創(chuàng)新文化是創(chuàng)新型性企業(yè)的靈魂

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創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的靈魂,但創(chuàng)新不是孤立進行的。韋爾奇有句名言,“如果你想讓列車時速再快10公里,只需要加一馬力;而若想使車速增加一倍,你就必須要更換鐵軌了。資產(chǎn)重組可以一時提高公司的生產(chǎn)力,但若沒有文化上的創(chuàng)新,就無法維持高生產(chǎn)力的發(fā)展。”一個創(chuàng)新型的企業(yè),總要依賴具有創(chuàng)新的環(huán)境條件來保證,總要具有創(chuàng)新本質(zhì)的文化來支撐,創(chuàng)新文化對企業(yè)的創(chuàng)新工作和創(chuàng)新活動起著內(nèi)在的、有力的推動作用?梢哉f,構建一個良好的、有利于創(chuàng)新的文化環(huán)境,是中國企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、走向世界的必由之路。

一、基于戰(zhàn)略轉型新定位,創(chuàng)新文化建設成為企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求

創(chuàng)新文化是一種戰(zhàn)略定位。它以實現(xiàn)企業(yè)和員工的最高層次需求為目標,倡導建立鼓勵創(chuàng)新、支持創(chuàng)新、在創(chuàng)新中求生存、以創(chuàng)新求發(fā)展的價值觀念,營造濃厚的創(chuàng)新文化氛圍。實施企業(yè)戰(zhàn)略,建設企業(yè)文化,必須把建立創(chuàng)新文化當作一個重要的前提。

1、有利于創(chuàng)新的文化環(huán)境是企業(yè)實施戰(zhàn)略轉型和思維變革的客觀要求

“專業(yè)化整合、資本化運作、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、市場化改革、國際化開拓”的戰(zhàn)略轉型發(fā)展思路,實現(xiàn)“三個大體相當”,是一種全新、深刻的變化。要實施這種戰(zhàn)略轉型和思維變革,離不開科學技術的創(chuàng)新發(fā)展,離不開管理的創(chuàng)新變革,更離不開創(chuàng)新文化的指引護航。

從經(jīng)濟學角度看,企業(yè)做大做強,可以有不同的途徑。增加并改進勞動力和資本等投入要素,以外延式的資本積聚進行擴張;通過貿(mào)易與比較優(yōu)勢,購買技術專利,加強自主研制,加大技術改造力度,提高員工的素質(zhì),提高勞動生產(chǎn)率;實施戰(zhàn)略轉變,推進專業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化、資本化發(fā)展,在調(diào)整、改造、重組中制造商機、激活資源。從成功企業(yè)的發(fā)展軌跡來看,只有對以創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的方式、創(chuàng)新的思路推進創(chuàng)新的發(fā)展,才能促進經(jīng)濟發(fā)展、企業(yè)的強大和財富的增長。這就是創(chuàng)新的意義所在,企業(yè)只有通過創(chuàng)新,積極探索新路,薪火相傳,轉變思路,變革思維,以全新的方式打造企業(yè),才能應付瞬息萬變的市場。

從哲學的角度看,創(chuàng)新就是破舊立新,就是創(chuàng)造出新事物。創(chuàng)新是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項基本職能,是知識經(jīng)濟時代的本質(zhì)特征,也是企業(yè)生存和持續(xù)發(fā)展的靈魂。成功的企業(yè)從不陶醉在已有的成就之中,也不墨守成規(guī)、安于現(xiàn)狀,而是時刻有一種強烈的憂患意識和時不我待的緊迫感、危機感,普遍視創(chuàng)新和變革為企業(yè)最高價值,在創(chuàng)新和變化中尋求和把握機會。

2、有利于創(chuàng)新的文化環(huán)境是企業(yè)密切關注內(nèi)外部變化的客觀要求

時代的發(fā)展要求關注企業(yè)內(nèi)部和外部,對其進行最敏銳的觀察追蹤, 理解和把握企業(yè)發(fā)展規(guī)律。

敏銳地掌握時代發(fā)展的趨勢,而這種趨勢的一個基本特點,就是不斷的變革和創(chuàng)新。今天全球的經(jīng)濟被描繪成“一個戴了面具的化妝舞會”,虛擬經(jīng)濟的發(fā)展和虛擬價值的形成,無一不在沖擊著傳統(tǒng)經(jīng)濟的模式、規(guī)則和觀念,而處于這種歷史大趨勢的企業(yè),只有敏銳地觀察并順應這種轉型,以全新的思維和精神狀態(tài)來應對這種趨勢,才能在時代的進步中生存下來,并在生存中贏得生存力、競爭力和財富。良好的創(chuàng)新文化氛圍正是在這個新的經(jīng)濟和社會轉型時代,創(chuàng)造出富有生機和活力的企業(yè)的助力器。

敏銳地掌握時代發(fā)展的趨勢,而這種趨勢的一個基本要求,就是注重技術領先與經(jīng)濟適用相統(tǒng)一,注重提升綜合國力和創(chuàng)造虛擬價值相統(tǒng)一。例如,世界航空強國在航空工業(yè)上的競爭,實際上都是在整個經(jīng)濟運行體系、產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路、運作模式、綜合國力方面進行激烈的角逐。對于我國大型軍工集團公司,適應這種時代的趨勢,我們必須拓展兩個市場,從過去航空工業(yè)只注重軍品一個市場,轉變?yōu)檐娒窠Y合的完整市場,從而創(chuàng)造實現(xiàn)寓軍于民和以軍轉民的良性互動的有利條件。同時,我們還須認識到,要達成此目的,如果僅僅停留在企業(yè)管理變革的層面上,還不可能在真正意義上破繭而出,必須下大決心突破軍工過度神秘的慣性思維,大踏步地走向資本市場,深化軍工企業(yè)體制機制改革,走產(chǎn)融結合的發(fā)展之路敢于以創(chuàng)新的思維推動創(chuàng)新的發(fā)展,放飛思想,重塑精神,這樣,我們才有可能真正做大做強,才有趕上和超過世界航空工業(yè)發(fā)展先進水平一線生機。

3、有利于創(chuàng)新的文化環(huán)境是企業(yè)推動創(chuàng)新工作的現(xiàn)實需要

要成為全球一流企業(yè),只有創(chuàng)新。要求我們?yōu)榱诉m應企業(yè)的戰(zhàn)略轉型和思維的變革,一定要從線性思維轉到非線性思維,一定要從收斂思維轉到發(fā)散思維,一定要從牛頓力學思維轉到量子力學思維,一定要有類似能量級跳躍那樣的跨越式思維,對加強創(chuàng)新文化建設進行了一個總體的規(guī)劃。

創(chuàng)新體系應該是一種動力系統(tǒng)。這種動力系統(tǒng),不僅需要技術、制度、管理的創(chuàng)新,更客觀地需要一個體現(xiàn)現(xiàn)代科技觀、人才觀和馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀的先進意識形態(tài),這應該就是中國一航創(chuàng)新文化的核心。一個有利于創(chuàng)新的文化環(huán)境一定能夠為創(chuàng)新發(fā)展提供強有力的支撐。

但從客觀情況來看,我國許多企業(yè)創(chuàng)新文化的建設,還處于初始階段,要形成具有特色的創(chuàng)新文化,還有一個相當長的過程。在對創(chuàng)新的重視程度、戰(zhàn)略規(guī)劃、激勵制度、思想觀念、創(chuàng)新精神方面還有差距。這是創(chuàng)新文化建設中應該重點解決的問題。

二、創(chuàng)新活動孵化著一種新的文化氛圍,創(chuàng)新文化是企業(yè)創(chuàng)新活動的原動力

1、創(chuàng)新是賦予資源以新的創(chuàng)造財富的能力的行為

“創(chuàng)新”一詞的廣泛流行是由經(jīng)濟學中引入“創(chuàng)新”的概念而引發(fā)的。熊彼特提出的創(chuàng)新是指采用發(fā)明,并使它轉化為生產(chǎn)力。在他的理論中,創(chuàng)新是指建立新概念、形成生產(chǎn)力、成功進入市場的過程,企業(yè)的創(chuàng)新行為包括尋找新項目、新生產(chǎn)方法、新市場、新原料來源和新產(chǎn)業(yè)組織并實現(xiàn)其市場價值。

創(chuàng)新具有非常規(guī)性。創(chuàng)新活動是一個將科學技術成果推向商業(yè)化方向的過程,往往是通過一系列不聯(lián)系的突破性的事件而構成的,而且也只有獲得了最終成功的事件才能稱之為創(chuàng)新。

創(chuàng)新活動的主體是企業(yè)。企業(yè)是獨立的法人單位,在市場經(jīng)濟的大環(huán)境下,企業(yè)的盈利目的得到了進一步的強化,也正是追求盈利的動力,迫使企業(yè)成為創(chuàng)新的最強有力推動者。

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