用各種時機敲 “警鐘” ，使全體人員認(rèn)清：保守國家機密不僅是每個公民 的神圣職責(zé)， 更是關(guān)系到國家安全和民族興衰的大事。
同時，要經(jīng)常利用失泄密的典型案例，進(jìn)行保密警示教育，不斷提 高全體人員的憂患意識，繃緊有密必保這根“弦” 。
二、建立健全規(guī)章制度。涉密單位應(yīng)當(dāng)建立健全涉密電 子文檔有關(guān)管理規(guī)定，有條件的設(shè)立涉密電子文檔臺賬，明 確涉密電子文檔復(fù)制、冊除管理規(guī)定，建立健全各種規(guī)章制 度，加強對連接互聯(lián)網(wǎng)計算機的管理，嚴(yán)格遵守涉密計算機 及移動存儲介質(zhì)與互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行物理隔離。針對目前國家機關(guān) 普片實行網(wǎng)絡(luò)化辦公的實際情況，要加強對計算機的管理， 實行“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則，防范計算機泄密。
三、加強保密技能學(xué)習(xí)。為避免大量因無知造成泄的密 事件，各涉密單位要抓好保密技能的教育，增強防范竊密泄 密的實際能力避免“低級錯誤” 。同時廣大涉密人員要不斷 學(xué)習(xí)保密知識， 嚴(yán)格按章辦事， 熟知和掌握各種文件的收發(fā)、 登記、清退、銷毀、歸檔等操作規(guī)程，熟悉并認(rèn)真執(zhí)行計算 機信息系統(tǒng)、通信、辦公自動化等方面的保密規(guī)定。
四、養(yǎng)成良好工作習(xí)慣。在實際工作中，要明確區(qū)分工 作用和個人用的優(yōu)盤和計算機，杜絕混用，在工作中接觸的 涉密電子文件，要及時清理，該歸檔的要及時歸檔，不能私 自留存，離崗及調(diào)任時要對自己持有的涉密載體進(jìn)行清理， 有關(guān)部門應(yīng)監(jiān)督其登記、交接，不留隱患。
五、堅持保密檢查制度。堅持保密檢查制度是做好保密 工作的重要一環(huán)，各單位要堅持每月或每季度進(jìn)行一次保密2 檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。保密委員會要常過問、常督促本 單位的保密事務(wù)，及時通報保密情況。同時，要加強保密室 的建設(shè)和管理，配備必要的安全防護(hù)設(shè)施。
總之，保密工作是黨和國家一項重要的工作，也是黨和 國家一項長期的艱巨的任務(wù)。尤其在新形勢下，加強對計算 機及存儲介質(zhì)的管理，防范其泄密，是當(dāng)今保密工作中的重 中之重，必須要做到警鐘長鳴，防范于未然。
泄密警示教育片心得體會范文二
一、加強《保密法》宣傳教育，增強員工的保密觀念
《保密法》為我們在新形勢下做好保密工作，提供了可靠的法律保證。我們認(rèn)為，依法做好技術(shù)、資料保密工作，最根本的是要增強技術(shù)人員以及廣大員工的保密觀念和保密責(zé)任感。為此，應(yīng)結(jié)合《保密法》的貫徹實施，采取多種形式對技術(shù)人員進(jìn)行以《保密法》為主要內(nèi)容的宣傳教育工作。一是系統(tǒng)地宣傳學(xué)習(xí)《保密法》，進(jìn)一步明確保密工作的地位和作用。二是召開專門會議進(jìn)行重點保密教育。保密工作要全黨重視、全體員工重視，涉密較多的干部、科技人員和員工尤其應(yīng)該重視。因此，除了應(yīng)堅持以《保密法》為主要內(nèi)容的保密教育外，還應(yīng)采取學(xué)習(xí)內(nèi)部保密規(guī)章制度，開展泄密案例活動，實施有針對性、有重點地保密教育。針對部分科技人員對國內(nèi)外科技領(lǐng)域竊密，對科技保密工作缺乏必要知識的情況，應(yīng)組織收看有關(guān)電視錄象片，選學(xué)《保密工作》刊登的科技保密知識等做法，增強科技保密教育。
通過深入細(xì)致的保密教育，技術(shù)人員的保密觀念和責(zé)任感明顯增強。經(jīng)常和隨處堆放的報紙、雜志等混在一起的鉆井地質(zhì)設(shè)計、技術(shù)數(shù)據(jù)以及工程資料等，如今被分門別類地收集到柜子里，并分類分項地造冊登記，技術(shù)資料實行責(zé)任人管理，取出查看和完整回收由專人負(fù)責(zé)驗看和記錄。這樣既提高了工作的速度和效率，又使技術(shù)資料和文件的管理變得有序和安全。
二、健全保密制度，嚴(yán)格保密管理
保密工作政策性很強，按照《保密法》的要求，過去一些制度已不能完全適應(yīng)當(dāng)前的需要，因此我們應(yīng)把建立健全保密制度做為貫徹實施《保密法》的一項重要工作來抓。一是抓好保密制度的建立。按照《保密法》和有關(guān)技術(shù)資料保密要求，對原有的文件資料保密制度進(jìn)行修改，完善文件管理標(biāo)準(zhǔn)、干部保密規(guī)定、技術(shù)人員保密工作辦法，宣傳報道保密制度、技術(shù)秘密保密規(guī)定等制度，還要對網(wǎng)上辦公業(yè)務(wù)的保密做出規(guī)定。使今后的技術(shù)資料文件保密工作有法可依、有章可循。
三、開展保密工作競賽，推動文件資料保密工作上水平
一是開展競賽活動。通過競賽，達(dá)到促進(jìn)單位技術(shù)人員爭創(chuàng)保密工作新水平的作用，同時對活動成果做出公平、客觀的評價，給予一定的鼓勵。二是進(jìn)行周期考核，考核中應(yīng)嚴(yán)格本著標(biāo)準(zhǔn)、一視同仁的原則，對實際工作中做出突出成績的單位和個人，給予表彰。最終有效調(diào)動各級技術(shù)人員爭優(yōu)創(chuàng)先的積極性和能動性。以上是對本單位技術(shù)資料保密工作的幾點不成熟看法，有待在今后工作實踐中不斷檢驗，不斷提高保密工作的水平。
QHSE管理部：2月6日下午,公司組織機關(guān)人員學(xué)習(xí)了竊密泄密案例展播。我們認(rèn)為本次展播內(nèi)容豐富，形式具體，案例觸目驚心，為我們上了一堂生動的保密教育課，通過學(xué)習(xí)我認(rèn)識到：當(dāng)前，世界多極化和經(jīng)濟全球化趨勢正在深入發(fā)展，保密工作的難度不斷增大，保密工作形勢嚴(yán)峻。我們要站在戰(zhàn)略和全局的高度，充分認(rèn)識加強保密工作的重要性和緊迫性，切實增強責(zé)任感和使命感，全面加強保密法制宣傳教育，為維護(hù)國家的安全和穩(wěn)定，更好地發(fā)揮服務(wù)和保障作用，
一是加強保密教育，增強保密意識。通過播放警示片、辦宣傳欄等活動，廣泛地開展宣傳教育活動。做到保密教育“常有要求，常有聲音，常有活動”。
二是加強保密措施，突出工作實效。加強涉密要害部門部位和重點涉密事項的保密管理，對公司信息公開和新聞報道嚴(yán)格執(zhí)行審查制度，嚴(yán)格規(guī)范公文運轉(zhuǎn)。
三是認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制。做好保密工作關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，重點在領(lǐng)導(dǎo)。各級領(lǐng)導(dǎo)要擔(dān)負(fù)起保密工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把保密工作列入重要議事日程。
四是加強督促檢查，消除保密隱患。公司要定期開展一次保密檢查活動。在檢查中，堅持原則，較真碰硬，對不符合保密要求的事項責(zé)令限期整改，要求全體職工樹立“泄密隱患就在身邊，保密工作從我做起”的理念，切實加強保密工作。堅持例會制度，實施科學(xué)決策，督促工作落實，確保保密工作有力、有序和有效開展，確保保密工作萬無一失。
計劃財務(wù)科：2月6日下午，公司組織機關(guān)人員觀看了保密工作電視錄像節(jié)目，對其中不顧國家安危、向境外泄密，不顧行業(yè)規(guī)范、向其他企業(yè)泄漏等犯罪事件，感到匪夷所思、觸目驚心;對泄密犯罪人員、最終被鐺鋃入獄，感到罪有應(yīng)得、大快人心。結(jié)合目前我們所從事的財務(wù)管理工作，認(rèn)為以此為鑒，時時做到保密工作，切實防范泄密犯罪。
一是提高財務(wù)管理人員的素質(zhì)。財務(wù)管理人員具有特殊的地位和身份，有知密早、知密多、知密深的特點。對保護(hù)企業(yè)秘密負(fù)有比一般工作人員更為重大的責(zé)任，因此，財務(wù)保密工作好與壞，財務(wù)管理人員的素質(zhì)是個關(guān)鍵。財務(wù)管理人員必須有較強的責(zé)任心、事業(yè)心和高度的保密意識，不僅要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，經(jīng)手的事情件件有頭有尾，手續(xù)清楚，而且要防止“無形”儲蓄在頭腦中秘密的泄露。由于財務(wù)管理人員經(jīng)常接觸單位大量的經(jīng)營秘密，這些秘密隨著各人的社會活動被帶到各個復(fù)雜的場合，往往一句話，說者無意，聽者有心，在不知不覺中就泄露了秘密。所以財務(wù)人員無論在什么場合，都應(yīng)做到守口如瓶，萬無一失，把保護(hù)本企業(yè)秘密作為自己的神圣職責(zé)和應(yīng)盡的義務(wù)。
二是加強財會檔案的日常管理。財會檔案的調(diào)閱、移出、銷毀等應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定手續(xù)辦理，必須經(jīng)制定*審批，認(rèn)真履行登記、簽字手續(xù)，任何人無權(quán)擅自調(diào)閱。財會檔案使用完畢后應(yīng)及時清對、檢查，發(fā)現(xiàn)失密、泄密問題，應(yīng)及時查明原因，進(jìn)行補救，以防給企業(yè)造成無法挽回的經(jīng)濟損失。
三是加強財會資料的安全攜帶和庫房管理工作。財務(wù)資料攜帶要做到人在資料在，實行轉(zhuǎn)車轉(zhuǎn)運，密而不露，防范一切可能發(fā)生的意外丟失。財會資料庫房管理要從多方面考慮，不是任何一間辦公室都可以用作庫房，從財會資料保密角度來看，不宜將庫房設(shè)在辦公樓的最底層，庫房門窗等應(yīng)專門加固，以防盜竊。還應(yīng)盡量做到資料庫房與辦公室分開，資料庫房與閱覽室分開。財會資料庫房應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)管理，制定嚴(yán)格的庫房管理制度，無關(guān)人員一律禁止入內(nèi)。實踐證明，財務(wù)資料庫房的科學(xué)管理，是做好財務(wù)保密、維護(hù)財務(wù)檔案安全的基本保障，是預(yù)防企業(yè)資料的泄露犯罪的有力措施。
四是繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實、學(xué)習(xí)國家《保密法》的精神。做為財會人員要利用本職工作，廣泛宣傳《保密法》，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密法》，不斷提高思想認(rèn)識，加強保密工作意識。第一要有高度的政治責(zé)任心，熱愛祖國和熱愛黨;第二要有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)，具備專業(yè)知識，熟悉本崗位工作中保密法規(guī);第三要有敏銳的工作能力和觀察能力，善于做保密工作，能獨立處理好工作中出現(xiàn)的一般保密問題。
泄密警示教育片心得體會范文三
21 世紀(jì)這樣一個信息網(wǎng)絡(luò)化、經(jīng)濟全球化的社會飛 速發(fā)展時代，作為一名銀行工作者，深刻領(lǐng)會保密法精神和 規(guī)定， 指導(dǎo)并推動銀行保密工作不斷發(fā)展， 是一項十分及時、 必要、重要的工作任務(wù)。隨著信息化、互聯(lián)網(wǎng)時代的到來以 及社會形勢的迅猛發(fā)展，銀行工作中的保密對象、保密領(lǐng)域 和保密環(huán)境發(fā)生了很大變化。本人通過近期對于保密法的深 刻學(xué)習(xí)，談下自己的學(xué)習(xí)心得體會。
一、增強保密意識，加大保密教育宣傳力度。
偉大的思想家韓非子在《說難》中告訴我們“事以密 成，語以泄敗�！币馑际钦f做事情因為保密會取得成功，因 為泄秘會遭遇失敗。所以，在日常工作中就是要樹立“保密 工作無小事，細(xì)小之處見成敗”的意識。小事、細(xì)事、微事 往往就能決定保密工作的成敗。就是要在腦子里繃緊一根 弦，切實從小入手，從細(xì)入手，從微入手，增強保密意識。
銀行職員的工作性質(zhì)和環(huán)境決定了其職業(yè)生涯較長，這就要 求對員工的保密法制宣傳教育具有持續(xù)性。首先要持續(xù)將保 密法教育納入員工上崗培訓(xùn)的內(nèi)容，打出提前量，使公務(wù)員 在職業(yè)生涯剛開始就加強保密教育工作。其次，要將保密教 育經(jīng)�；�。銀行職員的保密教育必須與時俱進(jìn)，要讓他們及 時學(xué)習(xí)最新的保密法律法規(guī)和技能。同時，要做好正反兩方 面的典型教育，讓教育對象切實認(rèn)識到泄密的嚴(yán)重后果和危 害。第三，加強對重點涉密崗位員工離崗時的保密教育。員 工離職時的保密教育可形成部門規(guī)章使其制度化，如觀看保 密警示教育專題片、簽訂保密承諾書等，以避免保密教育前 緊后松、虎頭蛇尾。
二、規(guī)范保密工作建設(shè)，建立健全保密制度 在新的社會發(fā)展形勢下，我行要規(guī)范保密工作，首先應(yīng) 建立健全和完善各項保密工作制度。
如機要文件傳閱制度、 密押管理制度、出納制度、保衛(wèi)制度、檔案管理保密制度、 保密工作責(zé)任制等，并要將這些制度印成冊子，分發(fā)到涉密 人員手中，有些制度還可采取放大上墻的辦法，使人人都能 熟悉操作，為把這些制度落到實處，還應(yīng)科學(xué)規(guī)定有關(guān)涉密 部室的保密事項。如：辦公室機要文件傳閱、借閱;會計部 門聯(lián)行密押的使用和印章、重要空白憑證的管理、現(xiàn)金調(diào)運 計劃、運鈔路線的管理;信貸計劃部門的資金構(gòu)成、資產(chǎn)質(zhì) 量、數(shù)據(jù)及傳輸?shù)�，這些都要求各專業(yè)操作履行崗位責(zé)任， 遵守保密制度， 使銀行的保密工作步入規(guī)范化、 制度化軌道。
