近日，從河北省醫(yī)療保障局獲悉，河北省全面推進(jìn)生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施，并于2019年底前完成合并實(shí)施工作。據(jù)悉，兩險(xiǎn)合并實(shí)施后，參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的單位和在職職工，將同步參加生育保險(xiǎn)，個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，且生育保險(xiǎn)待遇不降低。
日前，河北省醫(yī)療保障局、河北省財(cái)政廳、河北省衛(wèi)生健康委、國(guó)家稅務(wù)總局河北省稅務(wù)局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于全面推進(jìn)生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施的實(shí)施意見(jiàn)》，通過(guò)整合兩項(xiàng)保險(xiǎn)基金及管理資源，強(qiáng)化基金共濟(jì)能力，提升管理綜合效能，降低管理運(yùn)行成本，建立兩項(xiàng)保險(xiǎn)長(zhǎng)期穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展的制度體系和運(yùn)行機(jī)制。
“四統(tǒng)一、兩確�！�
《實(shí)施意見(jiàn)》提出“四統(tǒng)一、兩確�！钡闹饕�，即統(tǒng)一參保登記、統(tǒng)一基金征繳和管理、統(tǒng)一醫(yī)療服務(wù)管理、統(tǒng)一經(jīng)辦和信息服務(wù)，確保職工生育保險(xiǎn)待遇不降低、確保制度可持續(xù)。
人個(gè)不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)
按照《實(shí)施意見(jiàn)》，參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的單位和在職職工同步參加生育保險(xiǎn)。生育保險(xiǎn)基金并入職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金，統(tǒng)一征繳，統(tǒng)籌層次一致。按照用人單位參加生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例之和確定新的用人單位職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。
合并時(shí)黨政機(jī)關(guān)和全額撥款事業(yè)單位生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例不超過(guò)0.4%，其他用人單位生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例不超過(guò)1%；職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例不超過(guò)8%，個(gè)人繳費(fèi)比例為2%。無(wú)用人單位并按照靈活就業(yè)人員參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的，個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。
個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)這樣確定
職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)按照全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資核定個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)，高于全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的，以實(shí)際工資為繳費(fèi)基數(shù)，低于全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的，以全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為繳費(fèi)基數(shù)。困難企業(yè)、靈活就業(yè)人員及各統(tǒng)籌區(qū)規(guī)定的其他特殊困難人群，由各統(tǒng)籌區(qū)確定繳費(fèi)基數(shù)下限；退役軍人按國(guó)家和省有關(guān)政策執(zhí)行。兩項(xiàng)保險(xiǎn)合并實(shí)施前，仍執(zhí)行現(xiàn)行政策不變。合并實(shí)施后，不再單列生育保險(xiǎn)基金收入，在職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金待遇支出中設(shè)置生育待遇支出項(xiàng)目。要嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度，加強(qiáng)對(duì)基金的管理和監(jiān)督，建立健全基金風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，科學(xué)設(shè)定風(fēng)險(xiǎn)閾值，防范基金風(fēng)險(xiǎn)和轉(zhuǎn)嫁風(fēng)險(xiǎn)，提高基金使用效率，確�；鸢踩\(yùn)行。逐步將生育醫(yī)療費(fèi)用納入醫(yī)保支付方式改革范圍按照《實(shí)施意見(jiàn)》，兩項(xiàng)保險(xiǎn)合并實(shí)施后，要嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)藥品目錄以及基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施范圍。實(shí)行統(tǒng)一的定點(diǎn)醫(yī)療服務(wù)管理，規(guī)范定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)行為。要將生育醫(yī)療服務(wù)有關(guān)要求和指標(biāo)增加到醫(yī)療服務(wù)協(xié)議內(nèi)容中，強(qiáng)化對(duì)生育醫(yī)療服務(wù)的監(jiān)控。促進(jìn)生育醫(yī)療服務(wù)行為規(guī)范。逐步將生育醫(yī)療費(fèi)用納入醫(yī)保支付方式改革范圍，推動(dòng)住院分娩等醫(yī)療費(fèi)用按病種、產(chǎn)前檢查按人頭等方式付費(fèi)。生育醫(yī)療費(fèi)用原則上實(shí)行醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接結(jié)算。充分利用醫(yī)保智能監(jiān)控系統(tǒng)，強(qiáng)化監(jiān)控和審核，控制生育醫(yī)療費(fèi)用不合理增長(zhǎng)。
職工生育保險(xiǎn)待遇不降低
為了確保職工生育保險(xiǎn)待遇不降低，《實(shí)施意見(jiàn)》明確了生育津貼待遇的領(lǐng)取條件和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，明確了生育醫(yī)療費(fèi)待遇的領(lǐng)取條件和發(fā)放范圍，明確了靈活就業(yè)人員和男職工未就業(yè)配偶生育醫(yī)療費(fèi)待遇。據(jù)悉，生育保險(xiǎn)待遇包括《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定的生育津貼和生育醫(yī)療費(fèi)用。用人單位按時(shí)足額繳費(fèi)、女職工依法合規(guī)生育的，機(jī)關(guān)和財(cái)政全額撥款事業(yè)單位女職工產(chǎn)假、節(jié)育假期間工資由用人單位按產(chǎn)假前工資照發(fā)，不享受生育津貼。其他用人單位參保人員連續(xù)繳費(fèi)滿12個(gè)月及以上（不含補(bǔ)繳時(shí)間），女職工生育后享受生育津貼待遇。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)。女職工生育津貼支付期限按照《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》《河北省人口與計(jì)劃生育條例》等法律法規(guī)規(guī)定的生育產(chǎn)假、延長(zhǎng)產(chǎn)假、終止妊娠節(jié)育假、施行節(jié)育措施假期限執(zhí)行。生育醫(yī)療費(fèi)定額補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由各統(tǒng)籌區(qū)確定。要鼓勵(lì)順產(chǎn)，縮小剖宮產(chǎn)與順產(chǎn)的定額補(bǔ)貼報(bào)銷差額。用人單位連續(xù)繳費(fèi)滿3個(gè)月及以上的，職工享受生育醫(yī)療費(fèi)待遇。允許職工在門(mén)診和住院發(fā)生的生育醫(yī)療費(fèi)個(gè)人負(fù)擔(dān)部分，由本人職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶支付。參加生育保險(xiǎn)的女職工異地生育并備案的，按參保地政策報(bào)銷生育醫(yī)療費(fèi)、享受生育津貼；赴港澳臺(tái)和國(guó)外生育并備案的，按參保地政策享受生育津貼，生育醫(yī)療費(fèi)由個(gè)人負(fù)擔(dān)。參加生育保險(xiǎn)的職工因生育、終止妊娠或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)出現(xiàn)合并癥或并發(fā)癥的合規(guī)醫(yī)療費(fèi)用，由職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付。實(shí)現(xiàn)住院分娩等醫(yī)療費(fèi)用按病種、產(chǎn)前檢查按人頭等方式付費(fèi)的統(tǒng)籌區(qū)不再發(fā)放生育醫(yī)療費(fèi)定額補(bǔ)貼。無(wú)用人單位并按照靈活就業(yè)人員參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的，按參保地定額標(biāo)準(zhǔn)的50%享受生育醫(yī)療費(fèi)待遇，不享受生育津貼待遇。參加生育保險(xiǎn)的男職工未就業(yè)配偶，按參保地定額標(biāo)準(zhǔn)的50%享受生育醫(yī)療費(fèi)待遇，不享受生育津貼待遇；其配偶參加城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的，可選擇按照生育保險(xiǎn)生育醫(yī)療費(fèi)定額補(bǔ)貼的50%享受待遇或按照城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)定額報(bào)銷規(guī)定享受待遇。
