最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)當(dāng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬,其組成不包含延長(zhǎng)工作時(shí)間工資,勞動(dòng)者在夜班、高溫、低溫、井下等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼,以及法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。本文小編為你解答關(guān)于賀州最低工資的相關(guān)知識(shí),希望對(duì)你有幫助。
最低工資指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間提供了正常勞動(dòng)的前提下,其雇主(或用人單位)支付的最低金額的勞動(dòng)報(bào)酬。最低工資不包括加班工資、特殊工作環(huán)境、特殊條件下的津貼,最低工資也不包括勞動(dòng)者保險(xiǎn)、福利待遇和各種非貨幣的收入,最低工資應(yīng)以法定貨幣按時(shí)支付。
最低工資一般由一個(gè)國家或地區(qū)通過立法制定。在國外,除了政府可以制定最低工資之外,某些行業(yè)的組織也可以自行制定該行業(yè)的最低工資。最低工資可以用月薪制定,也可以用每小時(shí)的時(shí)薪制定。最低工資的制定反映了監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù)。在國外,最低工資是政府對(duì)勞動(dòng)市場(chǎng)的正當(dāng)干預(yù)。
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人民政府關(guān)于調(diào)整全區(qū)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》,廣西一至四類地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別調(diào)整為:1400元、1210元、1085元、1000元。非全日制用工的小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)也隨之上調(diào)。
賀州屬于第二類地區(qū),賀州最低工資標(biāo)準(zhǔn)是1210/月,相比上次調(diào)整的最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高了165元,非全日制用工的小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高到11.5元,最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用范圍包括企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶,國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與這些單位建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。
最低工資如何定
確定最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般考慮城鎮(zhèn)居民生活費(fèi)用支出、職工個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、職工平均工資、失業(yè)率、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等因素。據(jù)我國《最低工資規(guī)定》,最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。各地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn),每?jī)赡曛辽僬{(diào)整一次。
編者了解到,也存在真的未達(dá)到最低工資標(biāo)準(zhǔn)的人群,但是更多時(shí)候他們苦于自己沒有證據(jù)或是害怕被工作單位“穿小鞋”,因此便“吃了啞巴虧”,也不到勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)。為此,劉中說,勞動(dòng)者平時(shí)要注意收集相關(guān)證據(jù)材料,如考勤記錄、工資支付憑證、工作證、工牌、飯卡等,遇到合法勞動(dòng)權(quán)益受到侵害時(shí),最好到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)或投訴,同時(shí),勞動(dòng)監(jiān)察部門會(huì)對(duì)舉報(bào)投訴者的身份進(jìn)行保密,并依法查處案件,勞動(dòng)者可放心舉報(bào)投訴。
最低工資不含加班費(fèi)福利等
“最低工資標(biāo)準(zhǔn)是依法確定的勞動(dòng)者工資報(bào)酬的法律底線,用人單位支付給提供了正常勞動(dòng)的勞動(dòng)者的應(yīng)發(fā)工資,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)�！毕嚓P(guān)負(fù)責(zé)人介紹說,最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者依照?qǐng)?zhí)行。
