陜西省社保補(bǔ)繳相關(guān)政策
《關(guān)于擴(kuò)大基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面工作操作意見》
陜西社保函[2006]126號
各市、楊凌示范區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦處：
為進(jìn)一步促進(jìn)全省擴(kuò)大企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面工作，結(jié)合各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在擴(kuò)面中遇到的實(shí)際問題，省局制定了以下操作意見并經(jīng)省廳同意，請參照執(zhí)行。
一、與已參保企業(yè)簽訂有勞動(dòng)合同或形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系且一直在該企業(yè)連續(xù)工作的“臨時(shí)人員”(城鎮(zhèn)戶口，農(nóng)村戶口)，可最早從1986年10月起，參照勞動(dòng)合同制工人繳費(fèi)辦法，按照當(dāng)時(shí)企業(yè)和個(gè)人繳費(fèi)比例補(bǔ)費(fèi)(本息)，按實(shí)際繳費(fèi)年限計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。
二、凡在城鎮(zhèn)從業(yè)的各類人員，以個(gè)人身份參保時(shí)，其戶口和從業(yè)身份不予限制，嚴(yán)禁補(bǔ)繳以前年度費(fèi)用。
三、民辦學(xué)校、醫(yī)院及社會(huì)團(tuán)體等民辦非企業(yè)單位，如其提出參保繳費(fèi)申請，可以參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
四、機(jī)關(guān)事業(yè)單位中非正式編制人員，可以單位形式直接參保，在國家未出臺機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)新的政策規(guī)定之前，其參保登記可依據(jù)實(shí)際情況，參照企業(yè)單位參保登記辦法辦理。
五、新參保的非公有制企業(yè)可暫從參保登記之月起繳費(fèi)，以前年度有關(guān)問題待省廳明確后執(zhí)行。
陜西省社會(huì)保障局
2006年10月17日
陜西省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳
關(guān)于企業(yè)招用的臨時(shí)工和農(nóng)民合同制工人參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的復(fù)函
陜勞社函[2006]107號
商洛市勞動(dòng)和社會(huì)保障局：
你局《關(guān)于原行業(yè)統(tǒng)等單位部分職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)有關(guān)事項(xiàng)的請示》收悉。經(jīng)研究，現(xiàn)答復(fù)如下：
一、企業(yè)招用的臨時(shí)工和農(nóng)民合同制工人，應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
二、企業(yè)從城鎮(zhèn)招用的臨時(shí)工，1998年《陜西省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》（以下簡稱《條例》）頒發(fā)前，應(yīng)按照陜政發(fā)[1986]148號文件規(guī)定參保。1986年9月30日前招用的，從1986年10月1日起參保并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；1986年10月1日以后招用的，從招用之日起參保并繳費(fèi)�！稐l例》頒發(fā)后，按照《條例》規(guī)定執(zhí)行。
三、企業(yè)從農(nóng)村招用的一年以上的農(nóng)民合同制工人，《條例》頒發(fā)前，應(yīng)按照《陜西省實(shí)施＜全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定＞辦法》（1995年陜西省人民政府令第13號）規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并繳費(fèi)；《條例》頒發(fā)后，按照《條例》規(guī)定參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并繳費(fèi)。
二○○六年三月一日
陜西省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳
陜西省實(shí)施《全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定》辦法
陜西省人民政府令 第13號
現(xiàn)發(fā)布《陜西省實(shí)施〈全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定〉辦法》，自發(fā)布之日起施行。
省長 程安東
一九九五年二月二十六日
陜西省實(shí)施《全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定》辦法
第一條 為了深化企業(yè)勞動(dòng)制度改革，保障企業(yè)和農(nóng)民合同制工人的合法權(quán)益，提高企業(yè)的勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國務(wù)院《全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定》，結(jié)合本省實(shí)際，制定本辦法。
第二條 企業(yè)招用的農(nóng)民合同制工人是指從農(nóng)民中招用的使用期限在1年以上、實(shí)行勞動(dòng)合同制的工人，包括從農(nóng)民中招用的定期輪換工（以下統(tǒng)稱農(nóng)民工）。
第三條 本辦法適用于全民所有制的礦山、建筑安裝、房屋維修企業(yè)，園林和市政工程施工企業(yè)，交通、鐵路部門常年承擔(dān)道路維護(hù)和裝卸搬運(yùn)任務(wù)的單位，郵電企業(yè)所需的鄉(xiāng)郵政投遞員和駐段線務(wù)員，紡織企業(yè)的艱苦工種以及經(jīng)批準(zhǔn)的其他工作條件艱苦的企業(yè)和工種。
第四條 符合第三條規(guī)定范圍的企業(yè)招用農(nóng)民工，應(yīng)按企業(yè)隸屬關(guān)系報(bào)批。省屬企業(yè)和國務(wù)院部門駐陜企業(yè)報(bào)省人民政府批準(zhǔn)；其余地方所屬企業(yè)報(bào)所在地區(qū)行政公署（市人民政府）批準(zhǔn)。其他企業(yè)招用農(nóng)民工應(yīng)嚴(yán)格控制，確需使用的，須報(bào)經(jīng)省人民政府批準(zhǔn)。農(nóng)民工在合同期內(nèi)的缺員，由企業(yè)與提供勞動(dòng)力的單位聯(lián)系補(bǔ)充，并到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門備案。
第五條 企業(yè)招用農(nóng)民工，應(yīng)實(shí)行公開招收、自愿報(bào)名、擇優(yōu)錄用的辦法，并應(yīng)遵循就地、就近和選擇群眾生活困難、勞動(dòng)力富余的地區(qū)招收的原則。需要跨省招收的，須經(jīng)省勞動(dòng)行政主管部門批準(zhǔn)。
農(nóng)民工的基本條件是：現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好、年滿16周歲，完成規(guī)定的義務(wù)教育，身體健康，能夠適應(yīng)需承擔(dān)的體力勞動(dòng)。
第六條 農(nóng)民工應(yīng)有3～6個(gè)月的試用期。在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招工條件的，企業(yè)可以解除合同。
第七條 企業(yè)招用農(nóng)民工，應(yīng)該與農(nóng)民工本人簽訂勞動(dòng)合同，合同期限屆滿即應(yīng)終止。因生產(chǎn)、工作需要的，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。礦山和有害身體健康的工種招用的定期輪換工需要續(xù)訂合同的，須經(jīng)市（地）勞動(dòng)部門批準(zhǔn)，合同期限累計(jì)不得超過8年。合同期內(nèi)，農(nóng)民工不得轉(zhuǎn)換工作單位。
勞動(dòng)合同經(jīng)雙方簽字（蓋章）后生效，并由企業(yè)所在縣（市、區(qū)）勞動(dòng)部門鑒證。
第八條 企業(yè)或農(nóng)民工，任何一方提前解除勞動(dòng)合同，必須提前30日書面通知對方；如對方不同意，可在接到通知書后15日內(nèi)提請當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。
企業(yè)和農(nóng)民工，一方擅自解除勞動(dòng)合同給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)予賠償。負(fù)賠償責(zé)任一方不履行時(shí)，受損失一方可向勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)提起申訴或向人民法院提起訴訟。
第九條 農(nóng)民工在試用期內(nèi)享受本單位同工種城鎮(zhèn)合同制工人的工資待遇（不含15％的工資性補(bǔ)貼）；試用期滿經(jīng)考核合格的，按照國家有關(guān)規(guī)定定級，工資形式由企業(yè)確定。
農(nóng)民工應(yīng)與城鎮(zhèn)合同制工人享受同等的獎(jiǎng)金、津貼、保健食品、勞動(dòng)保護(hù)用品、副食品價(jià)格補(bǔ)貼以及節(jié)假日等待遇，但國家另有規(guī)定的除外。
農(nóng)民工在企業(yè)工作滿1年后，符合探親條件的，可以享受探親假待遇，標(biāo)準(zhǔn)工資照發(fā)，并可按規(guī)定報(bào)銷車船費(fèi)。
第十條 患病或非因工負(fù)傷的農(nóng)民工，在本企業(yè)連續(xù)工作5年以下的，停工醫(yī)療期為3個(gè)月；在本企業(yè)連續(xù)工作5年以上的，每滿1年增加停工醫(yī)療期1個(gè)月，但最長不得超過6個(gè)月。停工醫(yī)療期間的醫(yī)療待遇和病假工資與城鎮(zhèn)合同制工人相同。停工醫(yī)療期滿不能從事原工作而被解除勞動(dòng)合同的農(nóng)民工，在本企業(yè)連續(xù)工作滿5年的，由企業(yè)發(fā)給相當(dāng)本人月標(biāo)準(zhǔn)工資3個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)；在本企業(yè)連續(xù)工作5年以上的，每滿1年加發(fā)相當(dāng)于本人1個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，但最多不得超過6個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資。
農(nóng)民工供養(yǎng)的直系親屬不享受半費(fèi)醫(yī)療待遇。
第十一條 農(nóng)民工非因工死亡（含因病死亡），在本企業(yè)連續(xù)工作不滿1年的，由企業(yè)發(fā)給相當(dāng)于本企業(yè)職工6個(gè)月平均工資的喪葬補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)；工作滿1年以上的，由企業(yè)發(fā)給相當(dāng)于本企業(yè)職工10個(gè)月平均工資的喪葬補(bǔ)助和供養(yǎng)直系親屬的救濟(jì)費(fèi)。
第十二條 農(nóng)民工因工負(fù)傷，由企業(yè)給予免費(fèi)醫(yī)療。醫(yī)療期。間，本人原標(biāo)準(zhǔn)工資照發(fā)。醫(yī)療終結(jié)經(jīng)醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作的，送回農(nóng)村妥善安置，由企業(yè)按下列辦法發(fā)給因工致殘撫恤費(fèi)：
（一）完全喪失勞動(dòng)能力的（即鑒定為1?4級傷殘），按照城鎮(zhèn)合同制工人的撫恤標(biāo)準(zhǔn)，按月發(fā)給，直至死亡。
（二）大部分喪失勞動(dòng)能力的（即鑒定為5～6級傷殘），按照本人原標(biāo)準(zhǔn)工資的70％，按月發(fā)給，直至死亡。
（三）部分喪失勞動(dòng)能力的（即鑒定為7～10級傷殘），由企業(yè)一次發(fā)給相當(dāng)于本人12個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的撫恤費(fèi)。
第十三條 農(nóng)民工因工死亡，由企業(yè)按照城鎮(zhèn)合同制工人的同等待遇，發(fā)給其家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)。
第十四條 企業(yè)招用的農(nóng)民工，除農(nóng)民輪換工實(shí)行回鄉(xiāng)生產(chǎn)補(bǔ)助金制度外，一律實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。企業(yè)與農(nóng)民工個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金的比例、辦法，參照城鎮(zhèn)合同制工人的規(guī)定執(zhí)行。農(nóng)民工合同期滿離企業(yè)回鄉(xiāng)時(shí)，由勞動(dòng)行政部門所屬的社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)將養(yǎng)老保險(xiǎn)金或回鄉(xiāng)生產(chǎn)補(bǔ)助金連本帶息一次付給農(nóng)民工。對不執(zhí)行合同，擅自離開企業(yè)者，企業(yè)不予支付。農(nóng)民工在職死亡，其個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金或回鄉(xiāng)補(bǔ)助金，社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)如數(shù)一次付給其遺屬。
第十五條 農(nóng)民工在合同期內(nèi)與所在單位的城鎮(zhèn)合同制工人享受同樣的待遇，但農(nóng)民身份不變，戶糧關(guān)系不轉(zhuǎn)，國家法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的除外。
第十六條 礦山企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)、工作需要，每年可在國家下達(dá)的農(nóng)業(yè)戶口轉(zhuǎn)為非農(nóng)業(yè)戶口的計(jì)劃指標(biāo)之內(nèi)，將部分從事井下采掘生產(chǎn)勞動(dòng)5年以上的農(nóng)民輪換工中經(jīng)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)考試或考核合格的生產(chǎn)技術(shù)骨干轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口勞動(dòng)合同制工人。轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口合同制工人的比例不得超過實(shí)際工作滿5年后又續(xù)訂合同的總?cè)藬?shù)的3%。轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)合同制工人的條件、辦法和審批程序按有關(guān)規(guī)定辦理。
第十七條 農(nóng)民工在合同期內(nèi)，由所在企業(yè)負(fù)責(zé)管理。合同解除后，應(yīng)當(dāng)返回農(nóng)村。
第十八條 根據(jù)生產(chǎn)需要，企業(yè)可與提供勞動(dòng)力的縣、鄉(xiāng)簽訂勞務(wù)合同。簽訂勞務(wù)合同的縣、鄉(xiāng)，應(yīng)當(dāng)協(xié)助企業(yè)辦理簽訂農(nóng)民工合同的各項(xiàng)手續(xù)以及農(nóng)民工的招收與更換、傷亡事故的處理、回鄉(xiāng)后的安置工作。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按月向簽訂合同的縣、鄉(xiāng)交納不超過農(nóng)民工當(dāng)月標(biāo)準(zhǔn)工資3％的管理費(fèi)。
第十九條 農(nóng)民工應(yīng)向其家庭所在的鄉(xiāng)或村交納不超過本人標(biāo)準(zhǔn)工資5％的公益金。所在村應(yīng)當(dāng)保留其村民身份及所分責(zé)任田、自留地。農(nóng)民工應(yīng)當(dāng)享受與其他村民同等的待遇。
第二十條 農(nóng)民工與企業(yè)勞動(dòng)爭議的調(diào)解、仲裁，按照《中華人民共和國企業(yè)勞動(dòng)爭議處理?xiàng)l例》的規(guī)定辦理。
第二十一條 各級勞動(dòng)行政部門負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本辦法的執(zhí)行。
第二十二條 本辦法由省勞動(dòng)廳負(fù)責(zé)解釋。
第二十三條 本辦法自發(fā)布之日起施行。1986年6月19日省人民政府發(fā)布的《陜西省農(nóng)民輪換工制度試行辦法》同時(shí)廢止。
《陜西省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》已經(jīng)陜西省第九屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第四次會(huì)議于1998年8月22日通過， 現(xiàn)予公布施行。
陜西省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)
一九九八年八月二十二日
陜西省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例
第一章 總則
第一條 為保障城鎮(zhèn)企業(yè)職工退休后的基本生活，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本省實(shí)際，制定本條例。
第二條 本條例適用于本省行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)各類企業(yè)（以下統(tǒng)稱企業(yè)）、職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。從農(nóng)村招用的使用期不滿一年的臨時(shí)工和在本省企業(yè)工作的港澳臺人員、外國籍人員除外。城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者依照本條例在本世紀(jì)末以前，逐步實(shí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。
第三條 企業(yè)、職工及城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者必須依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
第四條 企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)堅(jiān)持社會(huì)互濟(jì)與自我保障相結(jié)合、公平與效率相結(jié)合、行政管理與基金管理分開、保障水平與社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平相適應(yīng)的原則，實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的制度。
第五條 建立企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金制度�；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)基金由企業(yè)、職工和城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)組成。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行省級統(tǒng)籌，全省統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)劑使用。
第六條 各級人民政府應(yīng)當(dāng)把社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)納入本地區(qū)國民經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展計(jì)劃，保證基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的實(shí)施。
第七條 各級勞動(dòng)行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的行政管理工作，其所屬的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)具體業(yè)務(wù)。
第二章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納
第八條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)在辦理工商登記注冊手續(xù)之日起三十日內(nèi)，到所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)登記手續(xù)。
第九條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和職工個(gè)人共同負(fù)擔(dān)：企業(yè)按本企業(yè)職工上年度月平均工資總額的百分之二十繳納；職工按本人上年度月平均工資收入（以下統(tǒng)稱繳費(fèi)工資）的百分之四繳納。從一九九八年起，職工個(gè)人繳費(fèi)比例每兩年提高一個(gè)百分點(diǎn)，直至百分之八。隨著職工個(gè)人繳費(fèi)比例的增長，企業(yè)繳費(fèi)比例應(yīng)當(dāng)根據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)的實(shí)際承受能力適當(dāng)下調(diào)，具體辦法由省人民政府制定。
城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者和國有企業(yè)下崗職工以個(gè)人身份參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，以所在市（地區(qū)）上年度職工月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，按百分之十八的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
第十條 企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)按月直接向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納；職工個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，由其所在企業(yè)按月代收后，隨同企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)解繳；城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者按月向所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接繳納。
第十一條 職工繳費(fèi)工資在所在市（地區(qū)）職工月平均工資百分之三百以上的，以所在市（地區(qū)）職工月平均工資的百分之三百作為繳費(fèi)工資基數(shù)，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；職工繳費(fèi)工資在所在市（地區(qū)）職工月平均工資百分之六十以下的，以所在市（地區(qū)）職工月平均工資的百分之六十作為繳費(fèi)工資基數(shù)，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
第十二條 企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前列支；職工、城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)依法不計(jì)入個(gè)人所得稅的應(yīng)納稅所得額。
第十三條 實(shí)行個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)制度前，職工參加工作的年限，經(jīng)縣級以上勞動(dòng)行政部門審核確認(rèn)后，視為繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限。
第十四條 職工、個(gè)人和城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者因各種原因中斷繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，其已繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)保管，以后繼續(xù)繳納的，前后繳費(fèi)年限合并計(jì)算。
第十五條 企業(yè)分立、合并、破產(chǎn)、撤銷或者與職工解除勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)自發(fā)生變動(dòng)之日起三十日內(nèi)，向其登記的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系變更登記或者注銷登記。
第十六條 企業(yè)合并、兼并、轉(zhuǎn)讓的，其欠繳和應(yīng)繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及利息由合并、兼并或者轉(zhuǎn)讓后的企業(yè)負(fù)責(zé)繳納。
第十七條 企業(yè)因破產(chǎn)、解散以及其他原因宣布終止的，在清算財(cái)產(chǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)依法向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付應(yīng)繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
第十八條 企業(yè)和城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者有下列情形之一的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門申請緩繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)：
㈠企業(yè)經(jīng)營困難，連續(xù)三個(gè)月未發(fā)給職工工資（含生活費(fèi)）的；
㈡企業(yè)瀕臨破產(chǎn)，在法定整頓期限內(nèi)的；
㈢企業(yè)因自然災(zāi)害造成嚴(yán)重?fù)p失，無法正常生產(chǎn)經(jīng)營，處于停產(chǎn)期間的；
㈣城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者經(jīng)縣級以上人民政府工商行政管理部門核準(zhǔn)辦理歇業(yè)手續(xù)的。經(jīng)勞動(dòng)行政部門核準(zhǔn)緩繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，在緩繳期內(nèi)免繳滯納金。緩繳期滿后，應(yīng)當(dāng)如數(shù)補(bǔ)繳緩繳的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及利息。
第三章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶
第十九條 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照國家規(guī)定，為參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工和城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。全省統(tǒng)一建立個(gè)人賬戶的起始時(shí)間為一九九六年一月一日，在此之后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，從參加之日起建立個(gè)人賬戶。一九九五年十二月三十一日以前個(gè)人已繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)連同利息計(jì)入個(gè)人賬戶。
第二十條 職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶按本人繳費(fèi)工資的百分之十一建立，其個(gè)人賬戶儲存額包括：
㈠職工個(gè)人繳納的全部基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；
㈡企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的劃入部分；
㈢上列兩項(xiàng)的利息。
城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶按本人繳費(fèi)基數(shù)的百分之十一建立。
社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲存額對賬單，定期發(fā)給職工、城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者本人，以供查對。
第二十一條 職工和城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲存額利息，按照省勞動(dòng)行政部門每年參考銀行同期城鄉(xiāng)居民個(gè)人儲蓄存款利率公布的記賬利率計(jì)算。
第二十二條 個(gè)人賬戶儲存額只能用于本人養(yǎng)老，不得提前支取。
第二十三條 職工、城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者或者退休人員死亡后，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分可以依法由繼承人按下列規(guī)定繼承：
㈠職工死亡的，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分及利息可以全額繼承；
㈡城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者在達(dá)到職工法定退休年齡前死亡的，其繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及利息可以全額繼承；
㈢按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員和城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者死亡的，其個(gè)人賬戶儲存額中個(gè)人繳納部分及利息的余額可以繼承。
第二十四條 職工及城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者在同一統(tǒng)籌范圍內(nèi)流動(dòng)的，只轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人賬戶檔案，不轉(zhuǎn)移基金�？缃y(tǒng)籌范圍流動(dòng)的，在轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的同時(shí)，轉(zhuǎn)移一九九六年一月一日至一九九七年十二月三十一日個(gè)人賬戶中個(gè)人繳費(fèi)的本息及一九九八年一月一日以后個(gè)人賬戶中的全部儲存額。
第二十五條 職工、城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)中斷的，其個(gè)人賬戶繼續(xù)保留，儲存額繼續(xù)計(jì)息。
第四章 基本養(yǎng)老金的支付
第二十六條 依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的職工到達(dá)法定退休年齡，辦理退休手續(xù)后，城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者到達(dá)職工法定退休年齡后，按照本條例規(guī)定，享受基本養(yǎng)老金。
第二十七條 企業(yè)和職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿十五年的，從職工辦理退休手續(xù)次月起，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月足額發(fā)給基本養(yǎng)老金，直至死亡。
城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿十五年的，從到達(dá)職工法定退休年齡的次月起，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月足額發(fā)給基本養(yǎng)老金，直至死亡。
第二十八條 一九九六年一月一日以后參加工作的職工和參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者，其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成：
㈠基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為所在市（地區(qū)）上年度職工月平均工資的百分之二十；
㈡?zhèn)�人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲存額除以一百二十。
第二十九條 一九九六年一月一日以后參加工作的職工，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不滿十五年的，到達(dá)法定退休年齡后，不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金，其個(gè)人賬戶儲存額一次性支付給本人，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。
一九九六年一月一日以后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不滿十五年的，到達(dá)職工法定退休年齡后，其繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)本息一次性支付給本人，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。
第三十條 一九九五年十二月三十一日以前參加工作的職工或者參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者，一九九八年七月一日以后到達(dá)法定退休年齡的，其基本養(yǎng)老金在第二十八條規(guī)定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上增加過渡性養(yǎng)老金和調(diào)節(jié)金。過渡性養(yǎng)老金和調(diào)節(jié)金的計(jì)算辦法和標(biāo)準(zhǔn)，由省人民政府制定。
按前款規(guī)定計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金低于國家和本省原規(guī)定的退休費(fèi)計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的，按國家和本省原規(guī)定執(zhí)行。
第三十一條 建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制，保障退休人員的生活隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展不斷得到改善。基本養(yǎng)老金的具體調(diào)整辦法由省人民政府制定。
第三十二條 一九九八年六月三十日以前退休的人員，基本養(yǎng)老金仍按國家和本省原規(guī)定的退休費(fèi)計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第五章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的管理和監(jiān)督
第三十三條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金必須�？顚Ｓ�，全部用于職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。任何機(jī)關(guān)、單位或者個(gè)人不得以任何理由擠占、挪用，也不得用于平衡財(cái)政預(yù)算。
第三十四條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行預(yù)決算管理。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金預(yù)算由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)編制草案，勞動(dòng)行政部門審核，財(cái)政部門復(fù)核，報(bào)同級人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金決算應(yīng)當(dāng)報(bào)同級人民政府審查。
第三十五條 財(cái)政、審計(jì)等有關(guān)部門，應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工，加強(qiáng)對基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的管理和監(jiān)督。
第三十六條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行收繳和支儲兩條線管理制度。結(jié)余額除預(yù)留退休人員二個(gè)月的支付費(fèi)用外，應(yīng)全部購買國家債券和存入財(cái)政專戶。存入財(cái)政專戶的基金，按照銀行同期城鄉(xiāng)居民個(gè)人儲蓄存款利率計(jì)息，所得利息納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。
第三十七條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金及其所得收益依法免征稅、費(fèi)�；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)基金不敷使用時(shí)，由政府財(cái)政予以支持。
第三十八條 對基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行雙重審計(jì)制度。縣以上人民政府審計(jì)部門負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支結(jié)余情況實(shí)行審計(jì)，上級社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對下級社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理收支情況實(shí)行審計(jì)。各級社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要建立健全內(nèi)部管理制度，自覺接受審計(jì)、監(jiān)督和檢查。
第三十九條 各級社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)工作所需經(jīng)費(fèi)，列入省級財(cái)政預(yù)算。
第四十條 企業(yè)、個(gè)人有權(quán)查詢基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納及基本養(yǎng)老金支付、結(jié)存情況，工會(huì)有權(quán)對企業(yè)的養(yǎng)老保險(xiǎn)申報(bào)、繳費(fèi)和基本養(yǎng)老金發(fā)放等進(jìn)行監(jiān)督。企業(yè)應(yīng)當(dāng)每年至少向職工公布一次職工繳費(fèi)情況，接受職工監(jiān)督。
第四十一條 勞動(dòng)行政部門及社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)有權(quán)對企業(yè)的職工人數(shù)、工資總額、企業(yè)和職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)情況以及有關(guān)經(jīng)營情況進(jìn)行監(jiān)督和核查。
第六章 法律責(zé)任
第四十二條 國家機(jī)關(guān)、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及工作人員違反本條例，有下列行為之一的，按管理權(quán)限由有關(guān)機(jī)關(guān)或單位責(zé)令改正，并根據(jù)情節(jié)輕重對主要負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人給予行政處分；有違法所得的，沒收違法所得，可以并處違法所得一倍以上三倍以下罰款：
㈠挪用、截留、侵占養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的；
㈡未將養(yǎng)老保險(xiǎn)基金及其利息和所得收益全部存入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金專戶的；
㈢用養(yǎng)老保險(xiǎn)基金進(jìn)行經(jīng)營活動(dòng)的；
㈣擅自改變企業(yè)和職工繳費(fèi)基數(shù)或者繳費(fèi)比例的；
㈤延期或者不按照規(guī)定支付基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金的；
㈥濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊，給養(yǎng)老保險(xiǎn)工作造成損失的。
第四十三條 對依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)辦理參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)而不辦理的企業(yè)，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期辦理。逾期仍不辦理的，由勞動(dòng)行政部門對企業(yè)處以月應(yīng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)一倍以上三倍以下罰款；對企業(yè)負(fù)責(zé)人處以五百元以上五千元以下罰款；對個(gè)體勞動(dòng)者處以二百元以上二千元以下罰款。
第四十四條 對已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，無故不繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期繳納；逾期仍未如數(shù)繳納的，對欠繳部分按日加收千分之二的滯納金，并可以依法申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
第四十五條 企業(yè)瞞報(bào)工資總額、虛報(bào)職工人數(shù)，造成養(yǎng)老保險(xiǎn)基金損失的；截留、挪用職工個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)撥付的基本養(yǎng)老金的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正，有違法所得的，沒收違法所得，并可對企業(yè)負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人處以五百元以上五千元以下罰款。
第四十六條 退休人員或其他人員以違法手段獲取基本養(yǎng)老金的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)追回其全部違法所得，并由勞動(dòng)行政部門處以違法所得二倍的罰款。
第四十七條 對單位罰款二萬元以上、對個(gè)人罰款二千元以上的，當(dāng)事人有要求舉行聽證的權(quán)利。
第四十八條 拒絕、阻礙社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員依法執(zhí)行職務(wù)未使用暴力、威脅方法的，由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》的規(guī)定予以處罰。
第四十九條 當(dāng)事人對依照本條例作出的行政處罰不服的，可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟；逾期不申請復(fù)議、不提起訴訟，又不履行行政處罰決定的，作出處罰決定的機(jī)關(guān)可以申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
第五十條 違反本條例，給當(dāng)事人造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第七章 附則
第五十一條 實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位，其職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參照執(zhí)行本條例。
第五十二條 原經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)實(shí)行職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金行業(yè)統(tǒng)籌的企業(yè)，納入省級統(tǒng)籌后，與本條例銜接的具體辦法由省人民政府制定。
第五十三條 本條例實(shí)施中的具體應(yīng)用問題，由省勞動(dòng)行政部門負(fù)責(zé)解釋。
第五十四條 本條例自公布之日起施行
