陜西省統(tǒng)計(jì)局發(fā)布了《2019年陜西省私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資43477元》的通告,具體內(nèi)容如下:
2019年陜西省私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為43477元,與2018年的40783元相比,增加了2694元,同比名義增長(zhǎng)6.6%,增幅較上年回落2.2 個(gè)百分點(diǎn)?鄢飪r(jià)因素,2019年全省私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資實(shí)際增長(zhǎng)3.6%。分行業(yè)門類看,就業(yè)人員年平均工資最高的三個(gè)行業(yè)分別是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)60252元,為全省平均水平的1.39倍;金融業(yè)52442元,為全省平均水平的1.21倍;科學(xué)研究與技術(shù)服務(wù)業(yè)50086元,為全省平均水平的1.15倍。就業(yè)人員年平均工資最低的三個(gè)行業(yè)分別是農(nóng)、林、牧、漁業(yè)31325元,為全省平均水平的72.0%;住宿和餐飲業(yè)35100元,為全省平均水平的80.7%;居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)37522元,為全省平均水平的86.3%。
1.指標(biāo)解釋(1)單位就業(yè)人員:是指在本單位工作,并由單位支付勞動(dòng)報(bào)酬的人員。(2)工資總額:根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》http://www.stats.gov.cn/zjtj/tjfg/xzfg/200207/t20020702_36026.html工資總額是本單位在報(bào)告期內(nèi)(季度或年度)直接支付給本單位人員的勞動(dòng)報(bào)酬總額。包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資。工資總額是稅前工資,包括單位從個(gè)人工資中直接為其代扣或代繳的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)基金和住房公積金等個(gè)人繳納部分,以及房費(fèi)、水電費(fèi)。工資總額不論是計(jì)入成本的還是不計(jì)入成本的,不論是以貨幣形式支付的還是以實(shí)物形式支付的,均應(yīng)列入工資總額的計(jì)算范圍。