小學(xué)數(shù)學(xué)教研組對教師的評價(jià)意見

思而思學(xué)網(wǎng)

本學(xué)期我校區(qū)低年組抓好課程改革和課堂教學(xué)為重點(diǎn)。

開展了豐富多彩的教研活動,努力把新課標(biāo)的理念貫徹落實(shí)到實(shí)際教學(xué)當(dāng)中。

語文教師以前所未有的熱情積極投入,學(xué)習(xí)、參與、實(shí)踐,形成了濃郁的研討氛圍,新一輪課改帶來了教學(xué)理念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式的巨大變化。

面對撲面而來的變革,我們?nèi)w語文教師都深深懂得:如果沒有扎實(shí)的理論功底,不及時(shí)更新教育理念,很容易在改革的浪潮中迷失方向,在紛繁復(fù)雜的問題面前手足無措。

一、學(xué)習(xí)新的教育理論、教育政策,讓理論成為工作的先導(dǎo)

我們?nèi)w語文教師以利用工作之余的休息時(shí)間為主,用自學(xué)的方式學(xué)習(xí)各種教育教學(xué)理論。

一學(xué)期來,教師們撰寫學(xué)習(xí)心得28篇之多,以科組為單位進(jìn)行集體交流(2周一次),以年級組為單位進(jìn)行交流則是經(jīng)常性的。

經(jīng)過學(xué)習(xí)和交流,我們認(rèn)識到了:現(xiàn)代語文教學(xué)必須是科研為先導(dǎo),必須明了每一種教學(xué)方法的優(yōu)劣,只有這樣,我們的教學(xué)才會少走些彎路,才不至于盲目跟從。

為此,我們在本學(xué)期開學(xué)初,組織一到三年級2名教師參加了教研室舉辦的新課程標(biāo)準(zhǔn)及教材培訓(xùn),使老師們明確《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》鮮明的理念、全新的框架、明晰的目標(biāo)、有效的指導(dǎo),是對修訂大綱的新發(fā)展,明確所教學(xué)段的階段目標(biāo)及教材修訂的意圖,做到教學(xué)伊始,整體把握,有的放矢,許多教師已把這種認(rèn)識化作了自覺行動,閱讀理論專著、教學(xué)雜志、研讀《新課程標(biāo)準(zhǔn)》。

大家?guī)е鴨栴}讀,結(jié)合教學(xué)實(shí)際讀,真正做到學(xué)以致用,將所掌握的新理念、新方法轉(zhuǎn)化為平時(shí)的教學(xué)行為,不少教師還將自己在學(xué)習(xí)中得到的感悟、體驗(yàn),以及教學(xué)實(shí)踐中的反思,寫成論文、隨筆、案例分析。

二、以課堂為課程改革的主渠道,深化課堂教學(xué)改革。

轉(zhuǎn)變觀念是基礎(chǔ),但重要的是教師教學(xué)行為、教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。

課堂是課程改革的主渠道,而教師的參與則是關(guān)鍵。

否則,教材再怎么改,觀念再怎么新也無濟(jì)于事。

因此,我校大力開展課堂教學(xué)改革,推優(yōu)扶新,初見成效。

1.開學(xué)第2周,科組長深入課堂,了解教師教學(xué)基本情況,歸納存在的問題報(bào)教導(dǎo)處,制定下一步聽課計(jì)劃,做到有針對性。

2.第5-8周左右開展教師互聽課活動,通過交流展示教師教學(xué)風(fēng)采,檢驗(yàn)課堂教學(xué)改革的成果。

每次活動前由教導(dǎo)處做好活動方案,要求同科組教師參與聽課、評課,認(rèn)真填寫互聽課科組反饋意見表,并及時(shí)做好科組授課總結(jié)。

3、全體語文教師從點(diǎn)滴入手,了解學(xué)生的認(rèn)知水平,查找資料,精心備課,努力創(chuàng)設(shè)寬松愉悅的學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)興趣,教給了學(xué)生知識,更教會了他們求知、合作、競爭,培養(yǎng)了學(xué)生正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣及方法,使學(xué)生學(xué)得有趣,學(xué)得實(shí)在,確有所得,向40分鐘要效益;分層設(shè)計(jì)內(nèi)容豐富的課外作業(yè),教法切磋,學(xué)情分析,扎扎實(shí)實(shí)做好常規(guī)工作,做好教學(xué)的每一件事,切實(shí)抓好單元過關(guān)及期中質(zhì)量檢測,真正將考試作為促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、促進(jìn)教師提高改進(jìn)教學(xué)的手段,對本班前后5名學(xué)生跟蹤調(diào)研,細(xì)致分析卷面,分析每位學(xué)生的情況,找準(zhǔn)今后教學(xué)的切入點(diǎn),查漏補(bǔ)缺,培優(yōu)輔差,立足課堂,夯實(shí)雙基。

期末,我們舉辦了寫字等級評定活動。

并通過同教材、同級組的教師集體備課,集眾人之長,使語文課堂變得更加生動有趣;三、以教學(xué)活動為載體,為教師提供展示自我的平臺教研組的活動,能有效地激活學(xué)科的教學(xué)研究,營造互動式對話的氛圍,引起教師個(gè)體之間的反思與共鳴,幫助教師實(shí)現(xiàn)理念的更新,觀念的變革,行為的轉(zhuǎn)變。

本學(xué)期教研組本著活動宜精不宜濫的原則,精心組織了下列活動:

1、“教學(xué)設(shè)計(jì)—說課評點(diǎn)—課堂實(shí)踐—評課研討”開放式教學(xué)系列研討活動。

我們本著學(xué)校教學(xué)發(fā)展為本,教師業(yè)務(wù)發(fā)展為本,學(xué)生多元智能發(fā)展為本的主導(dǎo)思想,舉行多種形式的賽課活動,促進(jìn)課堂教學(xué)改革的深入開展。

如:青年教師課堂教學(xué)比賽、課堂教學(xué)交流競賽月等等。

通過多種形式的賽課,年青教師教學(xué)設(shè)計(jì)能力、課堂駕馭能力大大增強(qiáng)。

一批年青的實(shí)驗(yàn)教師肯鉆研、敢突破,在賽課中脫穎而出。

2、開展教師論壇活動:圍繞新課程標(biāo)準(zhǔn)下,以教師教學(xué)行為和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變?yōu)橹攸c(diǎn),以《我與課改同行》為主題,談教師的真實(shí)體會,議課改中的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,了解教育教學(xué)中的難點(diǎn)問題。

3、“師徒結(jié)對”培養(yǎng)青年教師。

青年教師是學(xué)校未來的生力軍,學(xué)校將繼續(xù)為青年教師提供各種崗位練兵活動,安排好師徒接對活動,本學(xué)期要求我們的青年教師在“課改”中,必須率先更新教學(xué)觀念,提升學(xué)習(xí)品位,做“課改”的先行者,努力做好:①自我研讀,做好筆記。

②帶著問題廣泛收集相關(guān)資料,不斷解決新問題。

③借助現(xiàn)代教育技術(shù)手段,提倡青年教師網(wǎng)上學(xué)習(xí)和積極交流。

④本學(xué)期上一堂足以反映自身水平的公開課。

⑥認(rèn)真做好“師徒結(jié)對”工作,明確師徒職責(zé),通過師傅的導(dǎo)育人、導(dǎo)教學(xué)、導(dǎo)科研,促使徒弟教學(xué)水平不斷提高。

⑦期末寫出一篇有較高質(zhì)量的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)反思或案例剖析。

⑧力爭在相關(guān)學(xué)科競賽中脫穎而出,取得好成績。

4、經(jīng)常觀摩名優(yōu)教師的錄像課,取他人之長,令自身業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高,不斷地探索和積累,使教師在教學(xué)中成長。

在這一學(xué)年,我們多次舉行觀摩課,展示課,討論課等課例,全體老師互幫互學(xué),取長補(bǔ)短蔚然成風(fēng)。

使得優(yōu)秀科組無弱兵。

在學(xué)校每次的教學(xué)開放日里,我們科組總是有大批老師積極參與,開出大批量的優(yōu)質(zhì)課,為學(xué)校的教學(xué)工作做出了貢獻(xiàn)。

四、落實(shí)常規(guī)教學(xué)管理,健全教學(xué)管理機(jī)制

一學(xué)期以來,我們始終堅(jiān)持以教學(xué)為中心,強(qiáng)化管理,進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)行為,并力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)教師嚴(yán)謹(jǐn)、扎實(shí)、高效、科學(xué)的良好教風(fēng)及學(xué)生嚴(yán)肅、勤奮、求真、善問的良好學(xué)風(fēng)的形成。

從下面幾點(diǎn)進(jìn)行考評:

1、自檢—管理上,努力體現(xiàn)以人為本的思想。

要求每位教師對照有關(guān)制度,檢查自己所有的職業(yè)表現(xiàn)是否規(guī)范、得體。

2、互觀—由組長牽頭,組員間互觀交流,取長補(bǔ)短,加強(qiáng)隨機(jī)教研。

3、校查—A隨機(jī)查:管理人員進(jìn)課堂(通知聽課、推門聽課、跟蹤聽課),聽課、看教案、查作業(yè)、查學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、態(tài)度、效果等一條龍式的檢查。

B集中查:每周對不同年級、不同常規(guī)項(xiàng)目集中抽查。

4、堅(jiān)持每周一次的教研組活動,矯正疏漏,拋磚引玉,反饋考核情況,并將常規(guī)環(huán)節(jié)量化在教研組活動中公布,增大考核透明度,把常規(guī)工作抓嚴(yán)、抓細(xì)、抓實(shí),促進(jìn)教學(xué)管理的良性循環(huán)。

我們還認(rèn)真堅(jiān)持“周查月報(bào)”制度。

通過檢查、督促,有效地提高了教師的備課質(zhì)量,使全體教師養(yǎng)成良好的備課和辦公習(xí)慣。

本學(xué)期,在不斷的周查月報(bào)檢查中了解到,老師們都能針對班級學(xué)生的實(shí)際,認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,尤其是板書、練習(xí)設(shè)計(jì)及提問設(shè)計(jì),甚至“教學(xué)后記”都作了詳細(xì)記錄,便于日后有針對性地進(jìn)行教學(xué)。

涌現(xiàn)出一批表現(xiàn)優(yōu)異的老師:譚秀霞、梁林英、溫潤笑、何麗飛等老師備課詳細(xì)實(shí)用,質(zhì)量很高。

(一).學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教師的評價(jià)意見(精選50條)

(二).學(xué)校對教師的綜合評價(jià)簡短評語(三篇)

(三).學(xué)校的對教師教學(xué)質(zhì)量的評價(jià)怎么寫(三篇)

(四).學(xué)校對教師年度考核評價(jià)

(五).家長對教師的評價(jià)

絕大多數(shù)教師布置的作業(yè)份量適中,并能突出重難點(diǎn),作業(yè)都有明確要求,大多數(shù)學(xué)生也形成了良好的習(xí)慣,書寫規(guī)范、整潔。

教師的批改也十分認(rèn)真,對于作業(yè)中出現(xiàn)的錯(cuò)誤能及時(shí)糾正,班級作業(yè)批改認(rèn)真,尤其是曾智嫦、向艷萍、李燕老師,作業(yè)批改個(gè)性化,把五星獎勵(lì)、作業(yè)評語等引入作業(yè),還有黃慧珍老師,作業(yè)批改認(rèn)真及時(shí),作文批改詳細(xì)。

對于作業(yè)中出現(xiàn)的錯(cuò)誤能及時(shí)糾正并把檢查的情況及時(shí)做好記錄,做為期末評價(jià)教師的主要依據(jù)之一。

批改作業(yè)也好,教案設(shè)計(jì)也好,其目的都是為了把課上活,上好

欲窮千里目,更上一層樓。

我們語文科組的全體教師正以飽滿的熱情,繼續(xù)努力,勇于改革創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),求真務(wù)實(shí),全面推動素質(zhì)教育。

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