湖南企業(yè)退休職工工資上漲最新消息,養(yǎng)老金有望上調(diào)6.5%

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2015年長沙市企業(yè)退休職工漲工資了嗎?漲了多少呢?相信這一連串的問題都是大家所關(guān)注的,其實,目前是沒有任何關(guān)于2015年長沙市企業(yè)退休職工加工資的消息,關(guān)于國家政策,我們只能慢慢等待,同時可以看看去年長沙市企業(yè)退休職工加工資的相關(guān)信息,不管是真是假,我們都可以參考了解下相關(guān)信息。

回顧:長沙市企業(yè)退休職工加工資的相關(guān)信息:

湖南長沙2014企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整現(xiàn)已基本完成,全市30多萬企退人員漲工資,退休職工養(yǎng)老金增資部分將在4月30前全部發(fā)放到位。

湖南長沙2014企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作現(xiàn)已基本完成,長沙從1月1日起,按10%的增幅提高企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金。此次調(diào)整的范圍是全市2013年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員。

本次調(diào)整采取普通調(diào)整和適當傾斜相結(jié)合的辦法。普通調(diào)整是每人每月增加110元,同時按照繳費年限進行調(diào)整,繳費年限每滿1年,每月增加2元。

在普通調(diào)整的基礎(chǔ)上,對高齡退休人員適當傾斜。年滿70周歲以上(含70周歲)至80周歲以下的,年滿80周歲以上(含80周歲)的,每人每月分別再增加50元、70元。

對原工殘退休人員在以上調(diào)整后,實際調(diào)整養(yǎng)老金不足165元的,補足至165元,同時再每人每月增加50元。

此次調(diào)整后,全市30多萬企業(yè)退休人員受益,月人均養(yǎng)老金近2000元,補發(fā)的養(yǎng)老金將于4月30前全部發(fā)放到位。

另外,長沙企業(yè)退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取采取資格認證的方式,對于上年度未完成認證的企業(yè)退休人員,將按規(guī)定作暫停養(yǎng)老金發(fā)放處理;退休人員補辦認證后,可恢復(fù)并補發(fā)養(yǎng)老金。

市本級企業(yè)退休人員人均養(yǎng)老金每月近兩千,長沙企業(yè)退休人員人均養(yǎng)老金2015年會漲嗎?

去年全市30多萬企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇調(diào)整本月底全部到位

●普通調(diào)整為每人每月增加110元,同時按照繳費年限進行調(diào)整,繳費年限每滿1年,每月增加2元。

●對高齡退休人員適當傾斜,年滿70周歲以上(含70周歲)至80周歲以下每人每月再增加50元,年滿80周歲以上(含80周歲)的每人每月再增加70元。

●對原工殘退休人員適當傾斜,本次調(diào)待中,實際調(diào)整養(yǎng)老金不足165元的,補足至165元,再每人每月增加50元。

本報訊(記者李靜)記者昨日從市人社局獲悉,經(jīng)認真測算、完善信息系統(tǒng)、積極籌措資金,全市30多萬企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇調(diào)整現(xiàn)已基本完成,本月底將全部到位。

根據(jù)國家和湖南省有關(guān)政策,從1月1日起,為全市2013年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員調(diào)整提高基本養(yǎng)老金,平均增幅為10%。經(jīng)過此次調(diào)整,市本級22萬多名企業(yè)退休人員人均養(yǎng)老金每月近2000元。

據(jù)悉,本次調(diào)整采取了普調(diào)加傾斜的辦法。普通調(diào)整為每人每月增加110元,同時按照繳費年限進行調(diào)整,繳費年限每滿1年,每月增加2元。對高齡退休人員適當傾斜,年滿70周歲以上(含70周歲)至80周歲以下每人每月再增加50元,年滿80周歲以上(含80周歲)的每人每月再增加70元。對原工殘退休人員適當傾斜。本次調(diào)待中,實際調(diào)整養(yǎng)老金不足165元的,補足至165元,同時再每人每月增加50元。

為維護廣大企業(yè)退休人員合法權(quán)益,確保養(yǎng)老基金安全完整,根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,長沙企業(yè)退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認證工作,按自然年度開展,一年認證一次。

市人社局相關(guān)負責人透露,目前絕大部分退休人員已按要求完成了資格認證,但仍有極少數(shù)退休人員未完成資格認證。對于上年度未完成認證的企業(yè)退休人員,將按規(guī)定作暫停養(yǎng)老金發(fā)放處理;退休人員補辦認證后,可恢復(fù)并補發(fā)養(yǎng)老金。

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