海南基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一提至145元

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每月有145元收入,對于居住在大城市的居民來說并不算多,但這對于生活在我省鄉(xiāng)村的百姓來說,卻是一筆不菲的生活資金。

1月5日上午,從銀行領(lǐng)出上個月的養(yǎng)老金后,澄邁縣福山鎮(zhèn)文社村65歲的村民符成貴高興地來到菜市場買菜,他先買了1包紅梅牌香煙,再買了1斤排骨、2斤白菜以及1斤豆腐,這是他和老伴兩天的伙食,共花去40元。因?yàn)榛ǖ糜悬c(diǎn)多,回家后,老伴陳金香還嘮叨了他幾句。

“每個月都有錢領(lǐng),你怕啥!狈少F笑著安慰老伴道,“現(xiàn)在政策好,60歲以上老人每個月能領(lǐng)到145元錢,用完了,下個月還有錢領(lǐng)!

去年開始,年滿60歲的老伴陳金香也開始領(lǐng)取了養(yǎng)老金,這讓符成貴兩口子喜出望外,兩人每個月能領(lǐng)到290元,“基本上夠買菜錢了!

50元、70元、85元、145元……2010年起,符成貴開始領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金,同時也見證了金額的不斷變化。

“說明政府越來越關(guān)心百姓生活了。”符成貴說,他現(xiàn)在能做的就是吃好,多活幾年,可以領(lǐng)到更多養(yǎng)老金。

“十二五”的5年,是我省社會保障待遇水平大幅提高的5年,百姓更多地分享到了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成果。

5年來,我省以增進(jìn)人民福祉為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),積極調(diào)整城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險待遇水平,2013年7月,將新農(nóng);A(chǔ)養(yǎng)老金由每人每月85元提高至100元,比制度實(shí)施之初增長了81%。

我省自7月1日起將城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金統(tǒng)一上調(diào)15元;自1月起,將農(nóng)村居民每人每月135元、城鎮(zhèn)居民每人每月145元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金統(tǒng)一提高至每人每月145元,提標(biāo)后,我省城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金水平居全國省區(qū)前列。

1.對1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險的參保人,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算公式為:

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%

注:本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)

在上述公式中可以看到,因此在養(yǎng)老金的兩項(xiàng)計(jì)算中,無論何種情況,繳費(fèi)基數(shù)越高,繳費(fèi)的年限越長,養(yǎng)老金就會越高。養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無限期規(guī)定的,只要領(lǐng)取人生存,就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇,即使個人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完,仍然會繼續(xù)按照原標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā),況且,個人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此,活得越久,就可以領(lǐng)取得越多,相對于交費(fèi)來說,肯定更加劃算。

例如:根據(jù)上述公式,假定男職工在60歲退休時,全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。

2.對其中指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資低于全省上年度在崗職工月平均工資的60%的,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算公式為:

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗月平均工資xa+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1%

目前,a=0.6,今后隨經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況調(diào)整。

注:比較上述兩個公式,可以看出,(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2這個方式,通過自己的工資與平均工資取平均數(shù)的方式,盡量中和高工資的人和低工資的人,使退休后的基礎(chǔ)養(yǎng)老金差別縮小(一般而言,收入高的人繳費(fèi)工資高,收入低的人繳費(fèi)工資低)。但是,如果這個人的繳費(fèi)工資太低了(目前政策設(shè)定為低于平均工資的60%),則對這個人繳費(fèi)和領(lǐng)待遇的比例而言,就是繳費(fèi)太少而領(lǐng)待遇偏多,這對其他參保人是不公平的,也不利于鼓勵大家在工作的時候多繳費(fèi),年老后多領(lǐng)待遇。因此,設(shè)置了a,減少了繳費(fèi)少的人今后可領(lǐng)的養(yǎng)老待遇。

個人平均繳費(fèi)基數(shù)為0.6時,基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元

個人平均繳費(fèi)基數(shù)為1.0時,基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元

個人平均繳費(fèi)基數(shù)為3.0時,基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元

個人平均繳費(fèi)基數(shù)為0.6時,基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元

個人平均繳費(fèi)基數(shù)為1.0時,基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元

個人平均繳費(fèi)基數(shù)為3.0時,基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元

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