湖北省黃石市企業(yè)退休人員補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金

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從黃石市人社局獲悉,該市財(cái)政部門已將上調(diào)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金所需資金籌措到位,增加的基本養(yǎng)老金和1至4月的補(bǔ)發(fā)部分將于5月底發(fā)放到位。

據(jù)悉,此次將對(duì)以下條件的退休人員,在普遍上調(diào)的基礎(chǔ)上再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金;對(duì)同時(shí)符合本條所述兩個(gè)以上條件的,按照就高原則,只增加一項(xiàng)。

具體為:新中國(guó)成立前參加革命工作享受供給制的老工人,每人每月增加30元;新中國(guó)成立前參加革命工作享受薪金制的人員,每人每月增加25元;1953年12月31日前參加革命工作的人員,每人每月增加20元;符合勞社部發(fā)〔2002〕9號(hào)文件規(guī)定的原工商業(yè)者,每人每月增加10元。

對(duì)高齡退休人員,2013年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的,每人每月再增加50元;2013年12月31日年滿80周歲及以上的,每人每月再增加70元。

同時(shí),對(duì)符合國(guó)家規(guī)定的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)范圍的退休、退職人員,每人每月再增加10元 (黃石市不屬艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)范圍)。

企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按上述辦法上調(diào)后,其基本養(yǎng)老金仍未達(dá)到所在市(州)基本養(yǎng)老金平均水平的,補(bǔ)齊到平均水平 (不含財(cái)政支付的生活困難補(bǔ)助)。同時(shí),參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的退休人員,比照本辦法執(zhí)行。

據(jù)悉,這是我省自20以來連續(xù)第10次上調(diào)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。前9次調(diào)整,我省人均待遇從近600元提高到1800元左右。今年的增長(zhǎng)幅度為我省2013年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的10%,人均增長(zhǎng)183元。黃石市市本級(jí)企業(yè)退休人員平均基本養(yǎng)老金增幅將達(dá)11.5%左右。

黃石市人社局黨組書記、局長(zhǎng)許衛(wèi)要求,各負(fù)責(zé)發(fā)放養(yǎng)老金的銀行網(wǎng)點(diǎn)要盡快到各社保機(jī)構(gòu)領(lǐng)取養(yǎng)老金支票,不得扣押資金,確保市本級(jí)的14.3萬余名退休人員在5月底前能領(lǐng)到補(bǔ)發(fā)的養(yǎng)老金。

相關(guān)知識(shí):

本次企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)的對(duì)象為:2013年12月31日前,已按國(guó)家政策規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)的企業(yè)退休、退職人員(含農(nóng)場(chǎng)和農(nóng)業(yè)小三場(chǎng)農(nóng)工)。

本次上調(diào)采取普遍調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法。對(duì)2013年12月31日前退休、退職的人員,按退休時(shí)間分段增加基本養(yǎng)老金,具體為:對(duì)1995年12月31日前退休、退職的人員每人每月增加104元;對(duì)1996年1月1日至2012月31日退休、退職的人員每人每月增加94元;對(duì)2006年1月1日至2013年12月31日退休、退職的人員每人每月增加84元。在此基礎(chǔ)上,按繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含特殊工種換算的繳費(fèi)年限)增加基本養(yǎng)老金,每滿一年每人每月增加3元。

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