全省從業(yè)人員年平均工資為63374元，比上年增加5799元，同比名義增長(zhǎng)10.07%，增幅上升1.32個(gè)百分點(diǎn)。其中，在崗職工年平均工資65726元，比上年增加6177元，增長(zhǎng)10.37%，增幅上升1.01個(gè)百分點(diǎn)�？鄢飪r(jià)因素，城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位從業(yè)人員年平均工資實(shí)際增長(zhǎng)8.55%。
分行業(yè)門類看，年平均工資最高的三個(gè)行業(yè)分別是科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)業(yè)85197元，是全省平均水平的1.34倍；教育76850元，是全省平均水平的1.21倍；采礦業(yè)76002元，是全省平均水平的1.2倍。年平均工資最低的三個(gè)行業(yè)分別是住宿和餐飲業(yè)37114元，是全省平均水平的59%；居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)44184元，是全省平均水平的70%；批發(fā)和零售業(yè)44523元，是全省平均水平的70%。最高與最低行業(yè)平均工資之比是2.3:1，與2016年的2.15:1差距有所擴(kuò)大。
甘肅省從1996年出臺(tái)最低工資標(biāo)準(zhǔn)政策以來(lái)，已先后七次進(jìn)行上調(diào)。2020年以前，每?jī)赡暾{(diào)整一次。2020年后，根據(jù)甘肅省政府《甘肅省城鎮(zhèn)居民可支配收入倍增計(jì)劃(2020年-2020年)》的要求，甘肅省最低工資標(biāo)準(zhǔn)每年調(diào)整一次。
此次調(diào)整后，甘肅省一類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)將達(dá)到1350元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到13.7元。二類、三類、四類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別達(dá)到1300元、1250元、1200元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別達(dá)到13.3元、12.7元和12.2元。四個(gè)類別地區(qū)月最低工作標(biāo)準(zhǔn)較原標(biāo)準(zhǔn)平均上調(diào)14.9%。四類地區(qū)劃分明細(xì)及調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)甘肅省政府門戶網(wǎng)站、省人社廳網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)文件。
甘肅省政府要求各地各部門嚴(yán)格按照調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步明確工作要求，細(xì)化工作責(zé)任，加強(qiáng)政策宣傳指導(dǎo)和落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，特別要加強(qiáng)對(duì)用人單位工資支付情況的動(dòng)態(tài)監(jiān)管，依法嚴(yán)肅查處違反低工資標(biāo)準(zhǔn)行為，堅(jiān)決維護(hù)政策的嚴(yán)肅性，切實(shí)把這項(xiàng)惠民政策不折不扣地落到實(shí)處。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括：加班加點(diǎn)的工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;法律、法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。在剔除不包括內(nèi)容和個(gè)人按下限繳存住房公積金后，用人單位支付勞動(dòng)者的月工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
