篇一：
轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，是新一屆中央紀(jì)委常委會(huì)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作提出的新要求，結(jié)合信息技術(shù)(網(wǎng)監(jiān))系實(shí)際情況，加快推進(jìn)轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，關(guān)鍵在于進(jìn)一步聚焦中心、突出專業(yè)，堅(jiān)定不移地把黨風(fēng)廉政建設(shè)和提高工作能力引向深入。按照學(xué)院紀(jì)委廉政工作的要求，理清自己的職位，強(qiáng)化角色意識(shí)，要堅(jiān)持做到安分守己，克盡己責(zé)，該管的管、該放的放，才可以徹徹底底的實(shí)現(xiàn)“三轉(zhuǎn)”。我們要深刻領(lǐng)會(huì)以“轉(zhuǎn)職能是核心，轉(zhuǎn)方式是關(guān)鍵，轉(zhuǎn)作風(fēng)是保證”。
一.工作職責(zé)和任務(wù)
系部是學(xué)院實(shí)行教學(xué)管理的基本單位，信息技術(shù)系在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本系部管理和建設(shè)工作。主要職責(zé)和任務(wù)：
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照院系兩極管理體制，組織實(shí)施教育活動(dòng)。根據(jù)學(xué)院的總體規(guī)劃和年度計(jì)劃，制定本單位工作規(guī)劃與計(jì)劃，執(zhí)行學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，制定、細(xì)化系部各項(xiàng)管理制度和措施，完成學(xué)院規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。
2.根據(jù)學(xué)院專業(yè)格局和結(jié)構(gòu)優(yōu)化的指導(dǎo)意見和相關(guān)政策，結(jié)合湖南公安教育事業(yè)發(fā)展的需求，提出本單位專業(yè)設(shè)置和調(diào)整方案，修訂人才培養(yǎng)計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
3.全面負(fù)責(zé)本系部的專業(yè)建設(shè)，負(fù)責(zé)專業(yè)發(fā)展的規(guī)劃、重點(diǎn)課程、課題的申報(bào)與建設(shè)，制定教學(xué)計(jì)劃并經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施，定期向?qū)W院報(bào)告教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況，提出改進(jìn)措施，提出教育教學(xué)改革規(guī)劃并組織實(shí)施。
4.負(fù)責(zé)系部教育教學(xué)的管理，負(fù)責(zé)師生科研項(xiàng)目的管理，積極組織師生對(duì)外交流、合作和社會(huì)服務(wù)。
5.實(shí)施素質(zhì)教育規(guī)劃，做好學(xué)生管理工作，全面提高大學(xué)生的綜合能力。抓好學(xué)生的日常思想政治教育和管理工作，負(fù)責(zé)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作，為學(xué)生的成長(zhǎng)成才服務(wù)。
二.存在的薄弱環(huán)節(jié)
經(jīng)過深入的了解與排查，對(duì)于本部門在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行了梳理，共查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)12個(gè)，其中高級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)1個(gè)，中級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)9個(gè)，低級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)2個(gè)。
序號(hào)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)名稱運(yùn)行崗
位/環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
表現(xiàn)形式等級(jí)防范措施
1通知不及時(shí)接收與送達(dá)院里各部門通知未能及時(shí)傳達(dá)到民警高抓典型事件，談心談話，督促整改落實(shí)
2系部財(cái)務(wù)報(bào)銷與管理審核、報(bào)銷、付款存在審核不嚴(yán)不仔細(xì)中嚴(yán)格執(zhí)行系部財(cái)務(wù)管理制度;加強(qiáng)監(jiān)督，不斷增強(qiáng)職業(yè)道德意識(shí)。
3接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行招待管理隨意，出現(xiàn)超標(biāo)準(zhǔn)招待現(xiàn)象。中厲行節(jié)約，嚴(yán)格執(zhí)行招待管理制度。
4印章管理使用存在違規(guī)用章、用章管理不嚴(yán)格中嚴(yán)格按照印章使用程序管理使用，實(shí)行專人統(tǒng)一保管。
5專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理支付、管理發(fā)放不及時(shí)，發(fā)放對(duì)象把關(guān)不嚴(yán)，財(cái)務(wù)簽字。中嚴(yán)格把好審核關(guān)。遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到賬務(wù)清楚，賬實(shí)相符。
6學(xué)生交納費(fèi)用的使用與管理使用與管理“雁過撥毛”式中做好臺(tái)賬登記，嚴(yán)格審查和審核，做到使用登記詳盡，學(xué)生自主管理，每學(xué)期公布帳目。
7電子物證中心財(cái)務(wù)管理勞務(wù)費(fèi)的發(fā)放、耗材的采購(gòu)與管理發(fā)放不及時(shí)，耗材采購(gòu)與使用存在把關(guān)不嚴(yán)，審批不及時(shí)中案件辦結(jié)后及時(shí)發(fā)放，耗材采購(gòu)按需進(jìn)行，使用嚴(yán)格登記管理。
8辦公用品采購(gòu)審批、采購(gòu)督查審查不嚴(yán)格，不及時(shí)審批。中嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家《采購(gòu)法》及其相關(guān)制度，嚴(yán)把采購(gòu)物品價(jià)格、質(zhì)量關(guān)。
9機(jī)要管理登記、流轉(zhuǎn)、保存存在送達(dá)、傳閱不及時(shí)貽誤工作時(shí)機(jī)的風(fēng)險(xiǎn)。中嚴(yán)格執(zhí)行《保密法》等法律法規(guī)。定期自查、督辦。
10工作紀(jì)律與請(qǐng)銷假制度審批、執(zhí)行存在請(qǐng)銷假隨意，不及時(shí)報(bào)告的情況中嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假制度，嚴(yán)格遵守上班紀(jì)律要求，系部領(lǐng)導(dǎo)組織檢查。
11警容風(fēng)紀(jì)遵守、保持沒有嚴(yán)格按相關(guān)規(guī)定著裝。低系部領(lǐng)導(dǎo)不定期組織檢查。
12工作效能和服務(wù)意識(shí)執(zhí)行、服務(wù)過程工作拖拉推諉、為學(xué)生服務(wù)意識(shí)缺乏低加強(qiáng)思想教育和執(zhí)行能力的培育，以人和事引導(dǎo)
三.整改思路與措施
一.轉(zhuǎn)職能：轉(zhuǎn)變思想觀念，落實(shí)規(guī)章制度
正確認(rèn)識(shí)“三轉(zhuǎn)”工作的重要意義，回歸紀(jì)委作為黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)的主責(zé)主業(yè)，摒棄“違紀(jì)只是小節(jié)、貪腐才立案審查”的思維慣性，緊緊圍繞“紀(jì)律教育、抓早抓小、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)”三個(gè)方面，著眼黨風(fēng)廉政建設(shè)大局，創(chuàng)新工作方式方法，狠抓落實(shí)，確保試點(diǎn)工作抓好、抓實(shí)、抓出成效。
嚴(yán)格落實(shí)好學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。認(rèn)真落實(shí)《厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》、《學(xué)校公務(wù)接待管理規(guī)定》嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按照學(xué)院的規(guī)章制度辦事，禁止節(jié)日期間送禮、公款聚餐聚會(huì)等不正之風(fēng)。
徹底解決教職工身邊存在的不良風(fēng)氣。要特別注意在推行高校深化改革的各項(xiàng)工作中，杜絕有命令不執(zhí)行，有禁止還肆意妄為，甚至破壞學(xué)校改革、阻撓學(xué)校發(fā)展的人和事。積極推進(jìn)反腐敗體制機(jī)制創(chuàng)新。要積極研究制定紀(jì)律檢查工作雙重領(lǐng)導(dǎo)體制具體化、程序化、制度化的具體辦法。
轉(zhuǎn)方式：強(qiáng)調(diào)正確履職，完善監(jiān)督體系，提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)效率
準(zhǔn)確定位學(xué)習(xí)與行政權(quán)力，完善工作格局。加強(qiáng)日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、突出問題導(dǎo)向，有針對(duì)性的開展專項(xiàng)治理。完善工作格局，加強(qiáng)日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、突出問題導(dǎo)向，有針對(duì)性的開展專項(xiàng)治理，對(duì)于學(xué)生反映的問題，要引起高度重視，開展調(diào)查研究，提出解決方案。
完善監(jiān)督體系是提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)效率的前提，是正確履職的保障。系部要健全紀(jì)檢監(jiān)察工作制度，鼓勵(lì)全院師生主動(dòng)參與監(jiān)督，積極主動(dòng)提出意見和建議，做到有“意見”必回復(fù)，有“建議”必商議，逐步規(guī)范正確履職，保證履職的先進(jìn)性、純潔性，真正做到履職的公開透明化，確保學(xué)校權(quán)利高效運(yùn)行。
轉(zhuǎn)作風(fēng)：加強(qiáng)黨性教育，時(shí)刻牢記共產(chǎn)黨員模范帶頭作用。
應(yīng)加強(qiáng)自身建設(shè)，讓三轉(zhuǎn)工作更加“過硬”，努力營(yíng)造解放思想、先行先試、敢于擔(dān)當(dāng)、風(fēng)清氣正的良好環(huán)境，為全面深化改革、迎接本科教學(xué)評(píng)估、促進(jìn)學(xué)校發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。
應(yīng)該堅(jiān)持為學(xué)生解難題，讓紀(jì)檢工作在廣大師生員工中更加“可信”，建立師生之間良好有效的溝通制度，深入了解學(xué)生，聆聽學(xué)生的心聲，為廣大師生營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)與工作氛圍。
篇二：
今年以來，xxx鎮(zhèn)在市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和精心指導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)中央紀(jì)委提出的“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”要求，準(zhǔn)確定位，做到履職不越位，盡職不缺位，盡責(zé)不錯(cuò)位，全面履行監(jiān)督職責(zé)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展及社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。本著教育為先、制度為本的工作思路，現(xiàn)就落實(shí)“三轉(zhuǎn)”后開展情況匯報(bào)如下：
一、拓寬教育渠道，提升黨員干部廉潔意識(shí)。
常安鎮(zhèn)一直致力于廣大黨員干部的教育學(xué)習(xí)，從源頭杜絕腐敗思想的侵襲，從更大范圍、更深層次、更多角度開展宣傳教育。在深入開展黨的群眾路線教育活動(dòng)中，為提高廣大黨員干部的能力素養(yǎng)，自3月份開始，每周一下午實(shí)行“每周一小時(shí)”干部講堂，主要邀請(qǐng)部門領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)者、鎮(zhèn)班子成員為主講人，集中強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，弘揚(yáng)務(wù)實(shí)作風(fēng)，提升履職能力，增強(qiáng)全體鎮(zhèn)、村干部的理論知識(shí)，進(jìn)一步提高新形勢(shì)下做好群眾工作的能力，至今共主講11期，警示教育5期。3月24日，鎮(zhèn)黨委書記主講的《以認(rèn)真的精神搞好學(xué)習(xí)活動(dòng)》為主題的黨課，全體鎮(zhèn)、村干部參加了講座。他從群眾路線實(shí)踐活動(dòng)中對(duì)照“四風(fēng)”的相關(guān)表現(xiàn)形式進(jìn)行深入剖析，指出工作中存在的不足與改進(jìn)方式，要求與會(huì)人員要以認(rèn)真的精神搞好學(xué)習(xí)活動(dòng)。5月12日，鎮(zhèn)紀(jì)委書記為全體鎮(zhèn)、村干部上了一堂作風(fēng)教育課，通過典型案例，剖析本鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)存在的問題，以及應(yīng)對(duì)的措施和要求，使與會(huì)人員明確自身責(zé)任，對(duì)廣大黨員干部起到了很好警示教育作用，提高廣大黨員干部的責(zé)任意識(shí)、作風(fēng)意識(shí)、為民意識(shí)。10月23日，在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)會(huì)議上，鎮(zhèn)紀(jì)委書記就當(dāng)前反腐形勢(shì)進(jìn)行了充分的闡述，要求與會(huì)人員：一是思想要引起高度重視，認(rèn)真對(duì)待;二是行動(dòng)上要從我做起，從細(xì)微做起;三是從責(zé)任上要對(duì)單位、對(duì)自己、對(duì)家人負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按規(guī)定要求辦事、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律，做到守住低線、不逾紅線、不碰高壓線，為鎮(zhèn)、村干部上了一堂生動(dòng)的教育課。
7月30日，常安鎮(zhèn)舉辦村干部廉內(nèi)助大講堂，共計(jì)40余名村主要干部配偶、村監(jiān)委主任配偶參加了此次講堂，鎮(zhèn)紀(jì)委書記金本忠以《樹好廉政旗吹好廉政風(fēng)建設(shè)和諧家庭》為主題為與會(huì)人員上了一堂別開生面的廉政教育課。他從鎮(zhèn)紀(jì)委、村監(jiān)委的工作職責(zé)談到當(dāng)前反腐倡廉的形勢(shì)、分析村主要干部目前存在的問題，要求村干部配偶適應(yīng)形勢(shì)、主動(dòng)而為，關(guān)注家事、國(guó)事、天下事，勤儉持家、以平常心對(duì)待、支持配偶的工作，長(zhǎng)敲廉政鐘，長(zhǎng)吹廉政風(fēng)，為打造幸福新常安做出積極貢獻(xiàn)，整場(chǎng)授課通俗易懂，令與會(huì)人員深受啟發(fā)。最后鎮(zhèn)黨委書記就常安發(fā)展趨勢(shì)、三大戰(zhàn)略，提出與會(huì)人員需關(guān)注常安發(fā)展、關(guān)心身邊人，常支持理解，常宣傳引導(dǎo)，常提醒督促。3個(gè)小時(shí)的授課，使與會(huì)人員深深明白村干部工作的艱辛，紛紛表示會(huì)全力以赴支持配偶工作，當(dāng)好家庭“廉內(nèi)助”，撐起廉政“半邊天”。
本著打鐵還需自身硬的道理，從今年1月份開始，常安鎮(zhèn)紀(jì)委出臺(tái)每月工作例會(huì)學(xué)習(xí)制度，促鎮(zhèn)紀(jì)委、村監(jiān)委共同學(xué)習(xí)，并確定每月學(xué)習(xí)主題，村監(jiān)委工作職能簡(jiǎn)介、村干部十不準(zhǔn)內(nèi)容解析、項(xiàng)目監(jiān)管的重要性、如何規(guī)范村級(jí)財(cái)務(wù)管理等都是學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果，提高工作熱情。7月份工作例會(huì)，組織村監(jiān)委主任到XX市基層黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村幸福村實(shí)地參觀便民服務(wù)中心建設(shè)、三務(wù)公開欄、廉政文化公園等，提升理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中，在濃厚學(xué)習(xí)氛圍中相互探討，共同進(jìn)步。10月份工作例會(huì)，組織各村村監(jiān)委主任、村級(jí)報(bào)賬員共同學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，嚴(yán)格規(guī)范村級(jí)財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)監(jiān)管，提升工作實(shí)效。
二、完善談話制度，強(qiáng)化提醒教育持續(xù)有效。
為加強(qiáng)反腐倡廉教育工作，常安鎮(zhèn)強(qiáng)化監(jiān)督管理，落實(shí)“抓小抓早，防微杜漸”要求，針對(duì)反映黨員干部的苗頭性、傾向性問題，及時(shí)談話提醒教育工作，做到問題早發(fā)現(xiàn)、早糾正、早查處。
同時(shí)，常安鎮(zhèn)針對(duì)黨員干部苗頭性、傾向性問題及時(shí)談話提醒教育落實(shí)“跟蹤”回訪制度，避免空談。首先對(duì)談話提醒對(duì)象建立檔案，實(shí)行“一人一檔”，將談話提醒情況進(jìn)行記錄;其次在談話結(jié)束后三個(gè)月內(nèi)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委進(jìn)行把關(guān)跟蹤回訪;再次，對(duì)被談話對(duì)象重點(diǎn)關(guān)注，對(duì)提醒事項(xiàng)不重視，存在問題整改不到位，或經(jīng)批評(píng)教育仍不改正，甚至變本加厲的，對(duì)其進(jìn)行效能告誡。在落實(shí)“三轉(zhuǎn)”工作中，常安鎮(zhèn)紀(jì)委切實(shí)轉(zhuǎn)變工作方式，從維護(hù)群眾的根本利益出發(fā)，關(guān)心關(guān)愛我們的黨員干部，切實(shí)提高教育的針對(duì)性和有效性、持續(xù)性。截止目前，共談話提醒教育11人，回訪1人。
