廣西補繳養(yǎng)老保險政策具體如何?大家有何了解呢?今天我們就一起來了解一下吧!
2006年7月(含當月)之后達到退休年齡，2017年4月(含當月)前男年滿45周歲、女年滿40周歲�？上硎苷叩难a繳時段，從2006年7月1日起至2017年4月30日止，未參加企業(yè)職工、城鄉(xiāng)居民、農(nóng)轉(zhuǎn)居養(yǎng)老保險時段，男性不早于45周歲，女性不早于40周歲，同時不能超過法定退休年齡。申請一次性繳費的人員需向戶籍地社保經(jīng)辦機構(gòu)(如區(qū)社保中心)申請。
1、今年廣西壯族自治區(qū)全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資為34178元。
2、按照《社會保險法》規(guī)定，用人單位與員工依據(jù)個人月收入作為繳費基數(shù)乘以各項社保費率，得到應繳納的保險費。
繳費基數(shù)低于社平工資的60%，按60%繳納各項社保費，超過300%的，按300%繳納。
各項社保費的繳納比例如下：單位個人養(yǎng)老保險20%8%醫(yī)療保險7.5%2%失業(yè)保險2%1%生育保險0.6%工傷保險1.1~1.3%(根據(jù)行業(yè)不同由社保局確定)
據(jù)悉，自治區(qū)社會保險事業(yè)局已經(jīng)受理此項補繳業(yè)務工作，而南寧市社會勞動保險事業(yè)管理所正在進行新系統(tǒng)的設置，計劃今年3月份可以為符合《通知》規(guī)定的參保人員辦理基本養(yǎng)老保險費的補繳的工作。個體勞動者繳納養(yǎng)老保險費需在戶口所在地辦理。
一次性足額補繳保險費可按政策計工齡
《通知》指出，現(xiàn)與用人單位存在勞動關系尚未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員(包括已超過國家法定退休年齡但尚未辦理退休手續(xù)，或雖已辦理退休手續(xù)但由用人單位負責發(fā)放退休費的人員)，可繼續(xù)按相關規(guī)定的繳費工資基數(shù)和繳費比例，由單位和個人一次性補繳基本養(yǎng)老保險費本金和利息。在當?shù)亟⑵髽I(yè)職工養(yǎng)老保險制度之前參加工作的，從當?shù)亟⑵髽I(yè)職工養(yǎng)老保險制度之月起補辦參保手續(xù)和補繳基本養(yǎng)老保險費。一次性足額補繳基本養(yǎng)老保險費后，其按國家和自治政策規(guī)定可計算為連續(xù)工齡的工作時間，按自治區(qū)現(xiàn)行政策規(guī)定可視同繳費年限。
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廣西實施企業(yè)養(yǎng)老保險降費政策
日前，自治區(qū)人社廳下發(fā)《關于階段性降低社會保險費率有關問題的補充通知》(以下簡稱《通知》)，根據(jù)《通知》規(guī)定，在2017年5月1日至2018年4月30日期間，我區(qū)所有企業(yè)可享受基本養(yǎng)老保險降費政策，與之前的相關文件相比，政策更顯優(yōu)惠。
對于在廣西行政區(qū)域內(nèi)所有企業(yè)，單位繳費比例全部由20%降至19%;對于執(zhí)行階段性降低基本養(yǎng)老保險費率至14%的自治區(qū)重點產(chǎn)業(yè)園區(qū)(含自治區(qū)確認的4家生態(tài)園區(qū)和以加工貿(mào)易為重點的7家產(chǎn)業(yè)園區(qū))企業(yè)和降至16%的其他園區(qū)企業(yè)，取消了要求企業(yè)全員參保且沒有歷史拖欠的條件限制，可享受降費優(yōu)惠政策。
今年6月，自治區(qū)人社廳等五個部門聯(lián)合下發(fā)了《關于貫徹落實階段性降低社會保險費率等有關問題的通知》，明確了降低企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例具體政策，對我區(qū)深入推進供給側(cè)改革、降低企業(yè)人工成本、改善企業(yè)發(fā)展環(huán)境、增強企業(yè)發(fā)展活力，起到了良好的促進作用。在貫徹實施過程中，部分企業(yè)反映對企業(yè)降低基本養(yǎng)老保險費設置前置條件高，許多企業(yè)特別是民營企業(yè)難以享受優(yōu)惠政策。因此，自治區(qū)人社廳會同有關部門進一步完善相關規(guī)定，取消了前置條件，讓更多的企業(yè)享受自治區(qū)優(yōu)惠政策。而根據(jù)我區(qū)《關于促進加工貿(mào)易產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的實施意見》規(guī)定，享受企業(yè)降費比例至14%的產(chǎn)業(yè)園區(qū)增至36家。
至9月底，全區(qū)已有801家園區(qū)企業(yè)享受降費至16%，有4103家園區(qū)企業(yè)享受降費至14%，其他企業(yè)降費至19%。有4771家企業(yè)通過審核，享受失業(yè)保險援企穩(wěn)崗政策，涉及補貼資金3.82億元，受惠職工61.8萬人。養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育四項保險費率降低分別為全區(qū)企業(yè)減輕成本負擔約6.1億元、4.6億元、1.5億元和0.9億元。
在醫(yī)療保險方面，自治區(qū)本級、南寧市和玉林市結(jié)合本地實際，在確保參保人員醫(yī)療保險待遇水平不降低、保證醫(yī)療保險制度平穩(wěn)運行、基金收支平衡不出現(xiàn)缺口的前提下，職工基本醫(yī)療保險企業(yè)繳費費率降低1%。
