日前，廣東省出臺了《關于調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，從1月1日起，調整全省退休人員基本養(yǎng)老金。東時記者昨日從惠州市人力資源和社會保障局獲悉，此次調整將惠及我市退休人員共計逾13萬人。
根據(jù)廣東省人社廳、財政廳近日印發(fā)的《關于調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，從1月1日起調整增加省企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，總體調整水平為全省2015年退休人員月人均養(yǎng)老金的6.5%。據(jù)了解，這是企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員第一次同步按基本養(yǎng)老金調整辦法調整待遇�！锻ㄖ愤�明確，各市要直接按《通知》規(guī)定的標準和要求執(zhí)行，不得另行制訂方案，不得以任何理由擅自提高調整水平、突破調整政策。并于9月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位，確�；攫B(yǎng)老金按時足額發(fā)放，不得發(fā)生拖欠。
據(jù)市人力資源和社會保障局相關負責人介紹，目前我市企業(yè)退休人員約為10.5萬人，機關事業(yè)單位退休人員3萬多人，此次退休人員基本養(yǎng)老金調整將惠及我市共計超過13萬人。目前，我市相關部門正按照《通知》要求推進工作，抓緊落實相關政策。
解讀
調整時間從1月1日起。調整比例按照2015年全省機關事業(yè)單位和企業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金的6.5%左右確定。
調整對象
1參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險
●2015年12月31日前(含本日)已領取基本養(yǎng)老金的退休人員。
●1月至6月首次領取基本養(yǎng)老金的退休人員，在核定首次領取基本養(yǎng)老金的月標準時，同時按《通知》調整，調整增加額從首次領取基本養(yǎng)老金之月起發(fā)放。
2參加機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險
●2015年12月31日前(含本日)已退休人員。
●1月至6月首次領取基本養(yǎng)老金的退休人員，以全省城鎮(zhèn)在崗職工平均工資為計發(fā)基本養(yǎng)老金基數(shù)的，在核定首次領取基本養(yǎng)老金的月標準時，同時按《通知》進行調整，調整增加額從首次領取基本養(yǎng)老金之月起發(fā)放。
●以2015年全省城鎮(zhèn)在崗職工平均工資為計發(fā)養(yǎng)老金基數(shù)的，不執(zhí)行本《通知》。
普遍調整●每人每月定額加發(fā)35元�！衩咳嗣吭掳凑毡救苏{整前基本養(yǎng)老金月標準的4.8%加發(fā)。
傾斜調整●對繳費年限(或工作年限，含視同繳費年限)超過15年的退休人員，繳費年限每超過1年(不滿1年的按1年計算)每月加發(fā)1元�！駥�6月30日前(含當日)年齡滿75周歲及以上的人員，每人每月加發(fā)100元，全年1200元，單列一次性發(fā)放，不納入基本養(yǎng)老金年度調整基數(shù)。
特殊人群
軍轉干部：參加企業(yè)養(yǎng)老保險的企業(yè)退休軍轉干部，基本養(yǎng)老金經(jīng)本次調整后仍未達到所在市調整后企業(yè)養(yǎng)老保險月人均基本養(yǎng)老金水平的，按所在市企業(yè)養(yǎng)老保險月人均基本養(yǎng)老金水平計發(fā)。
企業(yè)離休人員：企業(yè)離休人員的基本養(yǎng)老金參照普遍調整辦法進行調整。所在市已經(jīng)采取加發(fā)生活補貼方式將企業(yè)離休人員基本養(yǎng)老金與機關事業(yè)單位離休費拉平的，基本養(yǎng)老金年度調整后，按相關規(guī)定沖減生活補貼。
所在市已經(jīng)建立企業(yè)離休人員基本養(yǎng)老金與機關離休費同步增長機制，不再執(zhí)行基本養(yǎng)老金調整的企業(yè)離休人員，不參加本次調整，按機關離休費調整辦法執(zhí)行。
發(fā)放方式
●企業(yè)退休人員調整增加的養(yǎng)老金隨同養(yǎng)老金一并發(fā)放;
●已正式實施機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險的地區(qū)，退休人員增加的養(yǎng)老金隨同養(yǎng)老金一并發(fā)放;
●未正式啟動機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險的地區(qū)，由省人力資源社會保障廳和省財政廳根據(jù)實際情況，統(tǒng)一指導實施調整。
算賬
假設某退休職工今年76歲，繳費年限為30年，去年每月養(yǎng)老金為2500元。
普通調整部分：35元(定額部分)+2500元(原養(yǎng)老金)×4.8%(定比部分)=155元;
繳費年限傾斜調整部分：30(繳費年限)-15=15×1元=15元;
調整后的月養(yǎng)老金總額：2500+155+15=2670元。
該退休職工每月養(yǎng)老金漲了170元，同比增加6.8%，同時他還將一次性領取1200元。
(注：每個職工的繳費年限及原養(yǎng)老金金額視個人情況而定)。
2016城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準
根據(jù)省人力資源社會保障廳、省財政廳《關于調整城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準的通知》(粵人社發(fā)〔2016〕120號)要求，現(xiàn)對全市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準進行調整，請遵照執(zhí)行。
一、提高基礎養(yǎng)老金標準
從1月1日起，全市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準由每人每月125元提高至每人每月135元。
二、財政負擔標準
基礎養(yǎng)老金標準提高的10元由省承擔5元，市、縣(區(qū))財政分別負擔2.5元。
基礎養(yǎng)老金標準提高至135元后，各級財政負擔標準分別為：中央財政負擔35元，省財政負擔37.5元，市財政負擔33.75元，縣(區(qū))財政負擔28.75元。
三、有關要求
各縣(區(qū))要高度重視城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準提高工作，人社部門和財政部門要協(xié)同做好配套資金的測算和安排，及時落實本級應負擔的補助資金;社保經(jīng)辦部門要按文件要求做到按時足額發(fā)放，從7月起按新標準發(fā)放，1-6月份調整提高部分要于7月底前發(fā)放完畢。各縣區(qū)的發(fā)放落實情況于7月25日前分別書面報送市人社局及財政局。
惠州養(yǎng)老金計算方式
這幾年，國家不斷完善養(yǎng)老保險制度，提高養(yǎng)老保險待遇，惠州也不例外。但是我們普通市民比較關心的個人繳費是多數(shù)，養(yǎng)老金是如何計算的，退休之后有多少退休金。下面就告訴一下大家養(yǎng)老金是如何計算的。
基礎養(yǎng)老金=(上年度全省直轄行政單位在崗職工月平均工資Xa+本人指數(shù)化月平均工資)/2X繳費年限X1%
個人帳戶養(yǎng)老金=首次領取基本養(yǎng)老金時本人帳戶實際儲存額/計發(fā)月數(shù)
過渡性養(yǎng)老金=首次領取基本養(yǎng)老金時視同繳費帳戶總額/計發(fā)月數(shù)
基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金。
惠州養(yǎng)老金就是這樣計算的，大家可以自己試著計算一下。
惠州按月領取養(yǎng)老金領取條件
根據(jù)廣東省社會養(yǎng)老保險條例第三章養(yǎng)老保險待遇
第十五條
被保險人經(jīng)社會保險部門資格審查，符合下列條件之一的，按月領取養(yǎng)老金，直到死亡：
(一)1998年7月1日后參加工作，達到法定退休年齡，繳費年限累計滿十五年
(二)1998年7月1日前(不含本日)參加工作，達到法定退休年齡，繳費年限累計滿十年。
按月領取養(yǎng)老金的被保險人(含出境定居人員)，必須每年提供生存證明。
第十六條養(yǎng)老保險繳費年限指單位和被保險人都按規(guī)定標準繳費的年限。
繳費年限按實際繳納養(yǎng)老保險費的月份累計計算。
1998年7月1日前(不含本日)，被保險人已參加社會養(yǎng)老保險的年限計算為繳費年限。國有和縣級以上集體所有制單位的原干部和固定職工，在當?shù)貙嵤稄V東省職工社會養(yǎng)老保險暫行規(guī)定》前，按照國家原規(guī)定計算的連續(xù)工齡視同繳費年限。
惠州養(yǎng)老保險查詢方法：
【說明】
惠州市社會保險網(wǎng)：http://rsj.huizhou.gov.cn。
1、個人查詢：提供惠州個人養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險賬戶查詢。
2、對帳單查詢：查驗《養(yǎng)老保險個人帳戶對帳單》真?zhèn)巍?/p>
3、參保證明查詢：通過“流水號”查驗《參保證明》的真?zhèn)巍?/p>
4、參保繳費憑證查詢：通過“流水號”查驗《參保繳費憑證》的真?zhèn)巍?/p>
[惠州養(yǎng)老保險查詢數(shù)據(jù)由惠州市社會保險基金管理局提供]
惠州養(yǎng)老保險查詢電話
惠州市養(yǎng)老保險中心統(tǒng)一查詢電話(0752)12333，同時可以咨詢養(yǎng)老保險辦理、養(yǎng)老金補繳(補交)、退休金轉移等問題的查詢。
惠州養(yǎng)老保險上門查詢
惠州市社會保險基金管理局(養(yǎng)老失業(yè)待遇核發(fā)科)
簡介：養(yǎng)老失業(yè)待遇核發(fā)科主要負責惠州市直參保單位養(yǎng)老、失業(yè)待遇領取資格的認定、驗證和待遇審核工作;管理市直領取養(yǎng)老和失業(yè)待遇人員的資料以及養(yǎng)老、失業(yè)保險待遇支付臺帳;負責市直參保單位離、退休人員和失業(yè)人員待遇的社會化發(fā)放等工作。
地址：江北三新北路市勞動保障大樓3?5樓
電話：0752-2789232、2789231
服務熱線：12333
郵編：516003
