社區(qū)黨支部存在的問題及整改措施 1
一、健全組織方面
1.黨小組活動不規(guī)范，開展組織活動流于形式問題
2.黨支部分工不明確，職責不清問題
整改措施
1. 社區(qū)支部流動黨小組缺乏規(guī)范管理，外出流動黨員要經(jīng)常與當?shù)亟M織保持聯(lián)系、溝通，組織能夠找到黨員，黨員能夠找到組織，加強流動黨員的管理教育工作，并且對外流動的黨員提出要求。
2. 組織召開支委會，進一步明確分工，強化黨支部書記管班子、帶隊伍、抓黨建的主體責任，紀檢、組織、宣傳各履其責，分工合作的工作責任體系。
二、建強隊伍方面
1.黨員結(jié)構(gòu)老齡化、能力弱化問題
2..強化黨員管理監(jiān)督問題
整改措施
1.我支部現(xiàn)有黨員83名，其中年老體弱黨員14名，流動黨員18名，預(yù)備黨員1名，我支部決定每年新增2-3名有文化，有能力，綜合素質(zhì)較強的年輕黨員加入到黨組織部，讓我們這支隊伍變得有朝氣、活力、強大起來。2019年我支部已確定發(fā)展對象3名。
2.全面實行無職黨員設(shè)崗定責、有職黨員定崗履責制度，用好《黨員手冊》，對黨員履行義務(wù)、參加組織活動全程手冊紀實管理，激發(fā)黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
三、開展活動方面
1.嚴格落實“三會一課”問題
2.嚴格組織生活會問題
3.嚴格黨費收繳問題
整改措施
1.開好“三會一課”，每季度黨支部書記都要結(jié)合當前的工作實際和上級的指示精神，準備好黨課題目，為全體黨員講上一堂生動的黨課。激活黨員的學(xué)習細胞，認真召開組織生活會和做好民主評議工作定期開展“三會一課和”民主評議等活動，進一步增強黨員榮譽感和歸屬感。
2.每年至少召開1次組織生活會，支部書記帶頭開展批評與自我批評，引導(dǎo)黨員聯(lián)系思想實際檢查發(fā)揮先鋒模范作用情況。會后根據(jù)查擺問題，全面整改落實。組織生活會記錄要清晰準確。
3.年初黨組織統(tǒng)一核算鎖定每名黨員上交黨費基數(shù)，由支部組織委員收繳，黨員按月足額交納黨費，流動黨員利用微信、支付寶按月交納黨費，杜絕黨員欠交、少交、拖交、請人代交和一次性交納黨費現(xiàn)象，實現(xiàn)全體黨員的黨員意識、黨性意識普遍增強。
四、完善制度方面
1.開展無職黨員設(shè)崗定責工作不落實問題
2.黨員分類管理落實不到位，對老弱病殘黨員、流動黨員分類管理措施不具體問題。
整改措施
1. 開展無職黨員設(shè)崗定責工作，把全面從嚴治黨落定到每個支部每個黨員，并根據(jù)無職黨員設(shè)崗定責人員名單對號入座，充分發(fā)揮廣大黨員在建設(shè)中的先鋒模范帶頭作用。
2. 建立黨員分類管理臺帳，針對老弱病殘黨員、流動黨員、農(nóng)村無職黨員的不同情況制定不同具體措施和辦法，分別采取送學(xué)上門、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)管理、設(shè)崗定責等措施，把支部所有黨員緊緊聚在一起，凝聚正能量，從各個層面，不同崗位發(fā)揮作用，把支部建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。
五、落實保障方面
1. 集體經(jīng)濟發(fā)展效益緩慢問題
2. 集體經(jīng)濟單一問題
整改措施
1.集體經(jīng)濟發(fā)展效益緩慢，讓有能力的人，帶頭致富的人，帶頭搞發(fā)展，以增加農(nóng)民收入為目標，大力宣傳農(nóng)村、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，使村民提高意識，更新觀念，優(yōu)化品種，提高質(zhì)量，增加經(jīng)濟效益。
2.將村級集體經(jīng)濟與產(chǎn)業(yè)發(fā)展有效結(jié)合，鼓勵各村以現(xiàn)有村級集體經(jīng)營公司為載體，通過有效利用本村資產(chǎn)、資源、資金，因村制宜，結(jié)合實際通過發(fā)展產(chǎn)業(yè)、提供勞務(wù)、租賃資產(chǎn)等方式增加村級集體經(jīng)濟收入，實現(xiàn)集體經(jīng)濟收入可持續(xù)發(fā)展。
六、工作安排
1.村黨支部切實增強“四個意識”，提高政治站位，高度重視“補短板”工作，對短板問題不回避、不推脫、不弄虛作假，通過廣泛征求黨員群眾意見建議，推動問題整改，以工作成效取信于民，推動落實管黨治黨政治責任。
2.在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)籌安排下，基層黨建“補短板”工作自2019年7月開始，2019年12月基本完成。由支部書記、駐點領(lǐng)導(dǎo)牽頭負責，實行一月一集中研討，并在每月支部主題黨日會議上向全體黨員匯報工作進展情況。
居委會支部委員會
20xx年7月8日
社區(qū)黨支部存在的問題及整改措施 2
黨建工作是黨的組織建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，是完成社區(qū)各項任務(wù)，促使社區(qū)全面建設(shè)的重要保證。按照新時期對黨建工作提出的新要求，根據(jù)本社區(qū)基層黨建工作存在的問題，就如何加強和改進社區(qū)黨建工作進行了一下總結(jié)：
一、社區(qū)黨建工作存在的問題
雖然黨建工作取得了一定成績，但黨組織建設(shè)和黨員隊伍中仍不同程度存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
1、是對黨組織和黨員先進性方面認識不到位。首先是價值觀的問題。艱苦奮斗、無私奉獻的意識有所淡薄。其次是對黨建工作認識不夠。主要表現(xiàn)在一手硬、一手軟，誤認為業(yè)務(wù)工作是硬指標，只要完成業(yè)務(wù)工作和經(jīng)濟指標，黨建工作弱一些沒什么。甚至存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”沒能最好的發(fā)揮黨組織的作用。
2、是支部工作開展的不夠有力。主要表現(xiàn)在三個方面：一是平時業(yè)務(wù)工作繁忙，除安排和組織一些必要的支部學(xué)習外，許多工作不到位，學(xué)習的時間還不夠、學(xué)習的形式還不夠豐富；二是對黨務(wù)工作有時工作積極性、主動性不夠，程度不同的存在重業(yè)務(wù)，輕黨務(wù)，重“主業(yè)”輕“附業(yè)”的傾向，影響了支部工作作用。三是對黨員的教育、管理、監(jiān)督
不夠，平時習慣于行政管理，把許多應(yīng)該是黨內(nèi)管理的業(yè)務(wù)未納入黨組織的管理。黨組織管理黨員的意識不強。使一部分黨員干部從思想上缺乏用黨員的標準來規(guī)范自己的行為，只求過得去，不求過的硬。
3、是個別黨員的表率作用不強。個別黨員理想、信念、宗旨意識有所淡化，工作質(zhì)量和效率不高，為基層服務(wù)的意識不強；有的黨員干部黨性觀念淡薄，紀律性不強，自我約束能力較差，沒有發(fā)揮黨員的表率作用。
(一).2021年基層黨支部存在的問題及整改措施（三篇）
(二).黨支部會議記錄不規(guī)范整改措施（精選三篇）
(三).2021年黨支部存在問題及整改措施（精選三篇）
(四).學(xué)校教師黨支部存在問題及整改措施
(五).機關(guān)黨支部存在的問題及整改措施（精選兩篇）
(六).基層黨支部工作存在的問題及整改措施
(七).2021年社區(qū)黨支部存在的問題及整改措施兩篇
(八).基層黨支部存在的問題及整改措施（精選兩篇）
(九).2021年學(xué)校黨支部存在的問題及整改措施
(十).黨支部聯(lián)系服務(wù)群眾方面整改措施（精選三篇）
4、黨建工作內(nèi)容不豐富�；鶎狱h內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠；部分黨組織對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力；基層黨建工作無特色。
5、社區(qū)辦公區(qū)域分配不合理。主要辦公業(yè)務(wù)都在四樓，部分居民因年齡或身體原因，到四樓辦事比較困難。居民日�；顒涌臻g較少，活動器材不能很好的展開。以上問題我社區(qū)盡可能協(xié)調(diào)處理，如果實在無力自行處理，會及時向上級反應(yīng)，以求盡快解決問題，更好的服務(wù)社區(qū)群眾。
