廣東最低工資多少錢一個月(調整后最低標準)

廣東2022年暫未調整最低工資，沿用仍是2021年度適用的標準。

廣東省人民政府印發(fā)《關于調整我省最低工資標準的通知》，從今年12月1日起，調整提高月最低工資標準和非全日制小時最低工資標準。這是廣東首次以省政府文件明確健全最低工資和支付保障制度，推動將不完全符合確立勞動關系情形的新就業(yè)形態(tài)勞動者納入制度保障范圍，將更好發(fā)揮最低工資標準的保障作用，進一步提高低收入勞動者工資收入水平。

此次調整仍保持四類標準，其中廣州、深圳執(zhí)行一類標準，廣州調整為2300元/月，深圳調整為2360元/月，兩市對應的非全日制小時最低工資標準均為22.2元/小時；二類標準調整為1900元/月，執(zhí)行地區(qū)為珠海、佛山、東莞、中山，對應的非全日制小時最低工資標準為18.1元/小時；三類標準調整為1720元/月，執(zhí)行地區(qū)為汕頭、惠州、江門、湛江、肇慶，對應的非全日制小時最低工資標準為17.0元/小時；四類標準調整為1620元/月，執(zhí)行地區(qū)為韶關、河源、梅州等10個市，對應的非全日制小時最低工資標準為16.1元/小時。此外，根據湛江近年經濟社會發(fā)展狀況，將湛江從執(zhí)行四類標準調整為執(zhí)行三類標準。

一、廣東最低工資多少錢一個月

廣東省人民政府于2021年11月18日發(fā)布了《關于調整廣東省最低工資標準的通知》，決定對全省最低工資標準進行調整。有關事項通知如下：

一、從2021年12月1日起，對廣東省全日制就業(yè)勞動者月最低工資標準和非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標準進行調整，具體標準附后。有條件的地市可在此基礎上適當上調，并報省人力資源社會保障廳備案。

二、在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后，不得低于當地最低工資標準：

（一）延長工作時間工資；

（二）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；

（三）法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

三、實行計件工資形式的用人單位，在科學合理確定勞動定額和計件單價的基礎上，勞動者在法定工作時間內提供正常勞動的前提下，支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。

四、健全最低工資和支付保障制度，推動將不完全符合確立勞動關系情形的新就業(yè)形態(tài)勞動者納入制度保障范圍。督促企業(yè)向提供正常勞動的勞動者支付不低于當地最低工資標準的勞動報酬，按時足額支付，不得克扣或者無故拖欠。

五、各地級以上市政府應及時向社會公布本地區(qū)最低工資標準，嚴格執(zhí)行最低工資保障制度，并加大對最低工資標準的宣傳力度，加強監(jiān)督檢查，切實保障勞動者的合法權益。

廣東省最低工資標準表

二、各省市最低工資標準（截至2022年9月前發(fā)布）

三、廣東最低工資相關文章分享