導(dǎo)語：我黨的理論植根于馬克思主義，不能犯教條主義錯誤，只有將馬克思主義與中國的具體實(shí)際相結(jié)合，與中國特有的土壤相結(jié)合，才能茁壯成長，結(jié)出碩果。以下是為您整理相關(guān)內(nèi)容，歡迎參考閱讀!
加強(qiáng)自身建設(shè)方面存在的問題清單及整改分析材料
黨的十七大，對全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，著力建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子，提出了新的更高要求。民航總局黨委在行業(yè)改革發(fā)展中擔(dān)負(fù)著重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。大力加強(qiáng)黨委自身建設(shè)，不斷提高科學(xué)民主決策水平和行政能力，對于全面貫徹十七大精神，推進(jìn)民航事業(yè)又好又快發(fā)展，更好地服從服務(wù)于全黨全國工作大局，具有十分重要的意義。
近年來，總局黨委堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，狠抓安全工作不放松，大力推進(jìn)改革開放，做了大量工作，取得了顯著成績。但是，總局黨委還存在一些問題和不足：一是抓大事、議大事、管大事的精力不夠集中，解決突出矛盾和問題的力度不大;二是堅(jiān)持民主集中制不夠規(guī)范，科學(xué)決策機(jī)制還不完善;三是管理不嚴(yán)的問題依然存在，督促檢查和抓落實(shí)不到位;四是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不夠，監(jiān)督制約機(jī)制不健全;五是思想、工作作風(fēng)有待于進(jìn)一步改進(jìn)。以上問題和不足反映了總局黨委在自身建設(shè)方面與中央要求還存在差距，必須采取有力措施加以解決。為此，總局黨委在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，認(rèn)真研究進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)的若干問題，作出如下決定。
一、正確履行職責(zé)，堅(jiān)持抓大事、議大事、管大事、把全局。全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞總局安全管理、市場管理、空中交通管理、宏觀調(diào)控和對外關(guān)系五項(xiàng)職能，進(jìn)一步解放思想、更新觀念，集中精力抓大事、議大事、管大事、把全局。以更加寬廣的視野，分析世界民航發(fā)展態(tài)勢，研究我國民航面臨的新情況、新問題，把握發(fā)展規(guī)律，進(jìn)一步理清發(fā)展思路，針對行業(yè)安全管理和經(jīng)濟(jì)管理中的薄弱環(huán)節(jié)、行業(yè)發(fā)展中的結(jié)構(gòu)性矛盾、行業(yè)各主體之間的關(guān)系不夠協(xié)調(diào)、民航各級行政管理機(jī)構(gòu)的職能定位不夠明確、公共服務(wù)職能偏弱等重大問題，找準(zhǔn)問題癥結(jié)，提出新的舉措，每年研究解決幾個突出問題。大力推進(jìn)立法和制度建設(shè)，加強(qiáng)宏觀調(diào)控和政策引導(dǎo)，堅(jiān)持依法行政、公平執(zhí)政、廉潔從政，提高決策力、執(zhí)行力、公信力。
二、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，提高科學(xué)民主決策水平。按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，進(jìn)一步完善和執(zhí)行總局黨委會議規(guī)則、總局工作規(guī)則及決策程序。凡屬重大決策、重要干部任免、重要建設(shè)項(xiàng)目安排和大額資金的使用，都要在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上實(shí)行正確的集中。需要集體決定的重大事項(xiàng)，黨委成員會前要深入研究、認(rèn)真準(zhǔn)備，會上要集思廣益、充分討論，慎重決定。進(jìn)一步完善科學(xué)民主決策機(jī)制，對涉及行業(yè)發(fā)展的重大問題，要在確定思路、完成可行性研究、形成初步方案的基礎(chǔ)上，采取深度調(diào)研、專家咨詢、中介機(jī)構(gòu)評估、社會公示及聽證會等形式進(jìn)一步充分論證，廣泛聽取各方面意見。要嚴(yán)肅紀(jì)律，未經(jīng)調(diào)查研究、充分論證和集體討論的決策事項(xiàng)，黨委成員不事先許諾、不個人批條子或個人說了算。集體決定了的重大事項(xiàng)，要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行�？偩旨o(jì)委、派駐監(jiān)察局要加強(qiáng)監(jiān)督，每半年檢查一次黨委執(zhí)行民主集中制和重大決策落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
三、堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，依法依規(guī)嚴(yán)格管理。黨委成員要嚴(yán)于律己，要求下屬做到的，自己首先做到;禁止別人做的，自己堅(jiān)決不做。要認(rèn)真履行職責(zé)，對自己分管的部門、聯(lián)系單位依法合規(guī)履行職責(zé)承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要進(jìn)一步加強(qiáng)干部管理，首先要管好總局機(jī)關(guān)干部。要細(xì)化管理措施，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員獎勵和處分條例等規(guī)定，做到獎罰分明，該表揚(yáng)的表揚(yáng)，該批評的批評，對問題突出、屢教不改的果斷撤換，對違法違紀(jì)的嚴(yán)肅處理。對干部既要嚴(yán)格要求，又要關(guān)心愛護(hù)。黨委書記每年要與總局機(jī)關(guān)各部門正副職、直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)談心一次以上，黨委成員每年要與所分管的部門處以上干部、聯(lián)系單位主要領(lǐng)導(dǎo)談心一次以上，了解他們的思想、工作、生活情況，幫助解決實(shí)際困難和問題，支持他們的工作。要進(jìn)一步明確各級行政管理機(jī)構(gòu)的職能定位。總局重點(diǎn)做好立法決策工作，把執(zhí)法監(jiān)督層面的工作交給地區(qū)管理局;對于企業(yè)能夠自主決定的，市場機(jī)制能夠自行調(diào)節(jié)的，行業(yè)組織或中介機(jī)構(gòu)能夠自律管理的事項(xiàng)，各級行政管理機(jī)構(gòu)不參與具體管理，重在加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)督;進(jìn)一步理順總局機(jī)關(guān)各部門職責(zé)，避免職責(zé)交叉，防止缺位、越位。加強(qiáng)對重點(diǎn)部門、重點(diǎn)部位的管控，管住人，管住錢，管好重大投資。要推行巡視制度，加大督促檢查、推動工作的力度，克服畏難情緒和好人主義思想，堅(jiān)持公平、公正，一抓到底，在原則問題上不含糊、不遷就、不動搖，做到旗幟鮮明。
四、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)決防治腐敗。黨委成員要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律和生活紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，以身作則，廉潔自律，任何時候都要做到自重、自省、自警、自勵，管好配偶、子女和身邊的工作人員。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任人的職責(zé)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，以更加堅(jiān)決的態(tài)度、更加有力的措施，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。要把反腐倡廉工作同行政業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查、一起落實(shí)。對可能出現(xiàn)的問題，要早打招呼，早做工作;發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性問題要及時了解、及時提醒，實(shí)行誡勉談話制度，防患于未然;出現(xiàn)問題要一查到底，決不姑息。認(rèn)真總結(jié)、吸取近年來發(fā)生違法違紀(jì)案件的深刻教訓(xùn)，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)。進(jìn)一步完善監(jiān)督制約機(jī)制，規(guī)范行政審批程序，推行政務(wù)公開，抓緊推進(jìn)重要部門、重要崗位干部定期輪崗制度，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格實(shí)行預(yù)算、責(zé)任審計(jì)和追究制度;認(rèn)真落實(shí)國家公務(wù)員工資制度和津貼薪酬標(biāo)準(zhǔn)，特別要管住直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部的工資收入;清理、杜絕各類“小金庫”、“賬外賬”問題;支持紀(jì)檢監(jiān)察部門行使職權(quán)，健全完善防治腐敗的長效機(jī)制。
五、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，發(fā)揮表率作用。黨委成員要始終牢記“兩個務(wù)必”，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，在追求工作實(shí)效上多下工夫。大力精簡會議和文件，嚴(yán)格會議審批，控制會議規(guī)格和規(guī)模，原則上總局機(jī)關(guān)每個部門每年召開涉及行業(yè)的較大規(guī)模會議不超過一個，其他必要召開的會議應(yīng)采取電視電話會議形式。黨委成員要帶頭開短會、講短話;嚴(yán)把發(fā)文關(guān)，少發(fā)文、發(fā)短文，一般不閱批未經(jīng)辦公廳處理的請示報告件;對相關(guān)工作主動協(xié)調(diào)溝通，避免政出多門和相互矛盾。要廣開言路，采取多種形式拓寬黨委班子聯(lián)系群眾、聽取意見的渠道。進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)查研究，黨委成員每年調(diào)研不少于兩個月時間，重點(diǎn)抓1?2個具有綜合性、全局性、普遍性的課題，事先提出調(diào)研方案，由辦公廳統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，組織綜合工作組摸清情況后，把問題分解到各相關(guān)部門研究解決。黨委成員參加公務(wù)活動，由辦公廳協(xié)調(diào)安排，一般不出席純屬禮儀性的接見、照相、剪彩、頒獎、慶典、宴請等活動，不為商業(yè)性活動和單位題詞題字，減少應(yīng)酬。黨委成員下基層要輕車簡從，嚴(yán)格控制隨行人員，簡化接待，嚴(yán)禁層層陪同、輪流宴請。黨委成員出差，總局機(jī)關(guān)和下屬單位領(lǐng)導(dǎo)不要送迎;京外由接待單位一名值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，其他領(lǐng)導(dǎo)一律不得到機(jī)場迎送。
六、嚴(yán)格黨內(nèi)生活制度，不斷增強(qiáng)班子解決自身問題的能力。堅(jiān)持黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度、民主生活會制度、雙重組織生活制度、調(diào)查研究制度、聯(lián)系點(diǎn)制度、講黨課和作形勢報告制度，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，自覺接受監(jiān)督。要嚴(yán)格按規(guī)定開好民主生活會，真心誠意聽取群眾意見，加強(qiáng)思想交流，認(rèn)真開展批評與自我批評，切實(shí)抓好整改措施的落實(shí)，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。貫徹執(zhí)行此《決定》，黨委書記負(fù)總責(zé)，其他黨委成員分頭落實(shí)�？偩旨o(jì)委、派駐監(jiān)察局每年檢查一次《決定》的貫徹落實(shí)情況，并向黨委報告。黨委成員在民主生活會和年終述職時，要把貫徹執(zhí)行《決定》的情況作為重要內(nèi)容向黨委匯報。
加強(qiáng)自身建設(shè)方面存在的問題清單及整改分析材料
一、充分認(rèn)識增強(qiáng)“四個意識”的重大意義，切實(shí)把思想統(tǒng)一到中央要求上來
今年1月7日，中央印發(fā)了在中央政治局“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會上的重要講話，提出要切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺向黨中央看齊，自覺在思想上政治上行動上同以*同志為黨中央保持高度一致，堅(jiān)決服從黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威。1月29日召開的中央政治局會議，指出：“中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)是制度的最大優(yōu)勢，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)鍵是堅(jiān)持黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。只有增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上同以*同志為黨中央保持高度一致，才能使我們黨更加團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、堅(jiān)強(qiáng)有力，始終成為的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心”。2月1日，在中國人民解放軍戰(zhàn)區(qū)成立大會上的講話中，明確要求各戰(zhàn)區(qū)要毫不動搖聽黨指揮，堅(jiān)持黨對軍隊(duì)的絕對領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持政治建軍原則，強(qiáng)化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺同黨中央和中央軍委保持高度一致，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，不折不扣執(zhí)行黨中央和中央軍委命令指示。中央將“四個意識”作為一個有機(jī)整體提出，要求全黨切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”，意義十分重大。
(一)增強(qiáng)“四個意識”是加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，提高黨的凝聚力戰(zhàn)斗力的必然要求。
我們黨是世界上第一大黨，在一個幅員遼闊、人口眾多的大國長期執(zhí)政。管理大黨、治理大國，必須有一個堅(jiān)強(qiáng)有力的黨中央領(lǐng)導(dǎo)集體，統(tǒng)一全黨意志，集中全黨智慧，凝聚全黨力量，形成全黨與黨中央保持高度一致的局面，才能保證黨和國家蓬勃發(fā)展、長治久安。從我們黨90多年的發(fā)展歷程來看，無論是新民主主義革命時期、革命和建設(shè)時期，還是改革開放和時期，我們黨之所以能夠發(fā)揮中流砥柱作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民歷經(jīng)艱苦卓絕、波瀾壯闊的奮斗歷程，闖過一個又一個難關(guān)，取得一個又一個勝利，使一個生機(jī)盎然的新中國巍然屹立在世界東方，不斷向著中華民族偉大復(fù)興的中國夢前進(jìn)，根本的一條就是我們黨始終堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，堅(jiān)決維護(hù)黨的高度團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，堅(jiān)決維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。反觀國際社會，蘇東國家一些執(zhí)政黨的垮臺，很重要的原因是政治紀(jì)律動搖，中央權(quán)威弱化，黨內(nèi)出現(xiàn)各種派別，這對我們黨不斷增強(qiáng)“四個意識”、加強(qiáng)自身建設(shè)極具警示意義。
當(dāng)前，我們黨正在團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國人民進(jìn)行具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭，協(xié)調(diào)推進(jìn)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，面對的國內(nèi)外形勢十分錯綜復(fù)雜。從國際看，我國發(fā)展進(jìn)程中遏制與反遏制，意識形態(tài)上滲透與反滲透，國際話語權(quán)上控制與反控制，復(fù)雜、尖銳和激烈;從國內(nèi)看，深化改革進(jìn)入攻堅(jiān)期深水區(qū)，經(jīng)濟(jì)下行壓力增大，改革發(fā)展和社會穩(wěn)定面對諸多挑戰(zhàn)。這些新形勢、新任務(wù)給黨的建設(shè)提出新的更高要求，迫切需要通過進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，統(tǒng)一全黨思想，凝聚全黨意志;迫切需要把我們黨建設(shè)成為極具凝聚力戰(zhàn)斗力，更加團(tuán)結(jié)、更加有力的領(lǐng)導(dǎo)核心，帶領(lǐng)全國人民奪取全面建成小康社會決勝階段的偉大勝利，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。
(二)增強(qiáng)“四個意識”是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、始終保持黨的先進(jìn)性純潔性的必然要求。
黨的十八大以來，以*同志為黨中央圍繞全面從嚴(yán)治黨作出一系列重大部署，從制定實(shí)施關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，到自上而下在全黨開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，在縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，在全體黨員中開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育;從強(qiáng)力肅貪反腐、正風(fēng)肅紀(jì)，從嚴(yán)查處周永康、薄熙來、徐才厚、郭伯雄、令計(jì)劃等案件，到完善各方面的規(guī)章制度等，打出了一整套從嚴(yán)治黨的組合拳，在解決管黨治黨寬、松、軟的問題上取得了明顯成效，黨員干部隊(duì)伍思想政治素質(zhì)有了新的提高，黨風(fēng)政風(fēng)為之一新。但也要清醒看到，目前的成效還是階段性的。在一些黨員干部中依然存在這樣那樣的問題，有的政治意識淡薄、政治責(zé)任感缺乏，有的黨的意識和黨員意識淡化、在黨不言黨，有的信仰不真信、修身不真修、當(dāng)“兩面人”，有的口無遮攔、亂評妄議黨的大政方針，有的頂風(fēng)違紀(jì)，不收手不收斂、我行我素等。從巡視情況看，這些問題在國務(wù)院國資委直屬機(jī)關(guān)和中央企業(yè)黨員干部中也都不同程度地存在。出現(xiàn)這些問題，從根本上說就是因?yàn)橐恍h員干部“四個意識”缺失，沒有能夠自覺同以*同志為黨中央保持高度一致，沒有能夠嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求。
當(dāng)前，社會利益多元化、社會思潮多元化、西方普世價值、新自由主義思潮和封建特權(quán)思想以及社會上各種不良現(xiàn)象和錯誤思想不斷侵蝕黨員隊(duì)伍，我們黨迫切需要不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、恢復(fù)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、營造良好政治生態(tài)，加強(qiáng)黨員干部教育、建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍。而其中最關(guān)鍵的是，要通過進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”，及時清洗全體黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部思想和行為上的灰塵，祛除組織和作風(fēng)上的弊病，只有這樣才能實(shí)現(xiàn)黨的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性，確保黨始終成為的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。
加強(qiáng)自身建設(shè)方面存在的問題清單及整改分析材料
根據(jù)公司黨委“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和榮辱觀教育活動計(jì)劃安排，推進(jìn)踐行“八榮八恥”榮辱觀，進(jìn)一步激發(fā)黨組織活力，保衛(wèi)部于2017年12月21日下午召開了保衛(wèi)部領(lǐng)導(dǎo)班子專題組織生活會。會議由黨支部書記趙東巍主持，公司領(lǐng)導(dǎo)王獻(xiàn)紅副總經(jīng)理及指導(dǎo)組成員參加了會議。
保衛(wèi)部在召開這次專題組織生活會前，組織進(jìn)行了兩輪的意見征集，積極征求了員工意見和建議，共征求意見和建議共計(jì)35條，并對征求到的意見建議進(jìn)行認(rèn)真梳理，及時反饋給領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員。領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了會前談話談心，做到三個“必談”，并在此基礎(chǔ)上形成領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料和班子成員發(fā)言提綱。專題組織生活會上，采取一人一議的方式進(jìn)行，逐人進(jìn)行自我剖析和評議。除了自我批評外，每個領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要本著對組織、對同志、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，直截了當(dāng)開展批評，指出具體問題、提出改進(jìn)建議。
會上趙東巍書記和張世廣部長針對部門各處隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言，從自身、工作上以及領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題等方面，作了分析，提出了批評意見，也提出了具體工作要求。在防火管理上，規(guī)范化的管理做得不夠，消防管理的標(biāo)準(zhǔn)化、目視化管理要加大推進(jìn)力度，同時加強(qiáng)處內(nèi)人員的培訓(xùn)工作;保衛(wèi)工作要建立健全基礎(chǔ)管理材料，加強(qiáng)保衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè)，提高處內(nèi)人員的組織性、紀(jì)律性;警衛(wèi)工作要注意采取更多的創(chuàng)新手段加強(qiáng)管理，尤其做好查驗(yàn)錄像考核，加大門衛(wèi)和監(jiān)裝的績效工資的分配力度，強(qiáng)化保安業(yè)務(wù)外包人員的管理，探索門衛(wèi)管理的新思路。
會上王獻(xiàn)紅副總經(jīng)理對保衛(wèi)部專題組織生活會給予了充分的肯定，并表示保衛(wèi)部在2017年工作中付出了很多努力，防火、保衛(wèi)、信訪等工作取得了不錯的成效。通過這次組織生活會，勇于自我批評，領(lǐng)導(dǎo)班子成員相互批評，達(dá)到了互相學(xué)習(xí)、共同提高的目的。王獻(xiàn)紅副總經(jīng)理在會上也指出了保衛(wèi)部領(lǐng)導(dǎo)班子在管理方面、思想作風(fēng)建設(shè)方面存在的不足，同時他對保衛(wèi)部進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)、提升工作質(zhì)量、提升管控能力做出進(jìn)一步的指示：一是保衛(wèi)工作涉及防火、保衛(wèi)、警衛(wèi)、信訪、民兵武裝等工作板塊，是公司發(fā)展環(huán)境、生產(chǎn)經(jīng)營鏈條的保障者，領(lǐng)導(dǎo)干部要練就過硬的業(yè)務(wù)能力，做好表率，從而提高管理;二是要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求開展“兩學(xué)一做”活動，爭做優(yōu)秀黨員，爭做黨員先鋒，通過學(xué)習(xí)黨規(guī)黨章提高自身黨性修養(yǎng)，培養(yǎng)自身工作的大局觀;三是要把“八榮八恥”轉(zhuǎn)化到思想上，落實(shí)到行動中，保衛(wèi)部是公司的職能部門，也是公司的門面單位，要通過保衛(wèi)部對榮辱觀的實(shí)踐和行動，從日常工作和行為輻射到廣大職工群體中。
會議最后保衛(wèi)部趙書記做了總結(jié)，保衛(wèi)部要依照王獻(xiàn)紅副總經(jīng)理提出的工作要求，結(jié)合實(shí)際工作，認(rèn)真組織開展工作。一是要針對職工群眾反映和生活會上查擺出來的問題，建立整改清單，落實(shí)整改責(zé)任，并形成生活會情況綜合報告，在一定范圍內(nèi)通報，接受職工群眾監(jiān)督;二是要進(jìn)一步深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活制度，加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，促進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化、長效化;三是各處隊(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要以普通黨員身份參加所在黨小組的組織生活會，帶頭開展批評與自我批評，帶頭開展“民主評議黨員”，提高部門整體的執(zhí)行力，為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航
加強(qiáng)自身建設(shè)方面存在的問題清單及整改分析材料
一、局領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)情況
(一)注重學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論水平。
一是定期學(xué)習(xí)，深化思想認(rèn)識。制定了環(huán)保局關(guān)于《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動家學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)工作計(jì)劃》，先后學(xué)習(xí)了*同志一系列重要講話精神、和黨的群眾路線的有關(guān)論述、黨章、黨的十八大報告和省十次黨代會報告，以及馬克思主義群眾觀點(diǎn)、黨的群眾路線有關(guān)內(nèi)容，共組織集中學(xué)習(xí)8次。
二是專題學(xué)習(xí)，增強(qiáng)公仆意識。我局召開黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題學(xué)習(xí)擴(kuò)大會，組織收看了*書記在蘭考調(diào)研指導(dǎo)的新聞報道視頻;觀看了《焦裕祿》電影;學(xué)習(xí)了等同志采寫的長篇通訊《縣委書記的榜樣焦裕祿》、《面向未來的趕考》，觀影和學(xué)習(xí)后，我局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部(班子成員)作了學(xué)習(xí)交流發(fā)言，局長進(jìn)行了點(diǎn)評，縣第二督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)到會指導(dǎo)并作要求。
(二)廣泛征求意見建議。
我局通過函詢、電話、網(wǎng)絡(luò)、走訪、座談、設(shè)立意見箱等多種方式深入廣泛征求社會各界意見建議。開展了“大走訪納諫、大接訪聽訴”專項(xiàng)行動，黨員領(lǐng)導(dǎo)輪流到“三送”掛點(diǎn)村接訪5天，班子成員輪流在縣行政服務(wù)中心窗口坐班接訪7天，確保全覆蓋進(jìn)行專題調(diào)研和聽取意見。共收集到了五大類15條意見建議。對這些收集到的意見正在逐條落實(shí)落實(shí)整改措施。
(三)堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改
一是建立整改臺帳，落實(shí)整改責(zé)任，實(shí)行銷號管理。局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員對征求的意見建議和查擺出來的突出問題，原汁原味地進(jìn)行梳理分析，對收集到五大類15條意見建議，逐一分析對照，查擺出“四風(fēng)”方面的問題5個，其它問題7個。
二是對群眾反映強(qiáng)烈的突出問題開展了專項(xiàng)整治。我局召開專題會議，重點(diǎn)提出了切實(shí)可行的措施和建議，換位思考，明確了解決問題和推動工作的具體方式方法。
三是對一些須長期努力解決的問題正在加強(qiáng)調(diào)研，出臺有關(guān)工作方案，明確相關(guān)責(zé)任人員，逐步推進(jìn)。
(四)堅(jiān)持建章立制，規(guī)范決策辦事程序
建立健全重大決定征求意見制度，堅(jiān)持集體研究決策的原則，對事關(guān)全局的重大決策措施、重要工作情況都由集體研究決定，不搞個人說了算，并定期或不定期向班子通報或征求意見。
(五)堅(jiān)持以作風(fēng)建設(shè)為主線，務(wù)求活動實(shí)效
堅(jiān)持以警示教育為重點(diǎn)，建章立制，源頭防腐，有力地促進(jìn)了隊(duì)伍的廉潔行政
一是帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。我局黨員領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持帶頭查、帶頭改，一把手履行第一責(zé)任人的職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)二是健全制度。
二是建立健全了相關(guān)工作制度，使各項(xiàng)工作的開展有章可循，促進(jìn)了全局各項(xiàng)工作的規(guī)范化和各項(xiàng)工作的正常有序開展。
三是自覺接受監(jiān)督。定期通報財務(wù)情況，加強(qiáng)對財務(wù)管理權(quán)的監(jiān)督制約。
二、局領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題
班子年齡結(jié)構(gòu)不合理，副職年齡偏大，學(xué)習(xí)不夠，深入基層企業(yè)和服務(wù)對象調(diào)研不夠，開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)，進(jìn)取精神不夠，對年輕干部培養(yǎng)力度不夠，工作落實(shí)力度有待加強(qiáng)。
三、局領(lǐng)導(dǎo)班子整改的措施
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和教育，讓班子成員樹立有為有位的思想，進(jìn)一步解放思想，勇于創(chuàng)新，敢于擔(dān)責(zé)。
2、進(jìn)一步規(guī)范工作流程，抓好單位工作管理。
3、進(jìn)一步解決好基層群眾的環(huán)保意見和訴求。
4、進(jìn)一步建章立制，規(guī)范決策辦事程序。
5、加強(qiáng)對年輕干部的培養(yǎng)力度，力爭使年輕又熟透環(huán)保業(yè)務(wù)的干部進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)班子
