產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月，女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。對上班族準(zhǔn)媽媽來說，首先要面對的是處理產(chǎn)假與工作的關(guān)系，因為只有事先做好職場上的準(zhǔn)備，才能讓產(chǎn)假無后顧之憂。下面小編為大家整理了關(guān)于遼寧產(chǎn)假期間工資怎么算及產(chǎn)假天數(shù)國家規(guī)定的相關(guān)知識，本文內(nèi)容來源網(wǎng)絡(luò)整理，僅供參考。
一、遼寧產(chǎn)假期間工資怎么算
女職工產(chǎn)假期間一般不從單位領(lǐng)工資，而是享受生育生活津貼，有多長產(chǎn)假，就領(lǐng)多久的生育生活津貼。
1、從業(yè)生育女職工繳納社會保險費累計滿一年的，其生 育生活津貼按本人生產(chǎn)或流產(chǎn)當(dāng)月的城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險費繳費基數(shù)乘以本人按規(guī)定享受的生育生活津貼期限計發(fā)。
2、從業(yè)生育女職工繳納社會保險費累計不滿一年的，其生育生活津貼按本人生產(chǎn)或流產(chǎn)當(dāng)月本市企業(yè)職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)乘以本人按規(guī)定享受的生育生活津貼期限計發(fā)。
哺乳假工資
女職工生育后，若有困難且工作許可，由本人提出申請、經(jīng)單位批準(zhǔn)，可請哺乳假六個半月。
這六個半月哺乳假期間的工資與產(chǎn)前假工資一樣，不得低于其原工資性 收入的80%。
這里所稱原工資性收入指女職工請產(chǎn)前假或請產(chǎn)假前正常出勤月，企業(yè)根據(jù)國家和本市的規(guī)定以及勞動合同的約定，以各種形式支付給勞動者的報 酬，即列入工資總額統(tǒng)計的全部工資收入。
二、遼寧產(chǎn)假天數(shù)國家規(guī)定
遼寧省的產(chǎn)假為158天，遼寧省在國家規(guī)定的98天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上增加產(chǎn)假60日。同時遼寧省規(guī)定，女職工休假期間工資照發(fā)，福利待遇不變，其配偶享有護理假15日。
三、遼寧產(chǎn)假相關(guān)文章分享
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為了響應(yīng)全面放開二胎政策，取消了晚婚假，那現(xiàn)在遼寧省產(chǎn)假是怎么休的呢？接下來由小編為大家整理了一些關(guān)于遼寧省產(chǎn)假怎么休方面的知識，歡迎大家閱讀!2020年遼寧省產(chǎn)假怎么休《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天...查看更多
2.2023年遼寧產(chǎn)假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),遼寧產(chǎn)假工資一個月多少錢
產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月，女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。而根據(jù)生產(chǎn)階段的不同，發(fā)放工資的形式也不一樣。1、如果一旦發(fā)現(xiàn)自己懷孕，應(yīng)立即告知部門負責(zé)人以及人力資源部門，（當(dāng)然也可以先隱瞞一段時間，你們懂的），以便企業(yè)根據(jù)女職工身體狀況進行適當(dāng)?shù)墓ぷ靼才牛?、可以休多久？根據(jù)國家規(guī)定，基礎(chǔ)產(chǎn)假為98天，而在98天的基礎(chǔ)產(chǎn)假范圍內(nèi)其中產(chǎn)前可以休15天；...查看更多
3.2023年遼寧陪產(chǎn)假最新規(guī)定多少天,遼寧陪產(chǎn)假國家規(guī)定
陪產(chǎn)假,又名護理假、陪護假或照顧假。即依法登記結(jié)婚的夫妻,女方在享受產(chǎn)假期間,男方享受的有一定時間看護、照料對方的權(quán)利。勞動法等相關(guān)法律法規(guī)并未對陪產(chǎn)假做出明確的規(guī)定,具體要看各省、自治區(qū)、直轄市的實際規(guī)定,基本都見于各地的計劃生育條例中,法律地位也不高。那么2019年遼寧陪產(chǎn)假最新規(guī)定如何?遼寧陪產(chǎn)假國家規(guī)定多少天呢?下面是小編為你整理的關(guān)于遼寧陪產(chǎn)假的相關(guān)知識。各地陪產(chǎn)假長短不一,但實際情況中...查看更多
4.2023年遼寧產(chǎn)假天數(shù),遼寧產(chǎn)假國家規(guī)定多少天
二胎政策放開之后，很多家庭都決定再生一個，新的規(guī)定也在制定實施。那么2019年遼寧女員工產(chǎn)假規(guī)定有了新的變化，在原有的基礎(chǔ)上做出了調(diào)整。那么2019年遼寧產(chǎn)假多少天呢？下面是小編為你整理的關(guān)于遼寧產(chǎn)假的相關(guān)知識，希望對你有幫助。一、什么是產(chǎn)假產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月，晚婚晚育者可前后長至四個月，女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。二、遼寧產(chǎn)假多少天遼寧產(chǎn)...查看更多
5.2023年遼寧產(chǎn)假國家規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容
遼寧產(chǎn)假國家規(guī)定具體如何呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來了解一下吧! 二孩產(chǎn)假如何執(zhí)行?目前仍按照現(xiàn)政策執(zhí)行。遼寧省條例明確指出：“職工晚婚的，婚假增加7日;晚育的，產(chǎn)假增加60日，男方護理假為15日。休假期間工資照發(fā)，福利待遇不變。符合法定生育條件生育第二個子女的夫妻享受本條款規(guī)定的生育第一個子女時的相同待遇。”待遼寧省條例修正后，再按照文件執(zhí)行日期執(zhí)行。據(jù)了解，修改后的《計生法》規(guī)定...查看更多
6.2020年遼寧產(chǎn)假多少天,遼寧產(chǎn)假國家新規(guī)定及工資補貼標(biāo)準(zhǔn)
2017年遼寧省產(chǎn)假最新規(guī)定日省人大常委會審議《遼寧省人口與計劃生育條例修正案(草案)》，將單獨二孩政策調(diào)整為全面二孩政策，同時對婚假、產(chǎn)假作出修改，能夠享受10天婚假和158天產(chǎn)假的從曾經(jīng)的晚婚晚育人群擴大到所有人群。草案內(nèi)容1、生育兩個以內(nèi)子女不用審批我省將單獨二孩政策調(diào)整為全面二孩政策。草案規(guī)定“提倡一對夫妻生育兩個子女”。生育兩個以內(nèi)子女的，不實行審批，實行免費登記服務(wù)，由家庭自主安排生育...查看更多
7.2020年遼寧省陪產(chǎn)假規(guī)定多少天,遼寧省陪產(chǎn)假津貼標(biāo)準(zhǔn)【新】
遼寧陪產(chǎn)假期限：遼寧陪產(chǎn)假為15天10月12日隨著廣東省出臺新版計生條例，目前全國至少已有29個省份在當(dāng)?shù)匦掳嬗嬌鷹l例中明確了陪產(chǎn)假的期限。其中，最短的陪產(chǎn)假有7天，最長的則有1個月之久。記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，多數(shù)人能享受到足額的陪產(chǎn)假，但也有一部分人的陪產(chǎn)假遭遇了被“縮水”，甚至有人面臨有假難休的尷尬。各地的陪產(chǎn)假能休多長時間?——甘肅、云南、河南可休1個月近期修訂實施的《廣東省人口與...查看更多
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9.2020年遼寧二胎有沒有生育津貼,二胎有沒有護理假和陪產(chǎn)假
遼寧省二胎產(chǎn)假多少天 《遼寧省人口與計劃生育條例修正案(草案)》變化：二次審議稿中“職工晚婚的，婚假增加7天。晚育的，產(chǎn)假增加60日，男方護理假為15日。休假期間工資照發(fā)，福利待遇不變”的內(nèi)容，較我省2003年4月1日起施行的《遼寧省人口與計劃生育條例修正案(草案)》未做修改，二審后增加“符合法定生育條件生育第二個子女的夫妻享受本條款規(guī)定的生育第一個子女時的相同待遇”內(nèi)容。遼寧省現(xiàn)行產(chǎn)假休假...查看更多
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遼寧實行“全面兩孩”基礎(chǔ)產(chǎn)假為158天 1月19日，遼寧省法制辦就《遼寧省人口與計劃生育條例修正案（草案）》（以下簡稱《修正案（草案）》）公開征求意見�！缎拚福ú莅福穼ⅰ疤岢粚Ψ蚱奚齼蓚�子女”寫入，并刪除了“7天晚婚假”的獎勵待遇，規(guī)定符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻，除國家規(guī)定的產(chǎn)假（目前，國家規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增...查看更多
