紀(jì)檢部工作總結(jié)模板【優(yōu)秀】

思而思學(xué)網(wǎng)

 紀(jì)檢部工作總結(jié)模板一

一:紀(jì)檢部常規(guī)工作

1、每天堅(jiān)持點(diǎn)操,早上20xx-20xx學(xué)年度學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部工作總結(jié)報(bào)告:30安排學(xué)生干部對(duì)08,09級(jí)的學(xué)生進(jìn)行點(diǎn)名和組織跑操,07級(jí)同學(xué)點(diǎn)操,并每周通知值周領(lǐng)導(dǎo)檢操,

2、各項(xiàng)會(huì)議,活動(dòng)考勤工作。

3、每周三次會(huì)同我系生活部對(duì)學(xué)生宿舍進(jìn)行檢查,排查安全隱患,對(duì)使用大功率用電器的宿舍進(jìn)行批評(píng)并沒收,及夜不歸宿同學(xué)的調(diào)查,并對(duì)違反校紀(jì)校規(guī)的同學(xué)給予通報(bào)。

二:納新工作

此次共有等名新生加入為我們紀(jì)檢部,為學(xué)生工作集體注入了新鮮的血液,在為期1學(xué)期的考察中我們看到了90后一代的激情與活力,和他們?cè)跒槿俗鍪律系慕?jīng)驗(yàn)不足。一學(xué)期的鍛煉讓他們懂得了付出與責(zé)任,這學(xué)期共有名新生干部通過考察被確定為學(xué)生會(huì)正式新生干部。

一學(xué)期的工作使得他們從中學(xué)到了很多為人處事的道理,并增強(qiáng)了對(duì)服從、信任、團(tuán)結(jié)等意識(shí)的認(rèn)知,這些大智慧在他們本學(xué)年的工作中體現(xiàn)的淋漓盡致。

三:院學(xué)生會(huì)安全委員會(huì)工作

1、每?jī)芍軈⒓釉喊参瘯?huì)例會(huì),同各個(gè)系的部長(zhǎng)交流工作經(jīng)驗(yàn),相互學(xué)習(xí),并認(rèn)真做好院安委會(huì)交給我系的安全工作。

2、張貼安全小常識(shí)并定期更換

未來工作展望

1、各成員多與其他干事進(jìn)行溝通交流,學(xué)習(xí)他們的長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)自身存在的不足和缺點(diǎn)。使各成員真正學(xué)有所成,學(xué)有所用。同時(shí)也讓組織所有成員理解紀(jì)檢部的工作,并給予相應(yīng)的支持和重視。、

2、進(jìn)一步的完善紀(jì)檢部的量化考核制度,以制度規(guī)范成員的行為,以熱情的態(tài)度對(duì)待工作,更好的服務(wù)本組織,讓本組織有章可循、有紀(jì)可依。

3、多開展部門間的活動(dòng),定期的對(duì)部?jī)?nèi)工作做以總結(jié),提高成員的辦事能力和辦事效率。開展部?jī)?nèi)、部間成員的經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng),通過交流工作經(jīng)驗(yàn),提高成員對(duì)工作的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。

4、所有成員對(duì)紀(jì)檢部量化考核情況、通報(bào)批評(píng)、通報(bào)表揚(yáng)給予重視,多多支持紀(jì)檢部的工作。

5、紀(jì)檢部全體成員一定要本著公平、公正、公開的原則做好各項(xiàng)記錄,仔細(xì)謹(jǐn)慎地做好量化考核。

6、希望以后工作中整個(gè)部門成員的假條減少些,各人規(guī)范好自己的行為,不要隨便請(qǐng)假,曠操曠課。

以上就是我系這一學(xué)期的紀(jì)檢工作,望各位領(lǐng)導(dǎo)審查四川音樂學(xué)院聲樂二系紀(jì)檢部工作匯報(bào)。在工作上還有不少的問題,在今后的工作中我們會(huì)更加的努力,改正。把紀(jì)檢安全工作做好。

紀(jì)檢部工作總結(jié)模板二

這一學(xué)期紀(jì)檢工作也較圓滿地結(jié)束了。我們謹(jǐn)記為同學(xué)們服務(wù)的宗旨,懷著全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)的信心,認(rèn)真地完成了各項(xiàng)工作。在老師、主席團(tuán)的幫助和各班、各部門同學(xué)的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,紀(jì)檢工作取得了一定的成果。

以下是紀(jì)檢部主要工作的一個(gè)簡(jiǎn)單的概述:

一、參與活動(dòng)

1、紀(jì)檢部招新。在招新前期宣傳工作中,我們部門與其他部門一起,走宿舍走班級(jí)宣傳?偟膩碚f,這兩個(gè)宣傳活動(dòng)收到的效果還是挺好的。新生覺得我們的報(bào)名表設(shè)計(jì)得不好,部門介紹太過于官方了,我們也有同感。在面試時(shí),發(fā)現(xiàn)來面試的新生都是熱情比較高,我們部門面試的人比往年多,大概18個(gè)左右,基于這個(gè)原因,我們面試主要看他們的態(tài)度和禮貌是否符合我們的要求,面試者的態(tài)度,以及重點(diǎn)考察面試者是否適合成為我們部門的一員,面試內(nèi)容有切合我們部門工作內(nèi)容的情景模擬。我們一共招收了12名干事,感覺這12位干事都很優(yōu)秀,各有各的特點(diǎn)。

2、院運(yùn)會(huì)。在院運(yùn)會(huì)的前期準(zhǔn)備工作中,紀(jì)檢部主要負(fù)責(zé)組織、督促班級(jí)參與人員準(zhǔn)時(shí)參加方塊隊(duì)的訓(xùn)練。起初因?yàn)橛?xùn)練人員到場(chǎng)不齊,給考勤與訓(xùn)練這兩塊工作造成了很大的困擾。在紀(jì)檢部的進(jìn)一步組織與協(xié)調(diào)下,將空缺的人員補(bǔ)齊,保證了后續(xù)訓(xùn)練的順利進(jìn)行。不足的是,在考勤時(shí),時(shí)間花費(fèi)較大,減少了訓(xùn)練的時(shí)間。經(jīng)過副主席的指點(diǎn)與幫助,我們找到了節(jié)省時(shí)間的方法。在訓(xùn)練初期由于沒有做好同學(xué)的動(dòng)員工作,導(dǎo)致同學(xué)對(duì)此次訓(xùn)練有抵觸情緒。在以后開展活動(dòng)的前期,希望負(fù)責(zé)此次活動(dòng)的老師、主席團(tuán)出席并帶頭做好動(dòng)員工作,讓同學(xué)有被重視的感覺,這樣有利于活動(dòng)的后續(xù)開展。在院運(yùn)會(huì)期間,紀(jì)檢部負(fù)責(zé)我部配合體育部,對(duì)各班的觀看情況進(jìn)行時(shí)時(shí)的檢查和不定時(shí)的抽查,盡力減少提前離場(chǎng)的同學(xué),保證大本營(yíng)的人數(shù)。

3、兩次升旗儀式。紀(jì)檢部負(fù)責(zé)兩次升旗儀式的簽到,其中出現(xiàn)些問題,例如,干事紀(jì)檢考勤工作效率不高,出現(xiàn)漏檢、錯(cuò)檢的狀況;干事遇到事情的解決能力不強(qiáng)。檢查需要的時(shí)間比較多,主要是干事沒有紀(jì)檢經(jīng)驗(yàn),專業(yè)班級(jí)所處的位置不明確。部門提出,在各班專業(yè)班級(jí)前,放有明顯的標(biāo)牌,并且固定檢查人員所負(fù)責(zé)的區(qū)域。

4、.兩次學(xué)部學(xué)生會(huì)干部培訓(xùn)大會(huì)、英語四六級(jí)交流會(huì)及楊朝仁教授的講座,我部的主要工作是安排會(huì)場(chǎng)座次和通知班級(jí)準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)。由于工作疏忽,我們沒能提前與主席團(tuán)及時(shí)溝通,使得入場(chǎng)有些混亂,這是我們工作的失誤。在講座進(jìn)行一段時(shí)間后,有同學(xué)開始出入會(huì)場(chǎng),引起會(huì)場(chǎng)的騷動(dòng),為此,部門對(duì)會(huì)場(chǎng)秩序進(jìn)行維護(hù)。在以后工作或活動(dòng)中,部門會(huì)提前與主席團(tuán)溝通,隨時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)度,安排好會(huì)場(chǎng)座次,維持好會(huì)場(chǎng)秩序,為同學(xué)們營(yíng)造了一個(gè)良好、有序的觀看環(huán)境。

5、文晚當(dāng)天,我們負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)部到場(chǎng)人員進(jìn)行考勤、晚會(huì)入場(chǎng)券的發(fā)放,并與體育部共同安排人員進(jìn)場(chǎng),組織維持晚會(huì)進(jìn)行時(shí)的秩序等。

二、日常的工作

1、每天對(duì)11級(jí)學(xué)生進(jìn)行早晚自習(xí)考勤工作,對(duì)08、09、10級(jí)班級(jí)進(jìn)行引導(dǎo)學(xué)課堂抽檢工作。我們定期的了解各班紀(jì)律情況,并把情況及時(shí)、準(zhǔn)確地反映給相關(guān)老師、分管常委。更為了紀(jì)檢部更好的開展紀(jì)檢工作,在老師與副主席刁鵬的幫助下,制定了《管理學(xué)部紀(jì)律考勤規(guī)定》。在常規(guī)工作的具體安排上,我們有比較明確的制定程序,先由干事編排,到部長(zhǎng)復(fù)核,最后派發(fā)到各個(gè)干事手中再校對(duì),我們層層嚴(yán)格把關(guān),克服敷衍應(yīng)付的思想,精心組織、周密安排。在例行的檢查中,我們努力提高工作質(zhì)量和效率,對(duì)出勤率較差的班級(jí)實(shí)行有針對(duì)性的監(jiān)督與督促,營(yíng)建良好的學(xué)風(fēng)和學(xué)術(shù)氛圍。

2、與學(xué)生會(huì)其他部門共同完成學(xué)生會(huì)組織開展的一系列活動(dòng),負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)及大會(huì)的座位安排以及會(huì)議考勤。在活動(dòng)舉辦前,向主席團(tuán)了解活動(dòng)會(huì)議所邀請(qǐng)的嘉賓以及各班應(yīng)出勤人數(shù),以利于合理的安排座位。

3、學(xué)部升旗儀式,紀(jì)檢部負(fù)責(zé)各班級(jí)的考勤,我們要求紀(jì)檢部所有成員6點(diǎn)30集合,我把班級(jí)考勤任務(wù)分配給每一位干事,以保證考勤落實(shí)到個(gè)人。把每個(gè)班的出勤情況匯總后,及時(shí)準(zhǔn)確地反映給老師,并把班級(jí)未到的同學(xué)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

4、我們每周一到管理學(xué)部學(xué)生管理辦公室領(lǐng)取上一周的考勤表進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并在星期三下午之前向老師匯報(bào)一周情況。每?jī)芍,進(jìn)行一次學(xué)部通報(bào)。每半個(gè)學(xué)期進(jìn)行一次匯總。

5、幾乎每個(gè)周都要召開一次部門會(huì)議,一是對(duì)上周的考勤工作情況進(jìn)行反饋、總結(jié);二是對(duì)下一周工作進(jìn)行安排和部署,力求做到有布置、有檢查、有調(diào)整、有落實(shí)。同時(shí)根據(jù)各干事的空課時(shí)間把工作任務(wù)進(jìn)行層層分解,細(xì)化量化,切實(shí)保障部門考勤工作的有序化。

三、工作總結(jié):

1、在早晚自習(xí)檢查之中每次都會(huì)出現(xiàn)一些問題,各班對(duì)處罰細(xì)則不明白。在這一期的工作中最能反映出此問題的方法就是不定時(shí)抽查,在抽查中有發(fā)現(xiàn)很多違紀(jì)現(xiàn)象,讓一些真正的問題暴露出來,抽檢最大的好處就在于在各班不知道的情況下去檢查最真實(shí)的一面?陀^、公正地反映出同學(xué)們的一些紀(jì)律問題。

2、交流溝通問題:在工作上與老師和副主席交流有所欠缺,部門內(nèi)部欠缺溝通。剛開始我沒能及時(shí)與兩位副部溝通,有幾個(gè)星期的匯總情況沒有及時(shí)上交,F(xiàn)在,我們每個(gè)星期三之前把匯總的情況反映給梁老師。部長(zhǎng)副部沒有及時(shí)的與干事進(jìn)行溝通,掌握干事對(duì)工作及部門的看法。

3、干事問題:部門干事在禮儀禮節(jié)問題表現(xiàn)欠佳且工作自覺性有待提高?傮w來說,紀(jì)檢部的干事做事、交際能力都很高,只是在與人相處時(shí),忽略了禮儀禮節(jié)問題。在我們抽檢的時(shí)候,也發(fā)現(xiàn)了部分干事的工作態(tài)度不是很好。部分部門成員在工作中表現(xiàn)不夠積極,沒有做到“嚴(yán)于律己”。對(duì)于此種現(xiàn)象我部已對(duì)部分成員進(jìn)行部門內(nèi)部批評(píng)和開導(dǎo)。

4、紀(jì)檢部在宣傳方面的工作有所欠缺,沒有能及時(shí)對(duì)外宣傳自己的部門,讓大家能深入了解紀(jì)檢部,擴(kuò)大影響力。也沒有很好的宣傳管理學(xué)部的紀(jì)律制度,以至于許多班級(jí)對(duì)處罰細(xì)則不明白。

5、干事上交的總結(jié)或是其他材料質(zhì)量不高。干事沒有充分了解到總結(jié)的重要性。6、一學(xué)年以來紀(jì)檢部依照最初的職能,工作主要還是圍繞學(xué)院各班的考勤展開,其他性質(zhì)的工作極少。雖然有過不同的嘗試,但是由于各方面條件限制導(dǎo)致和團(tuán)學(xué)其他部門的合作開展不成功,從而造成整個(gè)紀(jì)檢部在發(fā)展思路上、實(shí)際上受阻。

紀(jì)檢部將在以后的工作中更好的宣傳自己,克服自身缺點(diǎn)不足,進(jìn)行改正、反思、總結(jié)。加強(qiáng)對(duì)老師的工作匯報(bào)與各部門工作的溝通,在服務(wù)同學(xué)的條件下鍛煉部門干事,在工作中保持“高效、規(guī)范、自律、熱情”的工作作風(fēng),以及突出“公平、公正、公開”的原則去工作,提高部門干事吃苦創(chuàng)新精神,發(fā)揮想象力的把紀(jì)檢部建設(shè)好。希望老師能繼續(xù)指導(dǎo)我們部門的工作;同時(shí)希望主席團(tuán)常委和各兄弟部門,能對(duì)我們工作進(jìn)行支持幫助。

紀(jì)檢部工作總結(jié)模板三

這一學(xué)期的紀(jì)檢工作也即將結(jié)束,回首這學(xué)期里,在紀(jì)檢部里的學(xué)習(xí)和工作讓我收獲了許多,不僅僅是工作上的技巧和方式,還有許多為人處世的方法,讓我的能力更好的提升,同時(shí)不斷充實(shí)自己,在各方面得到了更好的鍛煉與提高。在紀(jì)檢部的工作也已經(jīng)有一個(gè)學(xué)期的時(shí)間了,以下是本學(xué)期在紀(jì)檢部的工作總結(jié):

一、例會(huì)

一次次的例會(huì),就是一次次的教訓(xùn),一次次的學(xué)習(xí),一次次的優(yōu)化。例會(huì)讓我們從不足得到完善,例會(huì)的重點(diǎn)在于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,可以說我們部每一次例會(huì)都起到了實(shí)在的作用,越來越完善紀(jì)檢條例,無論是晚修點(diǎn)名還是部會(huì)紀(jì)檢制度都是通過例會(huì)的集思廣益做到的。在部長(zhǎng)和干事的工作布置都顯得井然有序,我們所需要做的就是盡力的學(xué)習(xí)和鍛煉,并且全身心的投入到自己的工作當(dāng)中去。

二、執(zhí)勤工作

紀(jì)檢部的日常工作繁多,比如學(xué)生會(huì)各部門召開的例會(huì),我們紀(jì)檢部就要按時(shí)到場(chǎng)進(jìn)行儀容儀表和考勤的登記、每周四的包干區(qū)檢查和學(xué)生會(huì)晚修點(diǎn)名等,每次的工作紀(jì)檢部都要把自身形象問題作為一個(gè)重要內(nèi)容,并做出嚴(yán)格要求,以佩戴部卡上崗進(jìn)行執(zhí)勤。

在一次體育部例會(huì)中,因?yàn)闊o人去到紀(jì)檢,我以及組里的成員都受到了相應(yīng)的批評(píng),并寫下檢討書對(duì)自己的工作進(jìn)行了檢討,從中我深刻的反省,認(rèn)識(shí)到紀(jì)檢部工作的重要以及全面性。

三、維持活動(dòng)或會(huì)場(chǎng)秩序

紀(jì)檢部在保證本部的工作順利進(jìn)行的條件下,并組織成員對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)會(huì)場(chǎng)秩序的維持工作,學(xué)校的各類活動(dòng)紀(jì)律由我們紀(jì)檢部及其他部門共同負(fù)責(zé),協(xié)助學(xué)校、老師更好的完成各項(xiàng)活動(dòng),以保證順利進(jìn)行。也通過與兄弟部門的合作,促進(jìn)紀(jì)檢部與其他部門的關(guān)系,對(duì)本部有較大的改進(jìn)。

四、成員相處

通過一學(xué)期的相處,部門間的感情日益深厚。在做每一項(xiàng)工作時(shí),各成員相互配合,互傳信息,發(fā)揮了團(tuán)隊(duì)的精神,有時(shí)即使一個(gè)人有事不能到場(chǎng),另一個(gè)收到組長(zhǎng)通知也會(huì)積極配合,使工作得以保證。

我們做任何一項(xiàng)工作,出色的完成任務(wù)是我們的最終目的,但是其真正的意義不僅于此。我們做學(xué)生工作的出發(fā)點(diǎn)是為同學(xué)們服務(wù),落腳點(diǎn)是鍛煉自己,互利共贏。要求我們從一項(xiàng)工作,活動(dòng)中有所領(lǐng)悟,有所啟發(fā),不能單純的只為了完成任務(wù)而工作。比如我們可以學(xué)習(xí)到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟,并結(jié)合自身實(shí)際情況應(yīng)用于實(shí)踐,如此,我們方能在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng),在成長(zhǎng)中不斷地提高和完善自己。

以上就是我對(duì)本學(xué)期的工作總結(jié),我深知,在工作中還存在著或多或少的問題,值得我們?nèi)ド钏寂c解決。但在各成員的支持配合下,紀(jì)檢部肯定會(huì)發(fā)展得越來越好。在以后的工作我將盡心盡力,盡職盡責(zé),努力工作,為紀(jì)檢部做出努力,為學(xué)校做出貢獻(xiàn)。

熱門推薦

最新文章