社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社保主要分為職工社保和居民社保，職工社保主要分為醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
晉城市力資源和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示：此次社保繳費(fèi)基數(shù)是根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2019〕13號(hào)）、《山西省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)山西省降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率實(shí)施方案的通知晉政辦發(fā)〔2019〕26號(hào)》而進(jìn)行的。
從2019年1月1日起，以省統(tǒng)計(jì)局公告的全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，核定社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上下限。
山西省統(tǒng)計(jì)局公布2018年全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為54783元（月平均工資為4565元）。
2019-2020年晉城市企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的單位繳費(fèi)基數(shù)以該單位2018年度全部職工工資總額為基數(shù)。即：職工工資總額包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資。
2019年的企業(yè)職工個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)的上下限，按2018年度山西省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的300%和60%計(jì)算，即繳費(fèi)基數(shù)上限為13695元，繳費(fèi)基數(shù)下限為2739元。
2019-2020年晉城市企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
養(yǎng)老保險(xiǎn)：公司繳16%，個(gè)人繳8%；
失業(yè)保險(xiǎn)：公司繳0.7%，個(gè)人繳0.3%；
工傷保險(xiǎn)：公司繳根據(jù)行業(yè)，個(gè)人不繳；
生育保險(xiǎn)：公司繳0.5%，個(gè)人不繳；
醫(yī)療保險(xiǎn)：公司繳6%，個(gè)人繳2%。
2019年5月1日起，企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例由20%降至16%。
自2019年5月1日至2020年4月30日，失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率1%，其中，單位部分0.7%，個(gè)人部分0.3%。
