勇于和善于開展認真的批評和自我批評，是我們黨在長期革命和建設(shè)實踐中形成的優(yōu)良作風，是增強黨的生機與活力的一大法寶，也是搞好“兩學一做”等學習教育活動的重要指導原則。確保當前正在進行的組織生活民主評議工作不走過場、不出偏差、取得實效，認真開展批評和自我批評尤為重要。
只有經(jīng)常地開展批評和自我批評，虛心地接受批評，才能不斷地改造自我、提高自我、完善自我。敢于亮丑，嚴于解剖自己，是自我覺悟的表現(xiàn)，是進步的開始，得到的將是組織和周圍同志的贊許和肯定;善意地、實事求是地指出他人的缺點和錯誤，是關(guān)心和幫助同志的善舉，得到的將是同志的理解和感激;虛心地自覺地接受別人的批評，展示的是自己的寬廣胸懷和知錯就改的勇氣，得到的也將會是自己的進步和同志的信任。所以，真正的共產(chǎn)黨人是從來不懼怕批評和自我批評的。
按照省市關(guān)于召開專題組織生活會和開展民主評議黨員的有關(guān)要求，以及東津新區(qū)區(qū)學辦發(fā)〔2021〕1號文件要求，我認真學習了系列重要講話和有關(guān)文件，本著實事求是的態(tài)度，全面進行了自我批評和反思。為警示自己，修正錯誤，鑒知未來，以利工作，現(xiàn)將本人存在的有關(guān)問題和今后的整改方向向各位同志們作簡要的匯報：
一、存在的主要問題
1、理論學習不夠扎實，理論功底有待提高。常把業(yè)務(wù)工作當成硬任務(wù)，學習變成軟任務(wù)，總認為自己是做實際工作的，不是政治理論者，沒有必要去深鉆細研，懂得一些基本觀點、基本原理能適應(yīng)工作就行。表現(xiàn)：一是政治理論學習不主動、不扎實、不系統(tǒng)。不能自覺地擠時間、找時間主動學習，有時是為了完成上級政治學習檢查，不得不突擊學習記筆記。二是理論聯(lián)系實際不夠。往往是停留在為學習而學習，為應(yīng)付檢查而學習。學習是學習，工作是工作，很少把理論學習與個人思想、工作實際結(jié)合起來，用理論指導工作實際不夠。
2、工作創(chuàng)新性有待加強，方式方法有待改進。做為黨支部書記和人社中心的負責人，由于東津新區(qū)人社工作正處在爬坡上行階段，各項工作頭緒很多，從襄州區(qū)轉(zhuǎn)交的業(yè)務(wù)工作量較大，工作任務(wù)壓頭，有時工作急于求成，有時脾氣有些急躁，有些工作方式方法有待進一步改進。一是對待工作創(chuàng)新性不夠，滿足于完成上級機關(guān)和領(lǐng)導交給的任務(wù)，在工作上遇到難題時，圖省事，沿用老方法解決問題。走一步看一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。二是工作急于求成，未關(guān)注到業(yè)務(wù)的全面性，系統(tǒng)性，一旦同志們工作完成慢一點便有些急躁，三是批評同志有時方式方法過于粗暴。深入的調(diào)查不夠，語氣較重。
3、調(diào)查研究深入不夠。深入調(diào)查了解的面不夠廣，與社保服務(wù)對象交流不夠、深入?yún)⒈挝患按褰M不夠多；對一些深層次的問題研究不夠。聯(lián)系群眾不夠密切，與干部交心談心少，少數(shù)干部的思想情況掌握不夠，干部存在一些思想問題以及不良現(xiàn)象未能及時發(fā)現(xiàn)。
二、存在問題的主要原因
1、思想觀念有待提高。平時過多的強調(diào)業(yè)務(wù)工作多，年齡大，不愿意多學、苦學、深學。缺乏學習理論知識的強烈愿望，對政治理論學的重要性認識不足，運用理論知識指導工作實踐的能力不夠強，認為政治學習上過得去就行，平時按部就班，規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事。覺得工作不出錯，不添亂子，也就問心無愧，沒給自己樹立起跨越的高標桿。
2、創(chuàng)新意識不濃。對照本次活動的主題來說，主要是缺乏創(chuàng)新的主動性，滿足現(xiàn)狀，思想僵化，不能跳出圈子看問題；面對新情況、新問題，不能以開拓的精神面對、分析和尋找解決問題的最佳方案。思想觀念和精神狀態(tài)不能很好的適應(yīng)新的形勢和任務(wù)的要求，局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。
3、思維固化，更新觀念不快。有時憑經(jīng)驗決策、憑感覺辦事，認為傳統(tǒng)的辦法管用，對新事物反應(yīng)遲鈍、接受較慢，缺乏應(yīng)有的敏感度，對新觀念的更新速度有待提高。
三、整改措施和努力方向
針對學習、工作等方面存在的突出問題，在今后的學習工作中，我會嚴格按照“四講四有”的新標準，時時開展自我批評；加強學習修養(yǎng)，注重實踐鍛煉，砥礪意志品格，有敢于擔當?shù)淖杂X、善于擔當?shù)谋绢I(lǐng)；不斷提高自身思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。具體做到以下幾點：
1、加強理論知識學習，提升履職盡責水平。做到：“活到老學到老”，任何時候都不能放松學習。培養(yǎng)獨立的學習能力和思考能力，進一步增強學習的自覺性、緊迫性。學習人社部門的專業(yè)知識，吃透國家有關(guān)政策精神，深化對人社部門發(fā)展規(guī)律的認識，自覺結(jié)合自身實際，提高工作水平。一是多看。通過各種途徑開闊自己的視野，從思想品德、業(yè)務(wù)技能等各方面學習。二是多讀。就是把理論學習與業(yè)務(wù)知識有機的結(jié)合起來。學習人社部門動態(tài)和領(lǐng)導講話，抓住要點、掌握實質(zhì)并與實際工作中遇到的有關(guān)問題結(jié)合起來分析思考，去粗取精，活學活用，提高理論修養(yǎng)，增強認識問題、分析問題、解決問題的能力。三是多思。平時做到腦勤、手勤、眼勤，經(jīng)常思考，汲取好思想、好作風，培養(yǎng)學一行，愛一行，專一行的精神，樹立愛崗敬業(yè)的好品德。
2、勇于擔當，提升執(zhí)行力。一要工作任務(wù)不畏多，盡好責。二要做事不畏難，敢擔當。俗話講：世上無難事，只怕有心人，做事不畏難，自無難人事。三要管理不畏嫌，敢碰硬。善抓管理，既要管事，又要管人，增強嚴格管理、敢于碰硬的自覺和自信，對錯誤行為和不正之風依章依規(guī)進行批評教育和處理。
3、增強自身修養(yǎng)，提升思想境界。古人云：“正心以為本，修身以為基”。要加強思想修養(yǎng)，不斷提升自己的精神境界，才能更好地履職盡責、敢于擔當。要按照“四講四有”的要求，嚴格要求自己，將“四講四有”作為自己的行為準則、履職原則、做人守則。要不斷培養(yǎng)自己敢于探索、敢于實踐、敢于負責的品格，在大事大非面前，要有堅持正氣、實事求是的政治覺悟。
（1）、黨員批評與自我批評存在的問題和不足（六篇）
（2）、關(guān)于開展批評與自我批評存在的問題（兩篇）
（3）、批評與自我批評存在的問題及整改措施（五篇）
（4）、黨員同志批評和自我批評意見清單（精選兩篇）
（5）、黨員不忘初心牢記使批評與自我批評意見（三篇）
（6）、2021年黨員自我批評與其他黨員批評意見（五篇）
（7）、個人工作反思與自我批評總結(jié)簡短
（8）、職工個人工作反思與自我批評思想方面（三篇）
（9）、2021年小學教師工作反思與自我批評（精選五篇）
（10）、組織委員自我批評材料 黨支部組織委員對照檢查材料
總之，隨著本次“組織生活”活動的開展，今后我將不斷的自我提高，查漏補缺，從細節(jié)做起，把工作做精做細，以更高更嚴的標準要求自己，更踏實務(wù)實的工作作風要求自己，改正不足，提高自己，扎實工作，開拓創(chuàng)新，切實做好每項工作，為推進東津新區(qū)人社中心工作的發(fā)展作出最大貢獻。
