如果把作風(fēng)建設(shè)當(dāng)作小事，不從點(diǎn)滴抓起，不堅(jiān)決糾正不良風(fēng)氣，任其發(fā)展下去，就會(huì)帶來(lái)嚴(yán)重后果，就會(huì)在黨和群眾之間筑起一道墻，領(lǐng)導(dǎo)干部就會(huì)失去擁護(hù)和信任，事業(yè)就會(huì)失去根基和發(fā)展的力量。下面是濰坊市黨員干部劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會(huì)，歡迎閱讀。
濰坊市黨員干部劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會(huì)1
自濰坊市“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)召開(kāi)以后，壽光市林業(yè)局立即組織召開(kāi)了領(lǐng)導(dǎo)班子成員會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)討論會(huì)議精神。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、糾治庸懶散浮的根本舉措，是密切黨群干群關(guān)系、踐行服務(wù)宗旨的政治基礎(chǔ)，必須把作風(fēng)建設(shè)時(shí)刻抓在手上抓常抓長(zhǎng)、抓出實(shí)效。為此，壽光市林業(yè)局根據(jù)工作實(shí)際，就貫徹落實(shí)會(huì)議精神學(xué)習(xí)我有以下幾點(diǎn)感想：
一、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。為扎實(shí)推進(jìn)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，壽光市林業(yè)局決定成立開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定具體實(shí)施方案，積極推進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展。
二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持開(kāi)展每周五組織干部職工集中學(xué)習(xí)，持續(xù)堅(jiān)持不懈學(xué)深學(xué)透黨章黨規(guī)，學(xué)深悟透系列重要講話精神，深入學(xué)習(xí)貫徹劉曙光書記在“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話。同時(shí)，要求干部職工堅(jiān)持自學(xué)，定期檢查學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)。
三、建立長(zhǎng)效機(jī)制。成立巡查監(jiān)督小組，定期、不定期地對(duì)各個(gè)科室檢查作風(fēng)建設(shè)突出問(wèn)題;健全群眾訴求反應(yīng)處理機(jī)制，廣泛接受群眾監(jiān)督，及時(shí)解決群眾的訴求;健全雙向激勵(lì)機(jī)制，加大對(duì)不守規(guī)矩、不作為的懲戒力度和對(duì)擔(dān)當(dāng)作為、真抓實(shí)干的褒獎(jiǎng)力度。
四、強(qiáng)化宗旨意識(shí)。認(rèn)真貫徹密切聯(lián)系群眾的宗旨，堅(jiān)持把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，多做順民意、解民憂、惠民生的工作，在思想上尊重群眾、工作上依靠群眾，定期深入基層調(diào)查研究，了解群眾的所盼所想，推動(dòng)林業(yè)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。
濰坊市黨員干部劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會(huì)2
黨的作風(fēng)是思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)的總和，是黨性修養(yǎng)的一種外在反映和體現(xiàn)，是老百姓看得到、摸得著的。從大的方面講，關(guān)系黨的整體形象和執(zhí)政地位，關(guān)系人心向背和黨的生命，關(guān)系國(guó)家的生死存亡;從企業(yè)層面講，關(guān)系到民心民意所向，關(guān)系到事業(yè)的興衰成敗。如果把作風(fēng)建設(shè)當(dāng)作小事，不從點(diǎn)滴抓起，不堅(jiān)決糾正不良風(fēng)氣，任其發(fā)展下去，就會(huì)帶來(lái)嚴(yán)重后果，就會(huì)在黨和群眾之間筑起一道墻，領(lǐng)導(dǎo)干部就會(huì)失去擁護(hù)和信任，事業(yè)就會(huì)失去根基和發(fā)展的力量。所以中央這次抓作風(fēng)建設(shè)抓到了關(guān)鍵、抓到了點(diǎn)子上，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)勢(shì)在必行。
改進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，要從“領(lǐng)導(dǎo)帶頭、上下配合、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)、群眾監(jiān)督”四個(gè)方面抓起，揚(yáng)正氣、樹(shù)新風(fēng)，打造一支作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、勤廉雙優(yōu)的干部隊(duì)伍。
一、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，落實(shí)改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵、是表率。好的作風(fēng)是抓出來(lái)的，也是領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、用模范行動(dòng)帶出來(lái)的，所以領(lǐng)導(dǎo)干部必須以身作則、率先垂范、樹(shù)立標(biāo)桿，形成自上而下改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的良好局面。
一是帶頭執(zhí)行制度。制度面前人人平等。領(lǐng)導(dǎo)干部既是改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的倡導(dǎo)者、組織者，也是實(shí)踐者和推動(dòng)者。領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行制度不能搞特權(quán)化、特殊化，要從我做起、帶動(dòng)全員。制定了制度就要帶頭去執(zhí)行，不能只停留在口頭上，或者只去要求別人做到，自己卻無(wú)動(dòng)于衷、我行我素�！吧苾粽呦葍羝渖矶笕恕�，要求別人做到的，領(lǐng)導(dǎo)干部要首先做到;要求別人不做的，領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)決不做。要增強(qiáng)制度的嚴(yán)肅性和執(zhí)行力，認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和集團(tuán)公司、公司制定的具體措施，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到務(wù)實(shí)、為民、清廉上來(lái)，做執(zhí)行制度的表率。
二是帶頭落實(shí)措施。領(lǐng)導(dǎo)干部在改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)上要身體力行、立竿見(jiàn)影。老百姓不是聽(tīng)你說(shuō)得如何，而是看你做得怎樣，所以要把改進(jìn)作風(fēng)的具體措施落到實(shí)處，尤其在輕車簡(jiǎn)從、簡(jiǎn)化接待、不參加宴請(qǐng)、不收受禮品等方面要嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定、加強(qiáng)自我約束，時(shí)刻保持清醒的頭腦，堅(jiān)決反對(duì)講排場(chǎng)比闊氣，堅(jiān)決抵制享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)。*在十八屆中紀(jì)委二次全會(huì)上提出“領(lǐng)導(dǎo)干部們多回家、多看書、多上網(wǎng)、多運(yùn)動(dòng)，就能生活得很幸福、很充實(shí)�！痹捊o我們帶來(lái)一股新風(fēng)，也提醒領(lǐng)導(dǎo)干部在工作上要做帶頭人，在生活上要做普通人，要以樸素健康的工作和生活作風(fēng)帶動(dòng)企業(yè)內(nèi)部良好風(fēng)氣的形成。
三是帶頭樹(shù)立形象。中央以“八項(xiàng)規(guī)定”為切入點(diǎn)抓黨的作風(fēng)建設(shè)，給領(lǐng)導(dǎo)干部提出了新要求，也給百姓帶來(lái)了新的期待。領(lǐng)導(dǎo)干部要把群眾的評(píng)價(jià)作為衡量作風(fēng)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)和尺子，把轉(zhuǎn)變作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)定作為自重的準(zhǔn)則、自勵(lì)的目標(biāo)，爭(zhēng)做踐行良好風(fēng)氣的表率，從根本上助推作風(fēng)建設(shè)。要深入開(kāi)展“為民、務(wù)實(shí)、清廉”教育實(shí)踐活動(dòng)，密切聯(lián)系群眾，深入基層和一線調(diào)研要在服務(wù)群眾、推動(dòng)工作上下功夫，聽(tīng)意見(jiàn)不能浮于表面，解決問(wèn)題不能避重就輕。要說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，了解傾聽(tīng)群眾呼聲，努力解群眾之所難，幫群眾之所需，樹(shù)立黨員干部在老百姓心目中的良好形象!
