公務(wù)員提前退休條件及制度分析

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按照國家公務(wù)員法規(guī)定和地方實(shí)際情況,各地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)及縣直機(jī)關(guān)公務(wù)員,凡工作年限滿30年的,或者距國家規(guī)定的退休年齡不足5年,且工作年限滿20年的,均可提出提前退休申請。

我國的公務(wù)員退休制度既是國家公務(wù)員制度的重要組成部分,也是社會保障制度的重要組成部分,是我國人事管理工作中“進(jìn)”、“管”、“出”三大環(huán)節(jié)中一個(gè)不可缺少的重要環(huán)節(jié)。它包括退休條件、退休待遇、退休安置、退休后的管理等重要內(nèi)容。建立和實(shí)行國家公務(wù)員退休制度,對于實(shí)現(xiàn)和國家事業(yè)的興旺發(fā)達(dá)、承前啟后,長治久安,都具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和戰(zhàn)略意義。

公務(wù)員提前退休

提前退休是指公務(wù)員達(dá)到一般退休年齡以前,符合規(guī)定的提前退休條件時(shí),可以自愿申請退出工作崗位,享受退休待遇。

按照我國公務(wù)員法的規(guī)定,公務(wù)員提前退休的條件有:

第一,工作年限滿三十年的。這是指公務(wù)員在國家機(jī)關(guān)工作的第一年到提出退休的那一年止,公務(wù)員一共在機(jī)關(guān)至少工作了三十年整。

第二,距國家規(guī)定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的。按照有關(guān)規(guī)定,男性公務(wù)員一般在五十五歲以上,并且在機(jī)關(guān)至少工作二十年整的可以提前退休;女性公務(wù)員一般在五十歲以上,并且在機(jī)關(guān)工作至少二十年整的可以提前退休。

第三,符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。這種情況一般是指特殊崗位的公務(wù)員,由于其崗位特殊的工作條件,為保護(hù)其健康,國家允許其提前退休。例如,從事核試驗(yàn)、野外作業(yè)以及工作過程中會涉及到有毒有害物質(zhì)的公務(wù)員,可以按照規(guī)定。提前退休。這有利于保護(hù)這類公務(wù)員的身體健康。

一、公務(wù)員退休后享受國家規(guī)定的待遇

公務(wù)員退休的待遇,是指公務(wù)員退休后依法應(yīng)享受的權(quán)利,主要是指經(jīng)濟(jì)待遇,即退休者應(yīng)享受的退休金和其他生活福利補(bǔ)貼。退休金是公務(wù)員退休后享受的主要經(jīng)濟(jì)待遇。

我國公務(wù)員法第七十七條第一款規(guī)定:“國家建立公務(wù)員保險(xiǎn)制度,保障公務(wù)員在退休、患病、工傷、生育、失業(yè)等情況下獲得幫助和補(bǔ)償。”第七十九條規(guī)定:“公務(wù)員工資、福利、保險(xiǎn)、退休金以及錄用、培訓(xùn)、獎勵、辭退等所需經(jīng)費(fèi),應(yīng)當(dāng)列入財(cái)政預(yù)算,予以保障!备鶕(jù)我國公務(wù)員法的規(guī)定,公務(wù)員的退休待遇于公務(wù)員的福利保險(xiǎn)權(quán)。同時(shí),公務(wù)員退休所需經(jīng)費(fèi),由國家財(cái)政予以保障。國家在制定財(cái)政預(yù)算時(shí),應(yīng)當(dāng)將公務(wù)員的退休待遇所需經(jīng)費(fèi)列入其中。機(jī)關(guān)對于公務(wù)員的退休待遇預(yù)算資金,應(yīng)?顚S,不得挪用。

二、公務(wù)員退休后的活動

公務(wù)員在退休后,可以發(fā)揮個(gè)人專長,參與社會發(fā)展,繼續(xù)為社會與國家作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),充分調(diào)動眾多老年公務(wù)員的積極性及其它各方面的積極因素,可以為我國改革開放與事業(yè)提供力量支持。

需要指出的是,公務(wù)員退休后的生活應(yīng)當(dāng)遵守法律特別是公務(wù)員法的規(guī)定。我國公務(wù)員法第一百零二條第一款規(guī)定:“公務(wù)員辭去公職或者退休的,原系領(lǐng)導(dǎo)成員的公務(wù)員在離職三年內(nèi),其他公務(wù)員在離職兩年內(nèi),不得到與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的企業(yè)或者其他營利性組織任職,不得從事與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的營利性活動!

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