中小學(xué)教師職稱制度改革指導(dǎo)意見
在兩輪試點基礎(chǔ)上形成改革新政策及新方案【全文】
“《意見》的出臺建立在改革試點的基礎(chǔ)之上。”該負(fù)責(zé)人介紹，深化中小學(xué)教師職稱制度改革是貫徹《*國務(wù)院關(guān)于進一步加強人才工作的決定》關(guān)于深化職稱制度改革要求的重要舉措，是落實義務(wù)教育法、建立統(tǒng)一的義務(wù)教育教師職務(wù)制度的重要內(nèi)容，是分類推進職稱制度改革的重要探索，對于加強中小學(xué)教師隊伍建設(shè)、促進義務(wù)教育健康發(fā)展，具有重要意義。為保證《意見》的科學(xué)性、可行性，在《意見》出臺前，共進行過兩輪試點工作。
據(jù)了解，2009年1月，經(jīng)國務(wù)院第32次常務(wù)會議審議同意，人社部、教育部組織山東濰坊市、吉林松原市和陜西寶雞市開展了深化中小學(xué)教師職稱制度改革試點工作;2011年9月，為進一步積累經(jīng)驗，探索解決改革試點中遇到的突出問題，國務(wù)院第170次常務(wù)會議研究決定，全國各省、自治區(qū)、直轄市各選擇2?3個地級市，進行深化中小學(xué)教師職稱制度改革擴大試點，同時，已開展試點的吉林、山東、陜西三省在全省開展改革工作。
2011年9月，人力資源和社會保障部、教育部印發(fā)《關(guān)于深化中小學(xué)教師職稱制度改革擴大試點指導(dǎo)意見的通知》，正式啟動改革擴大試點工作。改革擴大試點共涉及30個省(區(qū)、市)和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團的109個地級市，112198所中小學(xué)校(含幼兒園)，3872394名中小學(xué)教職工。其中，3293143名中小學(xué)教師進行了職稱(職務(wù))過渡，按照新的評價標(biāo)準(zhǔn)和評價辦法新晉升正高級教師806名，高級教師39839名。
形成統(tǒng)一的中小學(xué)教師職稱制度
“《意見》是一項重大的人才評價制度創(chuàng)新。”該負(fù)責(zé)人表示，本次改革遵循中小學(xué)教師成長規(guī)律和職業(yè)特點，改革原中學(xué)和小學(xué)教師相互獨立的職稱(職務(wù))制度體系，統(tǒng)一了自1986年以來一直施行的中、小學(xué)兩大職稱系列，首次設(shè)置了正高級職稱，從制度框架、評審標(biāo)準(zhǔn)、評價機制等方面對中小學(xué)職稱制度進行了整體設(shè)計。
