思想大解放能力大提升工作大見效討論發(fā)言稿【多篇】

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導語:固步自封眼界窄,思路一開辦法來,小編整理了思想大解放能力大提升工作大見效討論發(fā)言稿2017,歡迎參考。

【思想大解放能力大提升工作大見效討論發(fā)言稿2017】

 過去的一年,我們同心同德,攜手創(chuàng)業(yè)績;新的一年,我們百舸爭流,實現(xiàn)再突破。下面,我就局班子研究的意見。重點講兩個方面:

一、凝心聚力,攻堅克難,灌區(qū)發(fā)展彰顯優(yōu)勢

回顧過去的2017年,我們銳意開拓,負重奮進,緊抓思想解放不放松,緊抓項目拉動不放松,堅持隊伍建設不動搖,堅持全面發(fā)展不動搖。

1、項目再拉動為我們搭建了發(fā)展平臺。項目建設是我們的主要工作,是為我縣實現(xiàn)“大水務”的主要途徑,同時,也是我們事業(yè)發(fā)展的重要平臺?h委縣政府對我們圍繞全縣構建“大水務”格局所做的工作給予了充分的肯定;仡櫲ツ,我們的項目建設主要有幾個方面的特點:一是水利項目立項抓得準。2017年,我們的項目主要是對個別干渠進行了防滲襯砌、附屬建筑物改造和險工險段的除險加固與滑坡處險;完成了沙河電站技改以及大電站綜合自動化改造;啟動了灌區(qū)信息化工程,完成大壩、渠首至三平交道的信息化建設,正逐步實施灌區(qū)水位監(jiān)測、雨情、水情等信息科學管理。此外,為了提升休閑農(nóng)業(yè)項目品味,我們還對鱘龍魚養(yǎng)殖基地、青洋湖棗莊進行了規(guī)模擴建和基礎設施建設。同時,為了今年項目建設,我們在去年又完成了投資1500萬元的13處病險渡槽除險加固項目和投資600萬元的渠道危舊站房改造項目規(guī)劃;投資2.2億元的八家灣水庫項目前期工作也在加緊進行,現(xiàn)已完成了環(huán)境評價、移民規(guī)劃、防洪評估等前期工作,正向省廳申請審查立項。二是爭取各項經(jīng)費效果好。由于我們不約束項目的拓展,始終堅持項目拉動,我們?nèi)ツ旮鞣N項目共向外爭取資金4838萬元,其中二級單位393萬元,相當于2004、2005、2006年的爭資總和。三是各級項目爭資意識濃。這幾年,各二級單位爭資嘗到了甜頭,得到了實惠,更加激起了大家爭資的意識與勁頭;在這方面,各二級單位都能夠以產(chǎn)業(yè)為載體,互不示弱,積極向上爭資,培育自身發(fā)展后勁,替全局分憂。橫雙灌區(qū)管理所去年重點是利用青洋湖水產(chǎn)養(yǎng)殖這個平臺,通過8個項目共爭取到位資金77萬余元;煤炭壩灌區(qū)管理所將爭資的觸角伸到了農(nóng)業(yè)系統(tǒng)各個角落,去年共申報項目12個,實現(xiàn)到位資金85萬元;沙河灌區(qū)管理所充分挖掘爭資潛力,多方開拓爭資途徑,全年通過10多個項目實現(xiàn)爭資96余萬元。電站利用國家水利部小水電改造、節(jié)能、增效項目每千瓦補助1000元的政策,積極謀劃,該項目已納入了省水利廳2017年度實施計劃,改造資金一到位,將會繼續(xù)完成好電站的更新改造項目。執(zhí)法大隊勤跑、敢爭,善協(xié)調(diào),向上爭資比往年翻了幾番。這些成績的取得,一方面得益于國家對產(chǎn)業(yè)項目的大力支持,另一方面更重要的是大家積極作為,努力爭取的結(jié)果。

2、素質(zhì)再提升為我們增強了工作活力。事業(yè)發(fā)展,人是生力軍。去年,為提升干職工隊伍素質(zhì),我們不斷廣辟新徑,多管齊下抓學習教育活動。一方面創(chuàng)新學習模式,實行科室長及二級單位負責人輪流授課培訓,極大可能鍛煉了中層干部的學習能力與組織能力,學習效果明顯;另一方面,我們選送優(yōu)秀干部到省水利廳、市水務局等上級部門跟班學習,增長見識。通過多途徑、多方法組織學習,廣大干職工的思想觀念和業(yè)務素質(zhì)得到提升,上下級工作關系得到很好溝通,也為推進全局的事業(yè)發(fā)展增強了工作合力。同時,我們深入推進人事制度改革,在上級領導和部門的重視下,我們實現(xiàn)了單位升格和部分干部晉級?h編辦明確了我局大壩管理所為正科級事業(yè)單位,到目前,我局已有5個二級單位解決正科級別。去年4月份,在縣委組織部、縣紀委、縣人社局的具體指導下,我局又進行了8個副科級崗位的公開竟聘,公開、公平、公證選拔8名思想素質(zhì)好、業(yè)務技能強的人才充實到中層干部隊伍。其次,加強人員交流,廣開門路實現(xiàn)“走出去,引進來”。2017年,我們共有3名領導干部分別到政府辦、偕樂橋、灰湯等單位擔任重要職務,共有6名干職工榮調(diào)至縣直其他部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)。人才的廣泛流動,在實現(xiàn)了“人盡其才”的同時,也深刻激發(fā)了現(xiàn)在的干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情與信心。全局全年共有22名領導干部和干職員工得到提拔、重用、交流,超過歷史總和。

3、思想再解放為我們提供了力量源泉。固步自封眼界窄,思路一開辦法來。我們始終貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“解放思想求發(fā)展,項目支撐強基礎,產(chǎn)業(yè)發(fā)展出實招”的工作思路。除了做好水利項目之外,我們開拓思路找出路,跳出水利抓產(chǎn)業(yè),在做活產(chǎn)業(yè)文章方面也是亮點紛呈。一是鱘龍魚養(yǎng)殖基地養(yǎng)殖環(huán)境得到進一步優(yōu)化,去年初,黃材水庫被國家農(nóng)業(yè)部正式授予 “水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場”稱號,成為寧鄉(xiāng)第一家獲得國家級水產(chǎn)養(yǎng)殖招牌的基地。二是青洋湖棗莊已完成了“都市休閑農(nóng)業(yè)采摘園”的規(guī)劃設計,基地成功通過國家綠色食品辦公室的“綠色食品”認證。三是水電創(chuàng)收顯優(yōu)勢。大電站技改,直接帶來了可觀的經(jīng)濟效益,今年電站實現(xiàn)發(fā)電1370萬度,經(jīng)濟創(chuàng)收390余萬元,較上年增長56%。

隨著產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展,對外影響越來越大。去年3月份,市委副書記、市長張劍飛親臨鱘龍魚基地進行調(diào)研指導;五月中旬,省畜牧水產(chǎn)局對基地進行了綠色有機魚認證驗收; 6月份,湖南省農(nóng)業(yè)廳對該基地頒發(fā)了《無公害農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地認定證書》。同樣,青洋湖棗林基地獲得市農(nóng)業(yè)局授予 “長沙市農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)示范基地”。發(fā)展多種產(chǎn)業(yè)是我們在實踐中解放思想、創(chuàng)新方法,探索出來的新路子,是創(chuàng)造就業(yè)機會、提高職工待遇的重要舉措。在今后較長時期,我們都要繼續(xù)積思廣益,扎實而有效地抓好這項工作,讓我們的產(chǎn)業(yè)不斷壯大,使之逐步成為我們的支柱產(chǎn)業(yè)。

4、灌溉保豐收為我們表明了價值體現(xiàn)。作為黃水人,我們承載使命,勇于擔當,面對雨量大,而降雨集中的嚴峻天氣形勢,我們積極應對、周密部署、科學調(diào)度,確保了庫區(qū)、灌區(qū)的用水安全,確保了灌區(qū)糧食增產(chǎn)豐收,也確保了灌區(qū)群眾生命財產(chǎn)安全,充分發(fā)揮了黃材水庫在縣域經(jīng)濟發(fā)展中的作用,進一步突顯了灌區(qū)功能,提升了灌區(qū)地位。在防汛搶險工作當中,廣大干職工真正體現(xiàn)了水利人“團結(jié)、務實、奉獻”的精神,不怕吃苦,不怕累,面對困難勇于擔當,甚至把生命置之度外。7月16日的太陽壩搶險中,煤炭壩灌區(qū)管理所的干職工與機關的同志們,奮勇當先,努力化解了天災。在平時灌溉中,三個灌區(qū)管理所積極壓水、送水,保障農(nóng)田灌溉,工作得到了縣委、縣政府的高度認可,也得到了當?shù)厝罕娕c灌區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持與認可。2017年,我們再次被縣委、縣政府授予“防汛抗旱先進單位”榮譽稱號。

辛勤耕耘終有獲;厥滓荒甑墓ぷ鳉v程,我們的辛勤工作贏得了上級的肯定,我局榮獲了全省2017年度先進灌區(qū)管理單位,被縣委縣政府評為全縣2017年度績效考核先進單位和四好領導班子,是全縣為數(shù)不多的實現(xiàn)“雙豐收”的單位。我們的事業(yè)之所以得到有力地推進,與我們爭創(chuàng)的意識分不開,與我們拼搏的精神分不開,更與我們勤勉的工作作風分不開。

一年來,機關各科室充分發(fā)揮職能作用,勤勉負責,扎實奮進,為全局中心工作的順利開展發(fā)揮了積極的作用。各二級單位能認真貫徹局務會、局黨委的各項決策部署,不斷增強大局觀念,責任意識,勤政務實,奮發(fā)趕超,推動了全局各項工作的順利開展。三個灌區(qū)所能正確分析形勢,增強緊迫感,樹立強烈的發(fā)展意識、大局意識和憂患意識,敢于承擔責任,工作成效明顯;特別是沙河管理所,班子高度團結(jié),干職工精神煥發(fā),工作責任明確,工作特色亮點紛呈。電站注重加強技能培訓和內(nèi)部管理,確保帶病機組安全運行,爭創(chuàng)了歷史最好效益;執(zhí)法大隊加強水法水規(guī)的宣傳力度,堅持依法行政,積極爭取上級支持,效果明顯;水利經(jīng)濟中心加強外出勞務人員的學習、管理和服務,贏得了上級水利部門的一致好評。人事科克服人少事多的矛盾,勤勉負責,扎實奮進,為全局中心工作的順利開展發(fā)揮了積極的作用。辦公室注重機關日常管理,提高辦文辦會和接待水平,較好的完成了目標任務;財務科在規(guī)范單位財務行為,加強財務管理和監(jiān)督上下功夫,建立健全各項財務制度,合理調(diào)配資金,嚴肅了財經(jīng)紀律;工程科堅持不懈地抓好防汛抗旱和安全生產(chǎn),貫徹落實“四制”的要求,確保工程項目順利實施。計生辦通過加強責任落實,認真把握孕檢、流動人口等重點環(huán)節(jié),加強對重點對象的跟蹤管理,確保了全局計生工作到位。

一年來,在各個單位、各個部門、各條戰(zhàn)線、各個崗位上,涌現(xiàn)了許多扎實工作,甘于奉獻的好同志,等下我們將對這些同志進行表彰獎勵,他們是我局的優(yōu)秀代表,是廣大干職工學習的榜樣。特別是李尚彪、熊勝、寧理毅、袁志超、隆命洪、彭新良、孫小蓮等同志積極發(fā)揮領班人的作用,注重調(diào)動各方積極性,圓滿完成各項工作任務,為我局各項事業(yè)發(fā)展作出了突出貢獻。我們要以他們?yōu)闃藯U,積極工作,創(chuàng)造更大的業(yè)績。

同志們,坐井觀天只會是夜郎自大,把握時局才能搶占先機。清醒的把握形勢、審視自我,才能在各種壓力和挑戰(zhàn)面前把握主動權。面對當前,一是發(fā)展前景看好,引而不發(fā)只能錯失良機。近年來,我們面對各種困難不逃避、不氣餒,在危機中搶抓機遇、在奮進中積累經(jīng)驗?梢灾v,通過我們的不斷奮進,黃材水庫聚集了不少正能量。目前,我們的項目工程風起云涌,產(chǎn)業(yè)發(fā)展推陳出新,干部工作能力不斷提升,我們的知名度越來越高,各級支持越來越大,理應保持自信,面對機遇,決不能錯失;二是困難依然不少,知難而進方顯英雄本色。在看到成績和有利條件的同時,我們更應該深刻認識當前面臨的困難與挑戰(zhàn)。從外部來看,“十八大”的召開后,各級對項目資金管控嚴格,面臨的形勢也會更復雜。從內(nèi)部來看,管理人才、技術人才缺乏,自身造血功能不強,工作效果與干職工的期望存在差距,各個群體的訴求更加強烈等諸多矛盾和問題日益突顯。這些都是需要我們慎重應對,積極解決的問題。三是競爭日趨激烈,團結(jié)協(xié)作才能提升合力。黨的“十八大”召開以后,把水利提到了建設“幸福中國”的高度,也為水管單位的發(fā)展帶來了契機。各灌區(qū)在搶抓機遇謀劃項目,謀劃發(fā)展上可謂是使盡渾身解數(shù)。在這種形勢下,我們必須要繼續(xù)解放思想,搶抓機遇,放大優(yōu)勢,克難攻堅,以取得更大的發(fā)展成效。

  二、圍繞目標,開拓思路,實現(xiàn)效益大提升

2017年,我們的工作思路是:緊緊圍繞項目建設一個中心,突出抓好防汛抗旱與隊伍素質(zhì)兩個重點,唱響三大品牌,抓住四大項目,實現(xiàn)爭資5000萬元。憑借現(xiàn)有國家級水利風景區(qū)、健康養(yǎng)殖示范場以及綠色食品三大國字號品牌優(yōu)勢,尋求政策支持,做大做強現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)。同時,吃透政策爭資金,全力以赴抓好電站改造、雞子灣大壩除險加固、八家灣水庫建設以及節(jié)水續(xù)建配套等四個重大項目建設。

“空談誤國,實干興邦”,宏遠目標的實現(xiàn),靠的是我們腳踏實地去干。只有巧干快上,我們才能強力推進我們的事業(yè)。為了實現(xiàn)2017年的工作目標,我們必須緊扣不斷解放思想,切實改進作風建設,牢牢牽住項目這個“牛鼻子”,準確把握工作方向:

一要始終堅持解放思想不動搖。思想解放永遠是推動進步最銳利的武器,創(chuàng)新思路永遠是擺脫困境最靈驗的法寶。面對黃材水庫的現(xiàn)實困境,只有堅持不斷地解放思想,開拓創(chuàng)新,我們的事業(yè)才能得到不斷地推進和壯大。解放思想不是喊口號、走過場,而是要用實際行動落實到我們的工作當中去。首先要敢破敢立、敢為人先。不用老眼光看新問題,不用舊概念解釋新現(xiàn)象,克服偏見思維和慣性思維,用一系列超常規(guī)的思路和措施,追求更大的發(fā)展和更高的境界;再就是要敢闖敢試、先行先試。各二級單位要善于和勇于利用自身資源優(yōu)勢,科學謀劃和運作新的項目,只要是以群眾利益、大局利益為先,不違法違規(guī)辦事,都可以大膽去嘗試,大膽去探索。

二要始終堅持項目拉動。項目永遠是灌區(qū)發(fā)展的基礎,是手段,是載體。我們必須要深入理會“十八大”會議精神,準確把握國家投資政策導向,提前做好各項基礎性工作,積極與省、市對接,變壓力為動力、化挑戰(zhàn)為機遇,千方百計跑項目、找項目、爭項目。2017年要爭取灌區(qū)節(jié)水續(xù)建配套資金2000萬元以上,農(nóng)業(yè)水價綜合改革800萬元以上;順利啟動一座病險水閘除險加固項目;完成包括關心渡槽在內(nèi)的5處病險渡槽改造或重建任務;完成電站更新改造項目建設。縣委縣政府將2017年度灌區(qū)節(jié)水續(xù)建配套與除險加固項目以及農(nóng)業(yè)水價綜合改革項目納入市對縣考核任務,作為項目載體的我們,更加要把這些項目作為頭等大事、份內(nèi)之事、必辦之事,思想上高度重視,行動上主動作為,主動參與、群策群力,確保取得突破性進展和重大成果。

三要始終堅持產(chǎn)業(yè)發(fā)展為重點。黃材水庫的明天,不可能再回到靠“水費、電費”吃飯的時代,黃材水庫要發(fā)展,必須走一條路,就是依靠自身資源優(yōu)勢,發(fā)展壯大其他產(chǎn)業(yè)。經(jīng)過這幾年,我們的產(chǎn)業(yè)發(fā)展上取得了一些的成績、積累了一些經(jīng)驗,但經(jīng)濟支撐作用還遠遠不夠!靶邪倮镎甙刖攀保绞亲叩搅税l(fā)展的關鍵時刻,面臨的各種問題也會層出不窮,我們一定要有心理準備和堅定信心,創(chuàng)新思路與舉措,強力推動產(chǎn)業(yè)項目。橫雙管理所要切實利用好“水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場”這一金字招牌,保護好庫區(qū)養(yǎng)殖環(huán)境,改進捕撈方式、方法,增強經(jīng)濟效益,也進一步擴大黃材水庫生態(tài)有機魚品牌的影響力,達到經(jīng)濟效益與品牌效益雙贏;煤炭壩管理所要利用好“綠色食品”這一國字號品牌,科學管理好棗林基地的管理,集中力量,廣搏支持,高標準做好大棚建設,將其打造成寧鄉(xiāng)都市休閑農(nóng)業(yè)的范本,一定要取得良好的效益;沙河管理所要依托近城優(yōu)勢,多想點子、找路子,將水果基地打造出特色,向城市進步,問城市要出路,問城市要效益。電站要繼續(xù)發(fā)揮電力這一傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的潛力和優(yōu)勢,積極增效創(chuàng)收,進一步培訓技術能手,拓寬業(yè)務,志向市場,在市場占有一席之地。

四要始終堅持隊伍建設作保障。馬克思在資本論里說過“人是生產(chǎn)力中最活躍的因素”,黃材水庫近年來的飛躍發(fā)展,離不開干部隊伍素質(zhì)的不斷提升,能力的強化。但是,也是隨著我局事業(yè)的發(fā)展,工作領域的不斷拓寬,人才匱乏的矛盾日益突出,已成為影響事業(yè)推進的重要瓶頸。所以,我們必須始終堅持“人才興業(yè)”的理念,一是要繼續(xù)強化學習培訓,注重能力提升。2017年,我們要繼續(xù)創(chuàng)新了學習制度,狠抓學習效果。要通過各種方式、方法達到鍛煉中層骨干的思考能力、表達能力、組織能力,同時也進一步增長大家的學識、見識,提高工作水平的效果;二是繼續(xù)堅持任人唯才,注重公平競爭。2017年,有十四名同志通過采取公開選拔、競爭上崗的方式走上了副科級以上崗位,4月份的竟崗,激起了人才竟爭這一湖春水,2017年,我們要建立健全競爭上崗的長效機制,把思想意識好,工作能力強,綜合素質(zhì)高的干部提撥到重要領導崗位,把一些敷衍塞責、無所作為的干部堅決調(diào)整處理。三是繼續(xù)強化干部監(jiān)管,注重作風建設。十八大以來,中央對于干部作風建設工作作為了干部建設中的重中之重,黃材水庫擁有一支寵大的職工隊伍,加強作風建設,我們要進一步完善干部問責和考核機制,用制度來管理人。改進作風建設,主要突出兩個方面:一是在工作作風上要強化責任意識,克服得過且過,敷衍塞責的不良作風。要強化制度意識,克服自由散漫,吊兒郎當?shù)膽猩⒆黠L。機關各科室要狠抓制度、狠抓作風,杜絕上班遲到、早退、無故曠工等現(xiàn)象,堅決禁止上班時間上網(wǎng)玩游戲、串崗聊天,樹立機關良好形象,充分發(fā)揮榜樣的作用、示范的作用。各二級單位班子成員要充當表率,樹立標桿,以自己的一言一行正確引導干職工的思想觀念、作風意識,使干職工能擺正心態(tài),撲下身子,愛崗敬業(yè),扎實做好本職工作。二是在生活作風上要常思貪欲之害,常懷律己之心,常排非分之想,F(xiàn)在,我們各個法人單位都有自己的產(chǎn)業(yè)項目,項目一多,投入一大,誘惑就多。各位法人代表、科室長都是由縣委組織部管的干部,我在這里提個醒,希望大家多一絲畏懼,多一點自警,不可為之事,決不能為,自覺做到慎初、慎獨、慎微,維護單位形象,確保干部、事業(yè)安全。同時,我們要加強督查,加強正確的思想引導,培養(yǎng)正確的政績觀,人生觀。打造一支重實際、說實話、干實事、求實效、一心一意干事業(yè)、聚精會神謀發(fā)展的干部隊伍。

目標已經(jīng)明確,工作扎實推進,如何確保目標不偏離,速度不滯慢,有幾點需要我們共同來學習和提升。

2017年,我有三個要求與大家共勉:一要深入領會黨“十八大”突出構建“生態(tài)、幸福 、美麗中國” 的精神,抓好勤政務實。黃材水庫的未來,只有腳踏實地干才能實現(xiàn),空想與空唱是想不來,唱不來的;二要堅持改革創(chuàng)新,改革創(chuàng)新才有發(fā)展才有未來;三是要廉潔從政,與會人員要把廉潔從政當成一種習慣來堅持,來嚴格要求自身。

今天,我們正進入全面建成小康社會決定性階段,處于改革開放攻堅時期。我們要切實改進工作作風,與時俱進,開拓思路,積極探索新的管理模式,提高灌區(qū)管理的信息化和現(xiàn)代化水平,確保水利工程的安全運行,充分發(fā)揮水庫工程效益,以水資源的可持續(xù)利用,支持經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展。為打造省會次中心、構建幸福新寧鄉(xiāng)、建設全國一流現(xiàn)代經(jīng)濟強縣奉獻我們的力量,以十八大精神推動科學發(fā)展、促進社會和諧、改善人民生活、增進人民福祉,再聚正能量,爭取各項工作在2017年真正實現(xiàn)再飛躍!

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