通過一年多的學習,我們系統(tǒng)的學習了管理方面,財務成本方面,專業(yè)技術方面的知識,在集團公司的高度重視和組織安排下,在老師精心備課,激情講解下,我們學習結束了,感覺受益匪淺,現(xiàn)把我的感受心得匯報一下。
這次培訓學習,犧牲了公司領導和學校老師周末時間,我們學員也認真學習,刻苦思想,用心領悟,有些是我們日常工作作法得到了理論支撐,有些是我們的一些想法得到了印證,有些是我們又發(fā)現(xiàn)了一些“捷徑”,這些必將指導我們以后的工作,使我們的工作思路更清晰,行動更有效,對更好地帶好隊伍益處頗多。這次培訓,收獲很大,“充電”作用明顯。
本次的學習,我有以下幾點收獲體會
1、 領導高度重視,老師準備充分,整個培訓安排有序;
從籌備到開學典禮,從老師備課到實地企業(yè)溝通,從課堂學習到課后作業(yè)的整個過程中,領導重視體現(xiàn)的淋漓盡致,讓我們感覺井然有序,過程順暢,在這樣的籌備安排下,才能導致我們有豐富收獲的必然結果;
2、培訓及時,針對性強,滿足了我們需求;
企業(yè)在發(fā)展到一個新階段,管理技術干部和職員將面對的是一個
新臺階,將遇到新的課題和困年,原有的管理經驗和知識將出現(xiàn)“電力不足”,我們公司在乘勢發(fā)力,共謀大發(fā)展的時候,給我們中青年干部和專業(yè)技術人員進行這樣一個系統(tǒng)的培訓,讓我們受益匪淺,充電明顯呀;
3、短期培訓方式深受歡迎。
這次培訓班是與我們公司十二五發(fā)展目標緊密結合,大幅度提高干部素質的具體措施,這種針對性的短期培訓,深受我們基層一線領導干部的歡迎。因為,我們基層領導干部,身處工作生產第一線,平時工作忙,事務多,很少有時間有精力放下來靜心學習。培訓班采用短期方式,使我們能暫時放下工作擔子,安下心來學習,而且地點選擇在集團公司集中學習,是知名院校的教授級教師,對基層領導干部來說,是一次難得的機會,我們歡迎今后多舉辦這樣的培訓班。
4、學習內容豐富,指導性強、結合實際工作,學以致用。
盡管培訓時間不長,但是安排的學習內容卻是很豐富,而且很實用。公司為我們請來了不少有名的專家教授,講授了組織行為與溝通的技能技巧、文秘及行政管理技能技巧、管理理念方法的決策、計劃、組織、控制、激勵、道德修養(yǎng)和品格魅力的職能專題、質量標準及建立、質量異常處理與預防、質量統(tǒng)計分析對策專題、成本與財務專題、生產與現(xiàn)場管理專題、設備管理專題、刀具管理專題、金屬材料及非金屬材料管理專題等22次學習,通過圖文并茂、形象化的教學,也使我們在提高管理能力方面得到很大的提高。同時在工作中,又讓我們找到了參照的藍本、思路和方法的作業(yè)指導書。如:“組織行為與溝通”一課,讓我們明白我們個性與團隊的關系,和領導、同時之間的溝通及表達方式,解決沖突的辦法等;又如:“財務與成本”一課,讓我們在開展生產活動中,一切皆與成本有關,成本的可控因素及控制方法等;因此,將學到知識用到實踐中,我們自身就得到了提高。
作為公司的員工,我們每一位員工都應該秉承公司的優(yōu)良文化傳統(tǒng),牢記我們肩負的責任和使命,牢記“責任與信念、忠誠與執(zhí)著、無私與無畏、智慧與勤奮”的慶鈴精神,按照“實、細、深、透、快”的工作方法和作風,把自己的個人價值融入企業(yè)的發(fā)展中,學以致用,不斷的激勵自己,不斷的提升、突破自己,努力實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標.