解決部直屬機(jī)關(guān)黨員學(xué)習(xí)教育中存在的“燈下黑”問題作為長期重要任務(wù)，探索建立加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育的有效途徑。下面是相關(guān)的燈下黑問題清單，歡迎欣賞與借鑒。
燈下黑問題清單【篇一】
要正視“燈下黑”，清醒認(rèn)識(shí)我們存在的問題。中央巡視組對(duì)我部司局級(jí)黨支部書記開展的問卷測驗(yàn)結(jié)果說明，我部黨建工作確實(shí)存在“燈下黑”問題，我們必須正視問題的嚴(yán)重性。一方面，從測驗(yàn)的題目本身來看，都是作為黨員干部必須掌握的基本概念、基本知識(shí)，沒有理由答不好;另一方面，從參加測驗(yàn)的對(duì)象來看，都是我部機(jī)關(guān)正司級(jí)單位的黨支部書記，沒有理由答不好。這些問題說明，我們?nèi)鎻膰?yán)治黨不力，確實(shí)存在寬松軟的問題。如果不下力氣整改、下力氣解決，我們也就不可能做真正合格的共產(chǎn)黨員。
要把自己擺進(jìn)去，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因。我部出現(xiàn)“燈下黑”問題，絕不是偶然的。它反映出我們抓黨建工作還沒有真正深入下去，沒有認(rèn)真“落實(shí)、落細(xì)、落小”的要求。出現(xiàn)“燈下黑”問題，最主要的原因是“四不”，即政治上不清醒，理論學(xué)習(xí)不認(rèn)真，思想上不重視，黨的意識(shí)不強(qiáng)。
要切實(shí)解決“燈下黑”問題，做一名真正合格的共產(chǎn)黨員。要把認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)重要講話精神，作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)，堅(jiān)決把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到重要講話精神上來，進(jìn)一步提高抓好巡視整改、加強(qiáng)黨建工作的思想認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)理論武裝、堅(jiān)定理想信念，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”、把握政治方向，樹牢黨的意識(shí)、扛起治黨責(zé)任，強(qiáng)化紀(jì)律約束、營造清風(fēng)正氣，勇于擔(dān)當(dāng)作為、破解發(fā)展難題。要深入貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，以解決“燈下黑”問題為契機(jī)，全面提升機(jī)關(guān)黨建工作科學(xué)化規(guī)范化水平，為人力資源社會(huì)保障事業(yè)改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
燈下黑問題清單【篇二】
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)�？h直機(jī)關(guān)黨員學(xué)習(xí)教育“燈下黑”問題專項(xiàng)整治在縣委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，由縣直機(jī)關(guān)工委牽頭負(fù)責(zé)。各單位黨委(黨組)書記為第一責(zé)任人，黨建分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人。各單位要高度重視，加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)整治工作的領(lǐng)導(dǎo)，抽調(diào)專門力量，及時(shí)部署安排。
2.建立問題清單和整改臺(tái)賬�？h直機(jī)關(guān)各單位黨組織要結(jié)合《關(guān)于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中認(rèn)真排查整改基層黨支部和黨員存在的突出問題的通知》(安組發(fā)〔2016〕39號(hào))，對(duì)照基層黨建和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育任務(wù)清單、工作推進(jìn)表要求，分類整理工作臺(tái)賬，認(rèn)真梳理存在的突出問題，列出問題清單，制定整改臺(tái)賬。查找出的問題要列入單位“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育整改內(nèi)容。問題清單要明確涉及支部、重點(diǎn)問題、整改措施、完成時(shí)限和責(zé)任人等內(nèi)容。整改臺(tái)賬要根據(jù)“三會(huì)一課”等基本制度的落實(shí)情況、有關(guān)專項(xiàng)檢查工作和支部日常運(yùn)行情況及時(shí)填寫，匯總，為監(jiān)督檢查、評(píng)優(yōu)表彰、考核問責(zé)提供依據(jù)。
3.開展集中培訓(xùn)。以機(jī)關(guān)黨建特別是支部工作為主要內(nèi)容，對(duì)所轄黨支部書記、黨務(wù)骨干進(jìn)行全員培訓(xùn)。開展黨建民調(diào)專項(xiàng)培訓(xùn)，與機(jī)關(guān)每名黨支部書記、每名縣“兩代表一委員”談心談話，思想統(tǒng)一到位。
4.集中整頓寬松軟黨組織。對(duì)長期不重視黨建工作，換屆選舉不及時(shí)，組織活動(dòng)不經(jīng)常不認(rèn)真，“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、黨員積分管理等基本制度不落實(shí)，黨員教育管理不嚴(yán)等黨組織存在的突出問題進(jìn)行集中整頓。
5.強(qiáng)化督促檢查。在各單位自查自糾的基礎(chǔ)上，縣直機(jī)關(guān)工委將成立督導(dǎo)組，對(duì)各單位黨組織的整改情況進(jìn)行督導(dǎo)，重點(diǎn)督查“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的進(jìn)度、質(zhì)量，各支部黨建基本制度落實(shí)、基層黨建工作開展情況以及黨員干部掌握黨章黨規(guī)、系列重要講話情況。督促各基層黨組織全面深入查擺問題，認(rèn)真制定整改措施，及時(shí)整改。
6.加強(qiáng)宣傳推廣。將探索、總結(jié)、推廣運(yùn)用務(wù)實(shí)管用的支部工作法作為開展專項(xiàng)整治工作的重要抓手，及時(shí)上報(bào)先進(jìn)典型工作經(jīng)驗(yàn)�？h直機(jī)關(guān)工委將根據(jù)各單位黨組織黨建工作情況，擇優(yōu)向盛市推薦。
7.組織述職考評(píng)。專項(xiàng)整治工作情況將作為年底黨委(黨組)書記述職評(píng)議考核的重要內(nèi)容。各單位也要把解決黨員學(xué)習(xí)教育突出問題納入年底各支部年終述職評(píng)議考核和黨員干部績效考核重要內(nèi)容，確保專項(xiàng)整治取得實(shí)效。11月1日前，各單位將專項(xiàng)整治情況形成工作報(bào)告，上報(bào)至縣委組織部(郵箱：，郵件名稱請(qǐng)標(biāo)注為“單位名稱+專項(xiàng)整治材料”)，全面反映專項(xiàng)整治經(jīng)驗(yàn)做法、基本成效、存在的問題和意見建議。對(duì)專項(xiàng)整治工作開展不力的黨組織，將在一定范圍內(nèi)通報(bào)，情況嚴(yán)重的，將進(jìn)行問責(zé)。
燈下黑問題清單【篇三】
為貫徹落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求，重慶市梁平縣探索建立機(jī)關(guān)黨建“三張清單”，理清了工作職能，落實(shí)了工作責(zé)任，明確了工作方向，有效解決了機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”問題。
建立“責(zé)任清單”，逐級(jí)理清工作職能。認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制，著力解決機(jī)關(guān)黨建隸屬不清、責(zé)任不明問題。一是劃清隸屬關(guān)系�？h直機(jī)關(guān)工委向縣委負(fù)責(zé)并報(bào)告工作，管理未設(shè)黨委(黨工委)的縣直部門機(jī)關(guān)黨組織、主管部門未設(shè)黨委(黨工委)的縣屬國有重點(diǎn)企事業(yè)單位黨組織和黨組織關(guān)系在梁市直部門機(jī)關(guān)黨組織，部門行業(yè)黨委(黨工委)管理所轄機(jī)關(guān)黨組織，并獨(dú)立開展黨建工作。二是明確工作職責(zé)。根據(jù)縣直機(jī)關(guān)工委、部門行業(yè)黨委(黨工委)、黨總支(支部)各責(zé)任主體，分類制訂黨建責(zé)任清單，列明各責(zé)任主體黨建工作具體職能。其中縣直機(jī)關(guān)工委負(fù)責(zé)制定全縣機(jī)關(guān)黨建工作規(guī)劃、指導(dǎo)所屬機(jī)關(guān)黨建工作等;部門行業(yè)黨委(黨工委)負(fù)責(zé)研究指導(dǎo)所屬機(jī)關(guān)黨建工作、負(fù)責(zé)所屬機(jī)關(guān)黨組織考評(píng)監(jiān)督等。三是落實(shí)黨組責(zé)任。從嚴(yán)落實(shí)部門黨組指導(dǎo)職責(zé)，要求部門黨組每年聽取2次以上機(jī)關(guān)黨建工作匯報(bào)，定期研究本部門機(jī)關(guān)黨建工作重要問題，支持機(jī)關(guān)黨組織對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行監(jiān)督，幫助解決機(jī)關(guān)基層黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
建立“項(xiàng)目清單”，逐項(xiàng)落實(shí)工作責(zé)任。依據(jù)上級(jí)有關(guān)要求，明確各級(jí)黨組織抓黨的思想、組織、隊(duì)伍、領(lǐng)導(dǎo)班子和制度建設(shè)的重點(diǎn)任務(wù)和基本要求。一是健全基層黨組織體系。按照強(qiáng)化組織功能、擴(kuò)大組織覆蓋要求，責(zé)成符合組建機(jī)關(guān)黨組織的單位及時(shí)組建;高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織換屆選舉工作，截止2015年12月底，機(jī)關(guān)黨組織換屆工作已全部完成;明確機(jī)關(guān)黨組織書記由黨員行政負(fù)責(zé)人兼任，或由同級(jí)干部專任，并推行委員分工負(fù)責(zé)制，形成了抓黨建工作合力。二是規(guī)范基層黨組織生活。明確機(jī)關(guān)黨組織必須帶頭落實(shí)“三會(huì)一課”、雙重組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員以及支部聯(lián)線等制度，促進(jìn)黨組織生活規(guī)范化、制度化、常態(tài)化，落實(shí)情況統(tǒng)一納入年度考核內(nèi)容。三是完善黨建工作體制機(jī)制。建立完善機(jī)關(guān)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，落實(shí)黨建工作定期報(bào)告制度，形成責(zé)任明確、目標(biāo)清晰的責(zé)任制度體系。配齊配強(qiáng)機(jī)關(guān)工委委員，明確由組織部副部長兼任機(jī)關(guān)工委書記，從縣委辦、縣政府辦、縣紀(jì)委、縣委宣傳部、縣委黨校選配工委委員。加大經(jīng)費(fèi)投入力度，明確縣直機(jī)關(guān)工委留存黨費(fèi)比例不低于20%，用于機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，保障機(jī)關(guān)黨建需要。
建立“考評(píng)清單”，逐類細(xì)化工作考核。量化、細(xì)化機(jī)關(guān)黨組織年度目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真落實(shí)“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”制度，考評(píng)結(jié)果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)重要依據(jù)。一是明確考評(píng)對(duì)象。實(shí)行分級(jí)考評(píng)，縣級(jí)考評(píng)對(duì)象包括14個(gè)部門行業(yè)黨委，各黨組(黨委、黨工委)向縣委常委會(huì)述職，縣委常委會(huì)對(duì)其綜合考評(píng);黨總支(支部)向上級(jí)黨組織述職，上級(jí)黨組織對(duì)其綜合考評(píng);縣直機(jī)關(guān)工委聽取下轄5個(gè)黨委、13個(gè)黨總支、39個(gè)支部的述職，對(duì)其進(jìn)行綜合考評(píng)。二是創(chuàng)新考評(píng)方式。把年度黨建任務(wù)作為縣委縣政府綜合目標(biāo)考核重要指標(biāo)，建立季度督查通報(bào)、半年巡查考評(píng)、年度述職考核“三段聯(lián)考”模式�？h委黨建領(lǐng)導(dǎo)小組分批分期聽取黨組(黨委、黨工委)書記述職，組織部部務(wù)會(huì)分批分期聽取機(jī)關(guān)黨組織書記述職。三是強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。把部門黨組織書記抓黨建工作情況納入年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人測評(píng)內(nèi)容，按照30%的權(quán)重計(jì)入班子和書記個(gè)人綜合目標(biāo)考核得分。對(duì)黨建工作考核排名同類別倒數(shù)第一、二名的單位主要負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人，由縣委進(jìn)行約談，取消倒數(shù)第一名參評(píng)綜合目標(biāo)考核評(píng)獎(jiǎng)資格;對(duì)考核為優(yōu)秀的黨組織和黨組織書記進(jìn)行表彰激勵(lì)、提拔重用。
