公司五險一金制度

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在我國現(xiàn)行社會保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,再加上住房公積金,合并稱為“五險一金”。

五險中的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險由企業(yè)和個人共同繳納,工傷保險和生育保險完全由企業(yè)承擔(dān)。個人不需要繳納保費。由于社會保險屬于強制性與政策性保險,五險是依據(jù)法律定的,至于“一金”則不是法定的。

有關(guān)保費分擔(dān)說明如下:

1、養(yǎng)老保險:單位承擔(dān)20%(17%劃入統(tǒng)籌基金,3%劃入個人帳戶),個人承擔(dān)8%(全部劃入個人帳戶);

2、醫(yī)療保險:各地不同(例如北京:單位承擔(dān)10%,個人2%+2;重慶:單位承擔(dān)9%,個人2%+2)

3、失業(yè)保險:各地不同(例如北京:單位承擔(dān)1.5%,個人0.5%;重慶:單位承擔(dān)2%,個人1%)

4、工傷保險:由單位承擔(dān),比例分0.5%、1%、2%三個檔次,根據(jù)企業(yè)經(jīng)營范圍和行業(yè)性質(zhì)確定。服務(wù)業(yè)0.5%,制造業(yè)1%;采掘冶煉2%。

5、生育保險:由單位承擔(dān),(北京比例0.8%;重慶比例為0.7%)

以北京22歲的張小姐為例,她每月收入4000元,社保繳費基數(shù)也為4000元,從22歲開始繳,預(yù)期到60歲退休。試算如下:

個人繳納部分:

1、養(yǎng)老保險金:4,000X8%=320元

2、醫(yī)療保險金:4,000X2%+2=82元

3、失業(yè)保險金:4,000X0.5%=20元

4、住房公積金:4,000X12%=480元

個人繳納部分每月共計:902元。

企業(yè)交納部分:

1、養(yǎng)老保險金:4,000X20%=800元

2、醫(yī)療保險金:4,000X10%=400元

3、失業(yè)保險金:4,000X1.5%=60元

4、住房公積金:4,000X12%=480元

5、工傷保險金:4,000X0.5%=20元

6、生育保險金:4000X0.8%=32元

企業(yè)繳納部分每月共計:1,792元。

可享有之養(yǎng)老保障:

1、養(yǎng)老保險金:按月領(lǐng)取按規(guī)定計發(fā)的基本養(yǎng)老金,直至死亡。

基本養(yǎng)老金的計算公式如下:

基本養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×38%(每個交費年限發(fā)1%)+個人賬戶本息和÷139。

假設(shè)不考慮工資調(diào)整,到張小姐60歲退休時,個人帳戶大約有119,040元,假設(shè)社會平均工資仍然為4,000元,則張小姐每月可領(lǐng)取養(yǎng)老金=4,000X38%+119,040/139=2,376元。

2、醫(yī)療保險金:

1)、門、急診醫(yī)療費用。在職職工年度內(nèi)(1月1日-12月31日)符合基本醫(yī)療保險規(guī)定范圍的醫(yī)療費累計超過2000元以上部分報銷50%,個人自付50%;在一個年度內(nèi)累計門、急診報銷最高數(shù)額為2萬元。

2)、惡性腫瘤放射治療和化學(xué)治療、腎透析、腎移植后服抗排異藥的門診醫(yī)療費用,大額醫(yī)療費用互助資金支付70%,個人支付30%。但大額醫(yī)療費用互助資金在一個年度內(nèi)累計支付最高數(shù)額為10萬元。

3、失業(yè)保險金:失業(yè)保險金以各地最低工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)發(fā)放:

累計繳費時間1年以上不滿2年的,領(lǐng)取3個月;

累計繳費時間2年以上不滿3年的,領(lǐng)取6個月;

累計繳費時間3年以上不滿4年的,領(lǐng)取9個月;

累計繳費時間4年以上不滿5年的,領(lǐng)取12個月;

累計繳費時間5年以上,按每滿一年增發(fā)一個月計算,最長不得超過24個月。

4、工傷保險金:治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費、診療費、住院費、醫(yī)療費、藥費、就醫(yī)路費全額報銷。

1)被保險人因工負(fù)傷被鑒定為一級至四級的,則享有以下保障:

按月發(fā)給傷殘撫恤金,標(biāo)準(zhǔn)分別為本人工資的90%至75%。其中:一級90%,二級85%,三級80%,四級75%;

發(fā)給一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于傷殘職工本人18至24個月工資。其中:一級24個月,二級22個月,三級20個月,四級18個月;

2)因工致殘被鑒定為五級至十級的,享有以下保障:

按傷殘等級分別發(fā)給一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于傷殘職工本人6至16個月工資。其中:五級16個月,六級14個月,七級12個月,八級10個月,九級8個月,十級6個月;

被保險人工傷評殘后經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定確認(rèn)需要護理的,應(yīng)當(dāng)按月發(fā)給護理費。護理費依照全部護理依賴、大部分護理依賴和部分護理依賴三個等級,分別按本市上年度職工月平均工資的50%、40%、30%發(fā)給。

因工死亡待遇:

按月發(fā)給供養(yǎng)親屬撫恤金,配偶每月按本市上年度職工月平均工資的40%發(fā)給,其他供養(yǎng)親屬每人每月按30%發(fā)給,孤寡老人或者孤兒每人每月按50%發(fā)給,直至失去供養(yǎng)條件為止;撫恤金總額不得超過本市上年度職工月平均工資。

發(fā)給其供養(yǎng)親屬一次性工亡補助金,標(biāo)準(zhǔn)為48個月的本市上年度職工月平均工資。

按照本市上年度職工月平均工資6個月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給喪葬補助金。

5、生育保險金:

1)、正常生育的產(chǎn)假為90天,難產(chǎn)的增加15天,產(chǎn)假期間每個月由生育保險基金支付工資每月4000元。

2)、女職工生育的檢查費、接生費、手術(shù)費、住院費和藥費由生育保險基金支付。檢查費最多1400元,難產(chǎn)2100元,順產(chǎn)1900元,超出規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)費和藥費(含自費藥品和營養(yǎng)藥品的藥費)由個人負(fù)擔(dān)。

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