在社會上面需要對老人，小孩，孕婦讓座，對帶弱勢群體需要提供一定的幫助。國家對待殘疾人士特別是給予了相應的福利。對殘疾人的不同方面進行不同程度的補貼,我們也需要對這類人群給予一定的關(guān)愛,因為他們是十分需要他人的呵護。接下來小編為大家整理最新錦州殘疾人補貼政策及創(chuàng)業(yè)扶持政策，僅供參考。
一、錦州殘疾人補貼政策
遼寧省財政廳會同遼寧省民政廳、遼寧省殘疾人聯(lián)合會出臺了《關(guān)于提高困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼標準并建立動態(tài)調(diào)整機制的通知》，明確指出：從2022年1月1日起，困難殘疾人生活補貼起始標準從每人每月不低于70元提高到每人每月不低于80元，重度殘疾人護理補貼起始標準從每人每月不低于55元提高到每人每月不低于80元。
二、錦州殘疾人創(chuàng)業(yè)扶持政策
促進城鄉(xiāng)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè),幫助殘疾人通過生產(chǎn)勞動過上更好更有尊嚴的生活。
1.完善殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策體系。貫徹落實《殘疾人就業(yè)條例》,落實殘疾人就業(yè)支持政策,保障殘疾人就業(yè)培訓、就業(yè)服務、補貼獎勵等相關(guān)資金投入。完善殘疾人按比例就業(yè)制度,貫徹落實黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)帶頭安置殘疾人就業(yè)辦法,合理認定按比例安排殘疾人就業(yè)形式。加強殘疾人就業(yè)促進政策與社會保障政策的銜接。
2.多渠道、多形式促進殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。開展殘疾人就業(yè)促進專項行動，積極開發(fā)適合城鄉(xiāng)殘疾人的就業(yè)崗位。推動按比例安排殘疾人就業(yè)政策，落實規(guī)范殘疾人按比例就業(yè)年審,落實全國聯(lián)網(wǎng)認證要求。推進殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)與新業(yè)態(tài)新模式有機融合。繼續(xù)為有就業(yè)能力和意愿的殘疾人提供職業(yè)培訓和有針對性的就業(yè)服務，擴大“平臺+基地+農(nóng)戶”模式的殘疾人培訓基地建設，加大“互聯(lián)網(wǎng)+殘疾人服務”電商直播創(chuàng)業(yè)基地培育力度。加大對“陽光家園”等輔助性就業(yè)機構(gòu)的支持保障力度,組織智力、精神和重度肢體殘疾人等就業(yè)更為困難的殘疾人就近就便參加生產(chǎn)勞動、進行職業(yè)康復,實現(xiàn)社會融合。貫徹落實《盲人醫(yī)療按摩管理辦法》,執(zhí)行盲人保健按摩有關(guān)標準，推動行業(yè)規(guī)范化、標準化、品牌化發(fā)展。拓寬殘疾人特別是盲人在文化藝術(shù)、心理衛(wèi)生和互聯(lián)網(wǎng)服務等領(lǐng)域就業(yè)渠道。扶持殘疾人親屬就業(yè)創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)零就業(yè)殘疾人家庭至少有一人就業(yè)，支持手工制作等殘疾婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目,鼓勵殘疾人在非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承等文化產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)就業(yè)，為殘疾人特別是聾人參加職業(yè)技能培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供無障礙支持服務。
3.提升殘疾人職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。落實《殘疾人職業(yè)技能提升計劃(2021—2025年)》,幫助有就業(yè)愿望和培訓需求的殘疾人普遍得到相應的職業(yè)素質(zhì)培訓、就業(yè)技能培訓、崗位技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓。繼續(xù)開展農(nóng)村殘疾人實用技術(shù)培訓。開展殘疾人職業(yè)技能提升培訓，完善殘疾人職業(yè)技能培訓保障和管理制度，不斷開發(fā)適合殘疾人就業(yè)或為殘疾人服務的新職業(yè)。
4.優(yōu)化殘疾人就業(yè)服務和援助。借助省級就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)絡服務平臺推廣應用,不斷優(yōu)化殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。健全殘疾人就業(yè)服務體系,充分發(fā)揮殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)和各類公共就業(yè)服務平臺、人力資源服務機構(gòu)、社會組織作用。落實殘疾人就業(yè)輔導員制度。按照“一人一檔”“一人一策”精準服務要求,建立高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作臺賬。持續(xù)開展主題就業(yè)援助月、精準就業(yè)幫扶等專項就業(yè)服務活動。加強各級殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)規(guī)范化建設。通過政府購買服務等方式開展殘疾人就業(yè)服務,拓寬服務渠道,提高服務質(zhì)量。積極組織參加殘疾人職業(yè)人才交流、就業(yè)產(chǎn)品市場營銷、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)成果展示等活動。
5.保障殘疾人平等就業(yè)權(quán)益。合理確定殘疾人取得職業(yè)資格和公務員、事業(yè)單位人員等入職的體檢條件，對于具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)的殘疾人，應依法保障其平等就業(yè)權(quán)益。用人單位應當為殘疾職工提供適合其身心特點的勞動條件、勞動保護、無障礙環(huán)境及合理便利,在晉職、晉級、職稱評定、社會保險、生活福利等方面給予其平等待遇。加強殘疾人就業(yè)勞動監(jiān)察,堅決防范和打擊侵害殘疾人就業(yè)權(quán)益的行為。
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一、2023年錦州殘疾人補貼政策及補貼最新標準
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