社�？ㄊ怯筛鞯胤饺肆Y源和社會保障部門面向社會發(fā)行，用于人力資源和社會保障各項業(yè)務(wù)領(lǐng)域的集成電路（IC）卡。社�？I(lǐng)取在職人員在參保單位領(lǐng)卡；退休人員在原參保單位領(lǐng)卡；社會化管理退休人員在參保街道社保所領(lǐng)取；職介、人才存檔人員在參保區(qū)職介、人才服務(wù)中心領(lǐng)卡。
一、東莞社�？ㄔ趺搭I(lǐng)取實體卡
（1）用人單位的職工和退休人員由所在單位負責發(fā)放；
（2）在職介、人才中心存檔并繳費的參保人員到職介、人才中心領(lǐng)�。�
（3）在校學生及幼兒園參保在學校、幼兒園領(lǐng)��；
（4）享受市、區(qū)靈活就業(yè)、社會化管理的退休人員、一老一小、無業(yè)居民到街道社保所領(lǐng)取。
二、東莞社�？せ罘椒�
領(lǐng)卡后未激活社�？ǖ膮⒈Ｈ藬y帶本人身份證原件社會保障卡到其發(fā)卡銀行我市轄區(qū)內(nèi)的任一網(wǎng)點激活社保卡。
1、按有關(guān)規(guī)定，持卡人需憑有關(guān)資料親身到發(fā)卡銀行辦理社�？ǖ募せ钍掷m(xù)，由于特殊情況無法由本人辦理時，能否委托他人代辦或委托他人代辦時所需提供的相關(guān)資料，請咨詢相關(guān)的發(fā)卡銀行，按發(fā)卡銀行的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、社會保障卡包含兩個帳戶，即醫(yī)療賬戶和金融賬戶，激活時需由參保人設(shè)置兩個相應(yīng)的密碼。
3、在辦理激活、密碼設(shè)置后，社�？ǚ娇墒褂�(密碼設(shè)置與激活同時辦理，所需資料相同)。持卡人方可憑卡的醫(yī)療賬戶和金融賬戶支付相應(yīng)的社保待遇以及進行相關(guān)金融應(yīng)用。
三、東莞社�？ㄏ嚓P(guān)文章分享
（一）、2023年東莞醫(yī)保卡激活在哪里,東莞社�？ňW(wǎng)上激活流程
中華人民共和國社會保障卡是由人力資源和社會保障部統(tǒng)一規(guī)劃，由各地人力資源和社會保障部門面向社會發(fā)行，用于人力資源和社會保障各項業(yè)務(wù)領(lǐng)域的集成電路(IC)卡。辦理對象領(lǐng)卡后未激活社保卡的參保人辦理條件領(lǐng)卡后6個月內(nèi)辦理材料1、本人身份證原件2、社會保障卡辦理流程1、參保人到其發(fā)卡銀行我市轄區(qū)內(nèi)的任一網(wǎng)點;2、激活社�？ㄞk理地點發(fā)卡銀行我市轄區(qū)內(nèi)的任一網(wǎng)點辦理溫馨提示：1、按有關(guān)規(guī)定，持卡人需憑有關(guān)資...查看更多
（二）、2023年東莞社�？▊�人查詢及個人賬戶余額登錄官網(wǎng)
2018年東莞社保個人帳戶是指社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照國家技術(shù)監(jiān)督局發(fā)布的社會保障號碼為每一個參加社會養(yǎng)老保險的人員建立，記錄單位按規(guī)定劃轉(zhuǎn)的養(yǎng)老保險費和個人繳納的全部養(yǎng)老保險費，作為參加社會養(yǎng)老保險的人員退休時計發(fā)個人帳戶養(yǎng)老保險金的依據(jù)。2018年東莞社�？▊�人查詢及個人賬戶余額登錄官網(wǎng)詳細信息如下：個人養(yǎng)老保險網(wǎng)上查詢：點擊進入>>>說明：需設(shè)置查詢密碼，或忘記密碼需要重置的，...查看更多
（三）、2020年東莞社�？⊕焓щ娫捈把a辦流程材料方法
東莞社�？ㄑa辦【補辦地址】：發(fā)卡銀行我市轄區(qū)內(nèi)的任一網(wǎng)點【辦結(jié)期限】：30日工作日后【咨詢電話】：0769-12333補辦條件：不慎遺失社保卡且已經(jīng)辦理了書面掛失。補辦資料：本人身份證、補卡申請表。補辦流程：到其發(fā)卡銀行我市轄區(qū)內(nèi)的任一網(wǎng)點提出申請——銀行工作人員受理申請——申請人繳納社�？üけ举M以及領(lǐng)取繳費憑據(jù)——銀行工作人員確認補卡手續(xù)——30個工作日后申請人憑身份證及補卡申請卡領(lǐng)取社�？ú⒓�...查看更多
（四）、東莞新社�？▓箐N需驗密碼
東莞新出來的社�？ㄐ枰炞C碼，這恐怖給我們這些農(nóng)民工一些麻煩的舉措吧。對于手腳不靈活的農(nóng)村人士，我們該如何來解決這一缺陷呢?密碼輸錯累計10次將被鎖，需到發(fā)卡行解鎖使用新社保卡的人越來越多了。昨日，東莞市社保局發(fā)布了一條溫馨提示稱，為提高參保人社保卡支付安全性，減少被他人冒用風險，參保人在辦理社區(qū)門診報銷時需進行社�？艽a驗證。市社保局表示，為避免參保人社保待遇受到影響，市...查看更多
