為了幫助高層次人才更好地理解馬鞍山市2019年人才政策，10月10日下午，由花山區(qū)組織部人才辦和花山區(qū)人社局指導，酷立方（馬鞍山）眾創(chuàng)空間主辦的“萬元懸賞——馬鞍山人才補貼政策解讀”主題講座在酷立方第一會議室順利召開，眾創(chuàng)空間內部符合申報條件在孵項目負責人參加講座。
會上，花山區(qū)組織部人才辦肖璐蒙傳達了市人才辦關于“龍馬”、“駿馬”和“驛馬”工程人才政策的相關文件精神，就高層次人才創(chuàng)業(yè)及就業(yè)補貼專項資金展開講解，并重點分享了2019年最新政策調整情況。區(qū)人社局領導從發(fā)放對象、發(fā)放條件、發(fā)放標準、發(fā)放方式以及流程等重要事項進行專業(yè)解說，對首次申請以及放棄申領等注意事項作出重點提醒。隨后，還結合現(xiàn)實申報中的經典案例對一些重要事項進行深度剖析。
2019年“馬鞍山市人才引進重點工程獎補政策”重點擴大了獎補收益范圍和標準，在2018年原有政策的基礎上，將馬鞍山本地大專院校畢業(yè)學生納入獎補范圍，并且將“駿馬”工程的獎補標準提高到原有的兩倍，按照博士（高級技師）、碩士（技師）、重點本科、普通本科（高級工）、大專（中級工）人才標準，給與10萬元、6萬元、4萬元、2萬元和1萬元的安家補貼。
隨后，專家還組織與會人員學習馬鞍山市人才引進重點工程認定標準的規(guī)定，幫助企業(yè)充分發(fā)掘身邊的人才，引導企業(yè)積極做好人才申報，確保園區(qū)內企業(yè)及符合條件的優(yōu)秀人才能夠及時得到申報、及時享受到優(yōu)待政策。
