根據(jù)規(guī)定，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)基數(shù)為本單位職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和，職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為上年度本人月平均工資。下文是思而學(xué)教育網(wǎng)小編為大家收集的2017重慶社保繳費(fèi)基數(shù)，僅供參考!
2017重慶社保繳費(fèi)基數(shù)
根據(jù)相關(guān)規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費(fèi)基數(shù)。但對(duì)于收入過高或過低的人群，還相應(yīng)地設(shè)定了繳費(fèi)基數(shù)的上下限，即職工上一年月平均工資低于下限的，以下限作為繳費(fèi)基數(shù);高于上限的，以上限作為繳費(fèi)基數(shù)。月平均工資在上下限之間的，則按本人實(shí)際工資收入確定養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。
重慶人社局表示，參保職工上年度本人月平均工資高于全市職工月平均工資300%的，按300%核定繳費(fèi)基數(shù);上年度本人月平均工資低于該市職工月平均工資 300%，高于該市職工月平均工資60%的，按上年度本人實(shí)際月平均工資核定繳費(fèi)基數(shù);參保職工上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資60%的，按 60%核定繳費(fèi)基數(shù)。
重慶城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)參保職工，2017年7月至2017年6月繳費(fèi)基數(shù)上限為15523元、下限為3105元。以個(gè)人身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員，2017年度月繳費(fèi)基數(shù)上限為5175元、下限為3105元。
具體社保政策建議工作日時(shí)候具體咨詢重慶社保中心。咨詢電話12333。
日前，市人社局發(fā)布通知
明確我市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)參保職工2017年度月繳費(fèi)基數(shù)上限15523元，下限3105元。
以個(gè)人身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，2017年度月繳費(fèi)基數(shù)上限5175元、下限3105元。
市人社局還發(fā)布了2017年上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單位在崗職工平均工資有關(guān)通知。《通知》明確了我市2017年上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單位在崗職工平均工資按62091元(5175元/月)，數(shù)據(jù)與相比，比去年社平工資標(biāo)準(zhǔn)4738元多437元。
社保怎樣調(diào)整的呢?
參保職工上年度本人月平均工資高于全市職工月平均工資300%的，按300%核定繳費(fèi)基數(shù)。
上年度本人月平均工資低于該市職工月平均工資300%，高于該市職工月平均工資60%的，按上年度本人實(shí)際月平均工資核定繳費(fèi)基數(shù)。
參保職工上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資60%的，按60%核定繳費(fèi)基數(shù)。
我市社保參保職工2017年度月繳費(fèi)基數(shù)上限15523元、下限3105元。
以個(gè)人身份參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，月繳費(fèi)基數(shù)由本人按上年度職工月平均工資60%?100%之間自主選擇，即上限5175元、下限3105元。
每月應(yīng)繳納社保五險(xiǎn)多少?
按2015年度社平工資5175元基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算
養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人每月需繳納8%，5175元×0.08=414元
失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人每月需繳納0.5%，5175元×0.005=25.9元
醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人每月需繳納2%+5元，5175元×0.02+5元=108.5元
生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)：個(gè)人無需繳納，所以不納入計(jì)算之中
按照今年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
上年度本人月平均工資低于我市職工月平均工資300%，高于該市職工月平均工資60%的，每月應(yīng)繳納的社保五險(xiǎn)費(fèi)用為：414元+25.9元+108.5元=548.4元。
按照去年以社平工資標(biāo)準(zhǔn)4738元來看
去年我市月平均工資低于我市職工月平均工資300%，高于該市職工月平均工資60%的，按照類似算法為：525.2元。今年比去年每月多交23.2元。
按基數(shù)上限下限計(jì)算該繳納多少社保?
以下限3105元作為基數(shù)，每人平均每月應(yīng)該繳納的社保費(fèi)為：
3105元×(8%+0.5%+2%)+5元=331元，比去年多出15元。
以上限15523元作為基數(shù)，每人平均每月應(yīng)該繳納的社保費(fèi)為：
15523元×(8%+0.5%+2%)+5元=1635元，比去年多出68元。
個(gè)人身份參保應(yīng)繳納多少養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)?
以個(gè)人身份參加我市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人參保人員，月繳費(fèi)基數(shù)由本人按全市上年度職工月平均工資的60%?100%之間自主選擇，即上限為5175元、下限為3105元。
個(gè)體參保人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)同時(shí)進(jìn)行調(diào)整，按2015年度全市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資的100%、90%、80%、70%及60%五檔基數(shù)繳費(fèi)為例，
月繳費(fèi)金額分別調(diào)整為
5175元×20%×100%=1035元/月、
5175元×20%×90%=931.50元/月、
5175元×20%×80%=828元/月、
5175元×20%×70%=724.60元/月、
5175元×20%×60%=621元/月，
每月繳費(fèi)額分別較去年同檔次繳費(fèi)額增加87.40元、78.80元、69.80元、61.20元、52.40元。
