【核心提示】嚴以律己就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。*以嚴以律己為專題開展研討會，工會主席為此作一發(fā)言，本文是發(fā)言稿范文，僅供大家閱讀參考。
各位同志們：
大家好!
黨的十八大以來，為進一步凈化黨的純潔性，發(fā)揚黨的先進性，我黨不斷加強整治“四風”、懲治腐敗力度。最近在縣處級以上領導干部中開展的“三嚴三實”專題教育活動嚴格要求黨員干部，加強自身修養(yǎng)，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，更加體現(xiàn)了“律己”在整個過程的重要性，使之成為修身、用權之根本。
“嚴以律己”作為“三嚴”中的一個方面，是指心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉�！皣馈迸c“律”是兩把重要戒尺，只有“嚴”字當頭，“律”才能執(zhí)行好。領導干部應有更高的境界和自覺的意識，從自身做起，自覺做遵紀守法的模范�！芭e頭三尺有綱紀”，黨員干部只有常懷對規(guī)矩的敬畏之心，在任何時候任何情況下在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，才能做人不“妄為”、有權不“任性”，贏得群眾信任與支持。
“三嚴三實”是作風建設的標桿、領導干部的標尺，對領導干部作風建設又提出了新的要求，讓作風建設步入一個新的階段：強調(diào)自律，更強調(diào)他律;強調(diào)制度約束，更強調(diào)價值引領，領導干部要主動加強自我修為，從“要我做”變成“我要做”，積極的去追求修身的更高境界。 “要我做”，是以外在的方式給人的一種規(guī)定，缺乏主動性，人的懶惰本性就會激發(fā)出來。如果一個政黨的每個人都處于這種“要我做”的狀態(tài)，作風建設不僅永遠在路上，有時還會走退路。他律是低境界，只是不違反制度規(guī)定和相關約束;自律是較高境界，會清醒地認識到不可為之事，不突破底線，不闖紅線;自覺是高境界，能在自律的同時自覺接受各方面監(jiān)督，并自覺律他。“我要做”，是內(nèi)心的一種自我服從，是實現(xiàn)自我選擇、自我管理的一種成就感、榮譽感，是跟自己感受、愿望、利益等密切相關的事情。領導干部要清醒的認識到，作風建設“要我做”，不如“我要做”，要自覺的照鏡子、正衣冠、洗洗澡，自我修煉，自我完善，把先賢的美德才學化為自身習性功力，既加強“修”又注重“養(yǎng)”，于公要秉公用權、廉潔從政、公而忘私;于私要生活正派、情趣健康、克己慎行，經(jīng)常自重自省、自警自勵，做到思想境界高、個人修養(yǎng)好、工作能力強，把自己塑造成一名黨和人民的事業(yè)需要的好干部。
但在要求黨員干部加強自我約束，自省自警，慎權慎行，強調(diào)黨員干部自律的同時，一定要以“專業(yè)眼光”盯緊看牢黨員干部，切實把好“三嚴三實”的他律關。
一要加強廉政教育，引導黨員干部修身立德。扎實開展示范教育，廣泛挖掘勤廉典型，充分發(fā)揮先進典型的激勵和示范教育作用，教育黨員干部切實做到講黨性、重品行、作表率。深入推進警示教育，注重以案說紀、以案明法，做到警鐘常鳴，筑牢黨員干部的思想道德防線。積極開展崗位廉政教育，探索適應不同層次、不同崗位干部教育的方式方法，做到因人因崗施教，提高反腐倡廉教育的針對性和實效性，建造一個不想腐的思想堡壘。
二要健全制度體系，引導黨員干部慎用權力。抓住權力行使的重要領域和關鍵環(huán)節(jié)，對涉及人、財、物等方面的重要權力，從決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個環(huán)節(jié)進行適度分解，發(fā)揮集體領導的作用。完善行政權力網(wǎng)上公開透明運行制度，發(fā)揮電子監(jiān)察實時監(jiān)察、預警糾錯、績效評估等功能。建立健全問責制度，對不作為、慢作為、亂作為等情況，確定相應的責任和追究形式。通過用制度管權管錢，力促權力高效規(guī)范運行，建設一個不能腐的制度體系。
三要構建監(jiān)督網(wǎng)絡，引導黨員干部克己奉公。暢通社情民意反映渠道，做好群眾來信來訪工作，開展網(wǎng)絡輿情收集研判。發(fā)揮紀檢派駐機構作用，加強對駐在部門領導班子及其成員的監(jiān)督。完善與審計部門的聯(lián)動機制，及時發(fā)現(xiàn)并處理違紀線索。健全組織協(xié)調(diào)機制，把黨內(nèi)監(jiān)督、人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等結合起來，充分發(fā)揮各方面監(jiān)督的積極作用，營造一個不敢腐的社會氛圍。 四要抓好督促檢查，引導黨員干部謀事創(chuàng)業(yè)。謀事不實、創(chuàng)業(yè)不實、做人不實，就是搞形式主義，不僅違背了黨的實事求是的思想路線，而且助長歪風邪氣。要督促相關部門建立健全科學的績效考核辦法，把績效考核與目標考核、行風評議、述職述廉等結合起來，對黨員干部進行有效管理和嚴格考核。要不斷完善機關效能投訴處理機制，加大效能建設的檢查力度，對群眾舉報和暗訪中發(fā)現(xiàn)的問題，嚴肅處理，確保投訴件件有著落、事事有回音。
廣大黨員干部要時刻繃緊自律這根弦，強化自我修養(yǎng)，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，自覺養(yǎng)成堅強的意志品質(zhì)、高尚的道德情操，始終保持一身正氣、兩袖清風。以淡泊之心對位，以知足之心對利，以敬畏之心對權，以精進之心對事，抵得住誘惑，經(jīng)得住考驗，守得住清廉，一門心思干好工作，踏踏實實履行職責，保持一個干凈的心靈、一個清白的名聲、一個廉潔的口碑，以清正廉潔、公道正派的良好形象，展示共產(chǎn)黨人的政治本色和高尚情操。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家。
