人社局局長愛唐山做貢獻(xiàn)表態(tài)發(fā)言

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各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好,下面我代表滄州市人力資源和社會保障局做大會表態(tài)發(fā)言。

市政府決定開展的“愛滄州、做貢獻(xiàn)、干成事、出亮點(diǎn)”活動,是在全市深入貫徹落實(shí)黨的十七屆六中全會、省委第八次黨代會精神和《河北沿海地區(qū)發(fā)展規(guī)劃》的關(guān)鍵時期,開展的一項重要活動。這項活動的制度化和長效化,將有力地促進(jìn)滄州經(jīng)濟(jì)社會更好更快發(fā)展。全市人力資源和社會保障系統(tǒng)堅決擁護(hù)市政府的決定,一定全力以赴投入這項活動,勇敢地?fù)?dān)當(dāng)起民生建設(shè)的重要使命,為保障經(jīng)濟(jì)社會健康發(fā)展、建設(shè)和諧滄州做出新的更大的貢獻(xiàn)。我們決心做到以下幾點(diǎn):

一、 提高認(rèn)識,增強(qiáng)使命感

開展“愛滄州、做貢獻(xiàn)、干成事、出亮點(diǎn)”活動,是結(jié)合滄州實(shí)際深入貫徹省委第八次黨代會和市委第八次黨代會精神、加快落實(shí)《河北沿海地區(qū)發(fā)展規(guī)劃》的重大舉措,對于進(jìn)一步加強(qiáng)政府自身建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)、營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的工作氛圍,調(diào)動全體干部職工熱愛滄州、建設(shè)滄州的積極性,自覺履職盡責(zé)、創(chuàng)先爭優(yōu)具有重要意義。會后,全市人社系統(tǒng)將對活動方案和動員大會精神進(jìn)行認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)討論,并結(jié)合自身職能特點(diǎn),進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,力爭做到在保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展、推進(jìn)“人才強(qiáng)市”上有新作為,在改善民生、完善服務(wù)上有新舉措,在排查化解矛盾、促進(jìn)社會和諧上有新辦法。

  二、 深入發(fā)動,提高執(zhí)行力

為確;顒拥捻樌_展,一是會后立即謀劃制定全市人社系統(tǒng)組織開展“愛滄州、做貢獻(xiàn)、干成事、出亮點(diǎn)”活動工作方案,然后迅速召開全市人社系統(tǒng)動員大會,對活動進(jìn)行深入動員和部署。二是立即成立市人社局“愛滄州、做貢獻(xiàn)、干成事、出亮點(diǎn)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,并責(zé)成各縣(市、區(qū))成立相應(yīng)機(jī)構(gòu),切實(shí)加強(qiáng)對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。三是建立健全目標(biāo)管理責(zé)任制,明確目標(biāo)、責(zé)任和時限,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、程序和要求,確保各項工作落到實(shí)處。

  三、 創(chuàng)新務(wù)實(shí),確保實(shí)效性

為了確;顒尤〉脤(shí)效,我們將把開展活動與謀劃2012年工作思路、推進(jìn)2010年各項重點(diǎn)和亮點(diǎn)工作結(jié)合起來。2012年,我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆六中全會和省委第八次黨代會精神,重點(diǎn)圍繞《河北沿海地區(qū)發(fā)展規(guī)劃》的全面實(shí)施,充分發(fā)揮人力資源和社會保障工作對滄州沿海經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的保障作用,加快推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)體系建設(shè),實(shí)現(xiàn)更加充分的社會就業(yè);加快推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會保障體系建設(shè),實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險全覆蓋;加快推進(jìn)人才隊伍建設(shè)和人事制度改革進(jìn)程,為我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供更加有力的人才和智力支撐;加快推進(jìn)人力資源和社會保障基礎(chǔ)能力建設(shè),為全社會提供更加優(yōu)質(zhì)高效的公共服務(wù)。

  一是加快推進(jìn)《河北沿海地區(qū)發(fā)展規(guī)劃》的貫徹落實(shí)。以國務(wù)院批準(zhǔn)《河北沿海地區(qū)發(fā)展規(guī)劃》為契機(jī),結(jié)合深入宣傳、貫徹、落實(shí)《社會保險法》,加大調(diào)研力度,制定符合我市實(shí)際、切實(shí)可行的社會保險政策,促進(jìn)“規(guī)劃”的順利實(shí)施。結(jié)合大力建設(shè)渤海新區(qū)全省經(jīng)濟(jì)增長極,市人社局與渤海新區(qū)實(shí)行全面對接,在社會保險、人才引進(jìn)等方面,突破現(xiàn)有政策、體制和機(jī)制,大膽先行先試,賦予新區(qū)更加優(yōu)惠的政策和創(chuàng)新活力,從而促進(jìn)渤海新區(qū)的快速崛起。

二是加快推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)體系建設(shè)。進(jìn)一步完善黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和考核,人力資源和社會保障部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào),各職能部門分工協(xié)作、齊抓共管的就業(yè)工作管理機(jī)制。研究和落實(shí)促進(jìn)農(nóng)村勞動者就業(yè)的扶持政策,建立城鄉(xiāng)勞動者市場就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和平等就業(yè)的新格局。加快建立覆蓋城鄉(xiāng)的就業(yè)服務(wù)體系,健全城鄉(xiāng)基礎(chǔ)公共就業(yè)服務(wù)平臺。建立健全“政策扶持、服務(wù)保障、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”三位一體的工作機(jī)制,盡快建成省級創(chuàng)業(yè)型城市。加快建立覆蓋城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓(xùn)體系,積極籌建滄州技師學(xué)院,整合政府職業(yè)技能培訓(xùn)資源,建設(shè)一批適應(yīng)滄州加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實(shí)訓(xùn)基地。

三是加快推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社保體系建設(shè)。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,以非試點(diǎn)縣市(泊頭、海興、南皮)、非行政區(qū)劃區(qū)(渤海新區(qū)、中捷園區(qū)、南大港園區(qū)、開發(fā)區(qū)、高新區(qū))為工作重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)全市新農(nóng)保和城市居民養(yǎng)老保險全覆蓋。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險,繼續(xù)以個體私營企業(yè)人員為擴(kuò)面重點(diǎn),同時加大對省人社廳通知《關(guān)于城中村改造居民參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險有關(guān)問題》的執(zhí)行力度,把我市城中村居民納入城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險,努力實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保。城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險,重點(diǎn)做好市級統(tǒng)籌實(shí)施工作,力爭三年時間在全市實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)醫(yī)療保險政策統(tǒng)一、基金管理統(tǒng)一、待遇水平統(tǒng)一、經(jīng)辦流程統(tǒng)一、信息系統(tǒng)統(tǒng)一。同時,加快推進(jìn)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)改革,建立“五險合一”工作機(jī)制;積極推進(jìn)社保經(jīng)辦服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),科學(xué)穩(wěn)妥地推進(jìn)社會保障卡的發(fā)放,不斷完善覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障“一卡通”制度。

四是加快人才隊伍建設(shè)。以滿足滄州未來經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要為目標(biāo),不斷擴(kuò)大全市人才總量,改善人才隊伍結(jié)構(gòu),擴(kuò)大高層次、高技能、創(chuàng)新型人才比重。廣泛深入主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)用人單位,了解掌握人才需求狀況,借鑒發(fā)達(dá)地區(qū)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),從資金、項目、待遇上制定更加優(yōu)惠的政策,面向海內(nèi)外引進(jìn)高層次人才。積極創(chuàng)造條件,建立博士后科研工作站和留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園,為臨港產(chǎn)業(yè)、管道裝備、化工制造等具有一定研發(fā)創(chuàng)新規(guī)模的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),提供科技支持和人才支撐。突出滄州環(huán)渤海和黃驊綜合大港開航的獨(dú)特優(yōu)勢,以柔性引進(jìn)京津地區(qū)高層次人才為重點(diǎn),重點(diǎn)抓好“五個一百”人才引進(jìn)計劃。設(shè)立人才發(fā)展專項基金,重獎在重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、行業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的專家和人才,真正做到人才引得進(jìn)、用得上、留得住,從而建立一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊伍。

五是加快推進(jìn)人力資源和社會保障基礎(chǔ)能力建設(shè)。加快人力資源和社會保障信息化建設(shè),盡快建成覆蓋市、縣、鄉(xiāng)、村,數(shù)據(jù)統(tǒng)一集中,涵蓋各項業(yè)務(wù)領(lǐng)域和城鄉(xiāng)各類服務(wù)對象的信息系統(tǒng)。加快人力資源市場服務(wù)體系和功能建設(shè),健全完善各級公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。


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