引導(dǎo)語：干部作風(fēng)建設(shè)自查報告怎么寫?下面是小編為大家精心整理的關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)自查報告范文，歡迎閱讀!
干部作風(fēng)建設(shè)自查報告范文一
為進一步推進反腐倡廉制度建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，深化“三嚴(yán)三實”專題教育，按照《關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)方面重點制度落實情況督促檢查活動的通知》(x紀(jì)發(fā)[2015]2號)要求，市科技局黨組對作風(fēng)建設(shè)方面重點制度的落實情況進行全面自查，查找制度落實的薄弱環(huán)節(jié)，鞏固糾正“四風(fēng)”，解決“三難”，整治“為官不為”等作風(fēng)建設(shè)成果，推動全體干部職工養(yǎng)成“三嚴(yán)三實”優(yōu)良作風(fēng)。
現(xiàn)將我局自查自糾階段活動開展情況報告如下：
一、加強懲防體系建設(shè)，強化權(quán)力監(jiān)督
局黨組把強化監(jiān)管落實責(zé)任、推進懲防體系建設(shè)作為貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的一項重點工作。成立由局黨組書記任組長，班子成員任副組長，局機關(guān)各科室負責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在全局形成了領(lǐng)導(dǎo)親自抓，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。
(一)落實責(zé)任，推進懲防體系建設(shè)。一是全面落實“兩個責(zé)任”明確(黨組)領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，層層分解落實“兩個責(zé)任”，把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入(黨組)的重要議事日程，擺在突出位置，與經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設(shè)同部署、同落實、同檢查。二是每年初，局黨組及時召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)暨反腐敗工作會議，部署安排反腐倡廉工作，要求局屬二級單位主要負責(zé)人要切實履行好第一責(zé)任人的責(zé)任。三是本著“誰主管誰負責(zé)”的原則，明確局黨組書記對黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)工作負總責(zé)，認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé);領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負“直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”，集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合的，實施“一崗雙責(zé)”，規(guī)定班子成員既要抓好主管的業(yè)務(wù)工作，又要抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)工作。同時，局黨組與機關(guān)各科室、局屬二級單位簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，制發(fā)了《2013?2017年xx市科技局建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系工作任務(wù)分解方案》、《市科技局領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)》。今年來，班子成員堅持每季度聽取1次二級單位和分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報。
(二)開展教育，提高廉潔自律意識。一是局黨組以黨風(fēng)廉政宣傳教育月、黨的群眾路線教育實踐活動、講政治紀(jì)律、守政治規(guī)矩學(xué)習(xí)教育活動、“三嚴(yán)三實”專題教育活動為契機，積極采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、以會代訓(xùn)等形式，加大學(xué)習(xí)教育的針對性。先后認(rèn)真組織黨員干部深入學(xué)習(xí)了黨的十八屆三中、四中全會精神、《*關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘要》、許志華同志在《政治紀(jì)律和政治規(guī)矩集中教育培訓(xùn)班》上的講話等，組織全體干職工觀看了《作風(fēng)建設(shè)永遠在路上》、等專題教育片，圍繞遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的突出問題、如何做到嚴(yán)明政治紀(jì)律和嚴(yán)守政治規(guī)矩等方面展開了熱烈討論，二是請市政府科技副市長、局黨組書記上黨課，市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)做專題講座2場，對黨員干部的典型警示教育，不斷提高，不斷增強廉潔自律意識。
(三)落實“一崗雙責(zé)”要求，加強源頭防控。嚴(yán)格實行“一崗雙責(zé)”，加強機關(guān)公務(wù)接待和公共開支管理，切實加強源頭治腐。強化機關(guān)工作人員平時考核，認(rèn)真執(zhí)行《市科技局機關(guān)效能建設(shè)工作考核扣分細則》，按照“確責(zé)、履責(zé)、問責(zé)”的責(zé)任體系要求，按月進行崗位工作目標(biāo)考核，嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部廉潔從政各項規(guī)定，不斷規(guī)范黨員干部尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為，促進了機關(guān)黨員干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變和工作效率不斷提高。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”規(guī)定，落實各項決策。在重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額度資金使用上嚴(yán)格執(zhí)行了“三重一大”決策程序，促進了班子民主、科學(xué)和規(guī)范決策，確保公開、透明。
二、改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾。
我局認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省、市關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的一系列文件精神，正風(fēng)肅紀(jì)，嚴(yán)格查處存在的問題。
(一)高度重視，及時組織傳達學(xué)習(xí)。局黨組多次組織學(xué)習(xí)了*同志重要講話和“中央八項規(guī)定”，并制定了科技局關(guān)于“改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的實施辦法”，并從工作作風(fēng)、會風(fēng)、文風(fēng)和厲行勤儉節(jié)約等方面提出了明確的要求。通過學(xué)習(xí)，讓全體教職工深刻領(lǐng)會，改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾各項規(guī)定的實質(zhì)內(nèi)容，堅決克服形式主義，始終保持與人民群眾密切聯(lián)系，從我做起，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，徹底杜絕違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生。
(二)多措并舉，制定相關(guān)制度。建立健全各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行。一是繼續(xù)建立和完善有關(guān)管理制度，加強管理、堵塞漏洞，不斷加強執(zhí)法隊伍建設(shè);二是領(lǐng)導(dǎo)干部作表率，帶頭執(zhí)行上級關(guān)于改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的規(guī)定。遵守厲行節(jié)約，反對浪費的要求，當(dāng)好勤儉節(jié)約的表率，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待制度，嚴(yán)格規(guī)定各項節(jié)約措施，堅決杜絕公款浪費現(xiàn)象。三是加大了改革創(chuàng)新的力度。對照“八項規(guī)定要求”，推進制度創(chuàng)新，努力形成用制度管人，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，從源頭遏制形式主義。
(三)加強學(xué)習(xí)教育，牢筑思想防線。一是認(rèn)真開展“嚴(yán)明政治紀(jì)律，嚴(yán)守政治規(guī)矩”主題活動。我辦立足自身建設(shè)，旨為提高全體黨員干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，督促和引導(dǎo)單位全體黨員干部自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事，堅決克服組織渙散、紀(jì)律松弛現(xiàn)象。通過領(lǐng)導(dǎo)講學(xué)、觀看影片等多種形式加強政治紀(jì)律教育力度。提高了全體黨員干部遵紀(jì)守法,清正廉潔的自覺性,筑牢拒腐防變的思想防線�？萍季贮h支部上專題輔導(dǎo)課2次，集中交流2次，舉辦專題學(xué)習(xí)專欄2期，黨員干部撰寫學(xué)習(xí)心得共12篇，使每位黨員的黨性都得到了高度錘煉。二是扎實開展第十六個黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動。精心制定活動方案，認(rèn)真組織活動開展，“一把手”親自作輔導(dǎo)，講黨課，先后作了題為《守規(guī)矩 強責(zé)任 提素質(zhì)》、《干凈做人 廉潔從業(yè)》的專題廉政黨課，購買了《十八大以來廉政新規(guī)定》等廉政資料分發(fā)大家學(xué)習(xí)，組織全體黨員干部集中到xx看守所接受警示教育，通過參觀監(jiān)禁區(qū)、參觀警示教育展、觀看《微信疑云》、《本色》等警示教育片、用身邊的典型案例教育黨員干部等方式，教育引導(dǎo)黨員干部牢記宗旨意識，拒腐防變，警鐘長鳴。
三、厲行節(jié)約、反對鋪張浪費。
(一)實行“四嚴(yán)”管理。一是嚴(yán)格控制一般性費用支出。本著厲行節(jié)約的原則，盡力壓縮辦公、耗材支出。節(jié)約用電、用水，盡量減少計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備的待機電耗，不使用與工作無關(guān)的電器設(shè)備，養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣，下班前必須關(guān)閉辦公設(shè)備電源。二是嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出。公務(wù)接待活動，按照八項規(guī)定要求，嚴(yán)格控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，公務(wù)接待活動一切從簡，堅決杜絕鋪張浪費。召開各類會議，一律不擺鮮花水果，會議力求精簡高效。堅決杜絕了饋贈紀(jì)念品行為。公務(wù)接待中不饋贈紀(jì)念品，不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品，沒有向上級部門饋贈禮品，不存在公款送禮現(xiàn)象。三是嚴(yán)格管理各類差旅費支出。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、和我市市委、市政府、市紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格管理各類因公差旅費支出。四是嚴(yán)格公務(wù)用車管理。制定了《公車使用管理制度》，認(rèn)真落實公務(wù)車輛由辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度，降低車輛運行成本。禁止公車私用�；�、喪、嫁、娶一律不準(zhǔn)用公車;不準(zhǔn)用公車接送子女上學(xué)、娛樂、度假和辦私事等。節(jié)假日期間，公務(wù)車輛一律進車庫。
(二)是完善財務(wù)制度，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律。修訂完善《財務(wù)管理制度》，規(guī)范報賬程序和支出審批手續(xù)，堅持按規(guī)定程序、按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)、按支出科目列報相關(guān)費用。杜絕違規(guī)發(fā)放津貼補貼、濫發(fā)亂發(fā)獎金，開展“小金庫”專項清理和自查自糾。
四、整治官僚主義、衙門作風(fēng)、為官不為
(一)嚴(yán)明政治紀(jì)律，加強思想教育。通過開展“嚴(yán)明政治紀(jì)律，嚴(yán)守政治規(guī)矩”活動、第十六個黨風(fēng)廉政宣教月活動以及“三嚴(yán)三實”專題學(xué)習(xí)教育活動�？萍季贮h支部始終堅持從維護黨的團結(jié)統(tǒng)一出發(fā)，堅定不移的在思想上、政治上和行動上與黨中央保持高度一致，組織全體干部職工深入學(xué)習(xí)和掌握黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本要求，嚴(yán)格遵守黨章黨紀(jì)和相關(guān)規(guī)定，團結(jié)協(xié)作，清廉務(wù)實。對重大問題立場堅定、旗幟鮮明，不發(fā)表與黨中央精神相悖的言論，對市委市政府重大決策部署堅決擁護，積極作為，從不陽奉陰違、有禁不止。結(jié)合實際，培養(yǎng)“為官愿為”的自覺性，大力弘揚“六種風(fēng)氣”，把能干事、敢擔(dān)當(dāng)、有作為作為評判一個好干部的標(biāo)準(zhǔn)，讓全體干部職工個個爭當(dāng)先進典型，弘揚正能量。
(二)嚴(yán)明組織紀(jì)律，打造務(wù)實高效干部隊伍。一是進一步密切黨群干群關(guān)系，促進黨務(wù)政務(wù)公開工作的透明度，將涉及重大決策、重大事項、干部人事調(diào)整等群眾普遍關(guān)心的熱點問題和為民辦事的進展情況及時公開，對重點崗位和相關(guān)科室的工作人員加強約束，開展警示教育，沒有出現(xiàn)利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益等違法違紀(jì)行為。二是進一步加強工作紀(jì)律管理，切實解決“三難”、“為官不為”問題，嚴(yán)格考勤制度，實行上下班打卡簽到制度，杜絕遲到、早退和曠工。三是進一步加強工作督辦，每一項工作明晰相關(guān)責(zé)任人、完成時限和標(biāo)準(zhǔn)要求，邀請服務(wù)對象對已完成的工作進行監(jiān)督。嚴(yán)格落實黨委主體責(zé)任，重點整治工作紀(jì)律松散、玩忽職守、濫用職權(quán)、違規(guī)辦事、敷衍塞責(zé)、辦事推拖等行為。打造出一支高效廉潔的科技隊伍。
干部作風(fēng)建設(shè)自查報告范文二
貫徹落實中央“作風(fēng)紀(jì)律八項規(guī)定”教育活動，是局黨委、局針對部門發(fā)展的現(xiàn)實狀況，在全體干部職工中中開展的一項重要活動。目的是通過全員作風(fēng)紀(jì)律的根本轉(zhuǎn)變，以嶄新的精神風(fēng)貌，在黨的十八大精神的指引下，又好又快的促進局的發(fā)展。現(xiàn)對照自身實際，自查不足，改進提高。
一、存在的不足
1、學(xué)習(xí)有待加強。日常工作中，自己雖然能夠自覺地通過各種方式學(xué)習(xí)，但仍感覺學(xué)習(xí)的效果不好。究其原因：一是學(xué)習(xí)的鉆研精神不夠，對所學(xué)的東西深入不夠、思考不夠，學(xué)以致用，學(xué)用結(jié)合方面做得不好;二是主動學(xué)習(xí)主動意識不強，常常是感到缺乏什么，才急急忙忙去學(xué)，有學(xué)習(xí)應(yīng)付的傾向，標(biāo)準(zhǔn)不高;三是沒有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)規(guī)劃，目的性不強，沒有做到學(xué)習(xí)和工作完美結(jié)合。
2、工作中執(zhí)行力偏軟。有想了說了沒做到，沒執(zhí)行落實到位的現(xiàn)象。對一些謀劃好的工作思路，在執(zhí)行過程中因為這樣那樣的困難和原因，沒落實下去，也不去認(rèn)真分析研究，尋找對策;對落實的一些工作，因為能力和思想上缺乏認(rèn)真精神，標(biāo)準(zhǔn)不高，質(zhì)量有折扣。
3、原則性不強，有好人主義傾向。在團隊建設(shè)中，能夠顧大局，講團結(jié)。能夠正確處理團隊、個人、同事之間的關(guān)系。但工作中有時也有原則性不強和好人主義傾向。對一些歪風(fēng)邪氣 ，認(rèn)為只要不涉及自己，就可以不管，沒有積極去抵制;干工作想問題，有本位主義現(xiàn)象，不能以全局視野的目光考慮問題，缺乏系統(tǒng)科學(xué)的工作方法;有瞻前顧后的現(xiàn)象，主動性有待提高。有時認(rèn)為只要干好領(lǐng)導(dǎo)安排的工作就行，缺乏提高一級想問題，降低一級抓落實的精神。
4、作風(fēng)紀(jì)律不夠硬。在自己身上，多多少少存在一些自由主義、個人主義和浮躁等問題。主要表現(xiàn)在工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏爭第一意識，有時候只注重形式不注重內(nèi)容，只注重結(jié)果不注重過程，只講客觀不講主觀，應(yīng)用辯證法的方法想問題、干工作的能力有待進一步提高。
5、黨性修養(yǎng)需進一步增強。黨性修養(yǎng)是一名共產(chǎn)黨員在政治、思想、道德品質(zhì)和知識技能方面，按照黨性原則進行的自我教育、自我鍛煉、自我改造和自我完善能力。通過參加強化作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)活動。我深刻感覺到，自己在理論修養(yǎng)、政治修養(yǎng)、思想道德修養(yǎng)、文化知識和業(yè)務(wù)能力修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)、組織紀(jì)律修養(yǎng)等方面。尚需不斷地得到提高。已適應(yīng)局的發(fā)展形勢和崗位要求。
6、克己慎行、勤儉節(jié)約意識有待增強。作為一名黨員干部，雖然能夠時時刻刻注意維護黨的形象，但是感覺還是做得不夠好。在廉潔自律、遵守社會公德、保持克勤克儉品性、增強職業(yè)道德等方面，仍有很大的提升空間。
二、改進措施
學(xué)習(xí)是伴隨一生的事情。尤其在當(dāng)社會，作為一名普通黨員，只有自身做到不斷學(xué)習(xí)，不斷思考，不斷完善，不斷提高，才能履行好企業(yè)、家庭、社會賦予自己的各種責(zé)任和義務(wù)。我將以此次學(xué)習(xí)教育活動為契機，嚴(yán)肅認(rèn)真地審視自身存在的不足，努力完善和改進。
1、在學(xué)習(xí)上下功夫。樹立科學(xué)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)觀，學(xué)政治、學(xué)哲學(xué)、學(xué)科學(xué)，學(xué)經(jīng)濟，學(xué)管理，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大精神武裝頭腦。努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識、企業(yè)管理知識和市場經(jīng)濟知識，不斷提高自己的政治理論水平和實際工作能力;努力學(xué)習(xí)國家的法律法令和黨的紀(jì)律，嚴(yán)格要求、率先垂范，清正廉潔、恪盡職守，真正做到讓上級領(lǐng)導(dǎo)放心和職工群眾滿意。堅持理論聯(lián)系實際，尤其是要聯(lián)系市場發(fā)展和黨群工作的實際，著力提高解決實際問題的能力。
2、努力提升政治理論素養(yǎng)。政治理論素養(yǎng)是做好黨群工作的基礎(chǔ)條件 。一是努力提高認(rèn)識、更新觀念。牢固樹立正確世界觀、人生觀和價值觀。二是端正態(tài)度、加強黨性修養(yǎng)，謀求全面發(fā)展。摒棄陳舊的思想和雜念，時刻保持高昂的斗志和穩(wěn)定的思想狀態(tài)，扎實工作、無私奉獻，不斷提高工作能力。
3、增強責(zé)任感，提高執(zhí)行力。責(zé)任感是做好工作的先決條件，責(zé)任感創(chuàng)造奇跡。只有具備強烈的責(zé)任感，才能干好工作，我將努力增強崗位責(zé)任感，遇事不推諉、辦事不拖拉，迎難而上、知難而進，開拓進取;不抱怨、不消極、不懈怠，常懷對生命的敬畏，對時光的珍惜，對崗位的責(zé)任，為局的發(fā)展積極干好本職工作。
4、不斷改進工作方法，提高工作質(zhì)量。方法得當(dāng)，事半功倍。切合實際，靈活多樣的工作方法，是提高工作效率，保證工作質(zhì)量的重要途徑。我將通過不斷地向先進典型學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí)，向書本向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，豐富自己的工作方法，努力提高解決問題的能力，嚴(yán)格要求自己，以高品質(zhì)的工作質(zhì)量推動工作努力上臺階。
