2017年中會(huì)會(huì)議主持詞
同志們:
今天，我們?cè)谶@里召開xx年上半年工作會(huì)議。
這次會(huì)議的主要任務(wù)是:傳達(dá)學(xué)公司xx年領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議精神，總結(jié)上半年工作，分析當(dāng)前面臨的形勢(shì)，找準(zhǔn)工作中存在的困難和問題，安排部署下一步重點(diǎn)工作，其目的是，引導(dǎo)全體干部員工統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢(shì)，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，提升發(fā)展質(zhì)量，確保今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)全面順利完成，開創(chuàng)可持續(xù)發(fā)展新格局。
會(huì)議還將進(jìn)行分組討論，交流學(xué)習(xí)體會(huì)，結(jié)合公司現(xiàn)階段工作實(shí)際，就企業(yè)經(jīng)營管理和后續(xù)發(fā)展問題提出意見和建議，為公司持續(xù)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
下面，我宣布:xx年上半年工作會(huì)議現(xiàn)在開始。
會(huì)議進(jìn)行第一項(xiàng)，由我傳達(dá)，共同學(xué)公司xx年領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議總經(jīng)理所做的題為《強(qiáng)化科學(xué)管理，加快企業(yè)融合，確保全面完成今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)》的工作報(bào)告。
……
同志們，上午的會(huì)議到此結(jié)束。
下午1:30分繼續(xù)開會(huì)。
下午的議程，第一項(xiàng)內(nèi)容是，由公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別帶隊(duì)組成五個(gè)小組，進(jìn)行專業(yè)分組討論。
具體時(shí)間、地點(diǎn)及小組成員安排，請(qǐng)大家參閱手中的會(huì)議手冊(cè)，提前5分鐘到達(dá)分會(huì)場(chǎng)，準(zhǔn)時(shí)開會(huì)。
分組討論結(jié)束后，要按時(shí)返回主會(huì)場(chǎng)繼續(xù)會(huì)議。
下面，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及全體參會(huì)人員到機(jī)關(guān)樓門前合 影留念。
合影完畢，請(qǐng)到二樓餐廳就餐。
下 午
同志們:
現(xiàn)在繼續(xù)進(jìn)行下午的議程。
會(huì)議進(jìn)行第二項(xiàng)，請(qǐng)大家用熱烈的掌聲歡迎公司總經(jīng)理、黨委副書記趙杰同志作題為《夯實(shí)基礎(chǔ)管理，提升發(fā)展質(zhì)量，確保全面完成今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)》的工作報(bào)告。
……
在xx年
工作會(huì)議結(jié)束時(shí)的講話
同志們:
xx年上半年工作會(huì)議，經(jīng)過與會(huì)人員的共同努力，圓滿完成了各項(xiàng)議程，就要結(jié)束了。
這次為期一天的會(huì)議，自始至終洋溢著團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、民主和諧的氣氛，全體與會(huì)人員以高度的主人翁責(zé)任感，充分行使民主權(quán)利，認(rèn)真履行職責(zé)，會(huì)議達(dá)到了預(yù)期目的。
在此，向兩年多來辛勤工作和拼搏奉獻(xiàn)的全體干部員工表示衷心的感謝!
上午，會(huì)議全文傳達(dá)學(xué)習(xí)了公司xx年領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議總經(jīng)理的工作報(bào)告，剛才聽取了趙杰總經(jīng)理所作上半年工作報(bào)告。
我們又通過分組討論的過程，與會(huì)代表緊緊圍繞公司領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議工作精神進(jìn)行了學(xué)習(xí)交流和體會(huì)，對(duì)公司的發(fā)展提出了許多好的建設(shè)性的意見，我們將總結(jié)匯總這些意見和建議，會(huì)后班子集體進(jìn)行專門研究和討論，對(duì)待問題給予解答，對(duì)待可行性建議，給予采納和推進(jìn)實(shí)施，在年底務(wù)虛會(huì)之前我們還將征集合理化建議，為2013年工作開好局、起好步打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總體來看，這次會(huì)議主題鮮明、重點(diǎn)突出。
趙總代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子所作的工作報(bào)告，既客觀地總結(jié)了xx年上半年的指標(biāo)完成情況和主要工作完成情況，又切合實(shí)際地分析了形勢(shì)，安排了xx年下半年的重點(diǎn)工作任務(wù)，尤其是濃墨重彩地描繪了公司“十二五”期間后三年的戰(zhàn)略構(gòu)想和發(fā)展藍(lán)圖，是一個(gè)求真務(wù)實(shí)、鼓勁加油的報(bào)告，是指導(dǎo)今后工作的綱領(lǐng)性文件。
大家要深刻領(lǐng)會(huì)，準(zhǔn)確把握這次會(huì)議的精神實(shí)質(zhì)，及時(shí)向員工傳達(dá)，全面落實(shí)會(huì)議精神。
面對(duì)新的征程，要排除萬難，搶抓機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，以超越前人、超越過去、超越自我的信念全力打造精品企業(yè)，弘揚(yáng)大慶精神鐵人精神永遠(yuǎn)是我們?cè)诎l(fā)展前進(jìn)的道路上，披荊斬棘、攻堅(jiān)啃硬、敢于勝利的法寶。
結(jié)合會(huì)議的主題和公司的實(shí)際，下面我重點(diǎn)講七點(diǎn)意見: 一是要著力加強(qiáng)干部員工的思想政治建設(shè)
面對(duì)復(fù)雜的市場(chǎng)形勢(shì)、繁重的管理任務(wù)和重大的發(fā)展責(zé)任，各單位、各黨支部要始終把加強(qiáng)思想政治建設(shè)放在首位，堅(jiān)持并規(guī)范中心組理論學(xué)習(xí)等制度，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，全面推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)。
各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺加強(qiáng)各種知識(shí)的學(xué)習(xí)，切實(shí)轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)，影響、促進(jìn)和帶動(dòng)全員學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為一種理念，一種能力，一種習(xí)慣，一種政治要求，一種工作責(zé)任，一種生活態(tài)度。
要堅(jiān)持向書本學(xué)，靜得下心，坐得住身，穩(wěn)得住神，每周保證一定的時(shí)間，多讀理念著作和專業(yè)書籍;堅(jiān)持向?qū)嵺`學(xué)，增長才干，鍛煉提高;堅(jiān)持向群眾學(xué)，傾聽建議，集思廣益。
二是要著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
全面落實(shí)“”工作思路不動(dòng)搖，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，著力提高班子的領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，全力打造團(tuán)結(jié)、和諧、進(jìn)取的班子。
要堅(jiān)持深化企務(wù)公開，推進(jìn)民主管理，健全各類會(huì)議制度。
要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，必須密切協(xié)作，心往一處想，勁往一處使，話往一處說，事往一處做，演好“協(xié)奏曲”，奏好“交響樂”，提高班子整體效能。
主要領(lǐng)導(dǎo)要互相配合，互相學(xué)習(xí)，互相欣賞，互相提醒，心相通、力相合、情相融，給副職做出榜樣和表率。
副職要當(dāng)好配角，在分管工作上對(duì)正職負(fù)責(zé)，勇于當(dāng)主角。
班子內(nèi)部要求大同、存小異，多信任、不猜疑，多負(fù)責(zé)、不推諉，不誤解、多理解，多補(bǔ)臺(tái)、不拆臺(tái)，形成風(fēng)清氣順、風(fēng)正勁足的干事創(chuàng)業(yè)局面，打造有凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體。
三是要著力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
基層是公司發(fā)展的基礎(chǔ)，也是公司發(fā)展的重要支撐。
要狠抓基層黨支部建設(shè)，推動(dòng)黨支部工作、內(nèi)容和方式方法的創(chuàng)新，提升黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
要狠抓員工素質(zhì)，以“五型”班組創(chuàng)建活動(dòng)為載體，“五小”活動(dòng)開展為平臺(tái)，崗位練兵培訓(xùn)為手段，配套激勵(lì)政策，做到“四個(gè)不一樣”，全面增強(qiáng)軟實(shí)力。
下一步，我們要積極配合公司開展“1125”先進(jìn)典型大評(píng)比活動(dòng)，“1125”就是選樹十大標(biāo)桿單位、十大樣板庫站、20個(gè)示范班組、50個(gè)五星級(jí)站點(diǎn)，整體上打造80個(gè)叫得響、過得硬的各類典型，我們要深入群眾，挖掘身邊正面的、積極的、向上的榜樣和典型，開展我公司的“1357”典型大評(píng)比活動(dòng)，就是一個(gè)標(biāo)桿單位、3個(gè)樣板單位、5個(gè)示范班組、7個(gè)五星級(jí)單位，整體打造10個(gè)叫得響、過得硬的各類典型，以榜樣的力量示范引領(lǐng)和帶動(dòng)，形成比學(xué)趕幫超的局面。
四是要著力加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)
加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的根本，是提升“軟實(shí)力”、改善“軟環(huán)境”、助推公司發(fā)展的重要內(nèi)容。
公司廣大干部要高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真執(zhí)行廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定。
要樹立和堅(jiān)持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績(jī)觀的自覺性和主動(dòng)性，提高領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。
要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定正確的理想信念，理想信念是思想和行動(dòng)的“總開關(guān)”、“總閥門”，要確保在理想信念上不猶疑、不含糊、不動(dòng)搖，保持清醒頭腦，對(duì)什么事情能做，什么事情不能做，做到清清楚楚、明明白白。
要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的考核監(jiān)督，對(duì)于工作生活中出現(xiàn)的不正之風(fēng)，及時(shí)加以糾正。
要按期召開民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)。
要自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、法紀(jì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，勇于改正自身存在的問題和不足，不斷提高自身素質(zhì)。
五是要著力加強(qiáng)三基工作，為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)提供支撐
堅(jiān)持把強(qiáng)“三基”作為固本強(qiáng)基的戰(zhàn)略任務(wù)，全面落實(shí)“”工作思路目標(biāo)，抓好規(guī)章制度、流程建設(shè)，積極推進(jìn)薪酬分配、績(jī)效考核機(jī)制創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)向精細(xì)型管理轉(zhuǎn)變，全面提升科學(xué)管理水平。
要大興勤儉之風(fēng)，堅(jiān)持控本降費(fèi)，努力突破發(fā)展中的瓶頸制約，持續(xù)提高公司盈利能力和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的能力。
六是要著力抓好企業(yè)文化建設(shè)
加強(qiáng)企業(yè)文化體系的宣貫和落實(shí)，使廣大員工高度認(rèn)同和自覺踐行，努力形成以自主管理為特征的良好文化氛圍。
要發(fā)揮企業(yè)文化引領(lǐng)方向、凝聚人心、激勵(lì)斗志的作用，推動(dòng)企業(yè)文化理念入腦入心、落地生根，增強(qiáng)廣大員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感、歸屬感，打造文化品牌認(rèn)同。
要持續(xù)開展大慶精神、鐵人精神學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，把政治文化優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的推動(dòng)力，引導(dǎo)廣大干部員工傳承“三老四嚴(yán)”、“四個(gè)一樣”的優(yōu)良傳統(tǒng)和艱苦奮斗的作風(fēng)，構(gòu)筑科學(xué)有效的思想政治工作保障體系。
積極參與各種有影響力的文化和公益活動(dòng)，進(jìn)一步提升公司知名度、美譽(yù)度和誠信度，展示良好的企業(yè)形象和隊(duì)伍形象，強(qiáng)化公司的文化比較優(yōu)勢(shì)，打造文化品牌。
七是要著力加強(qiáng)黨建和群眾工作
要全面加強(qiáng)黨建和群眾工作，重點(diǎn)在黨支部，關(guān)鍵在黨員干部。
要切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的使命感、責(zé)任感和緊迫感，牢固樹立“愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，和諧一家親”的思想，努力拼搏、開拓創(chuàng)新，為明天大發(fā)展、大飛躍做出積極的貢獻(xiàn)。
同志們，公司的發(fā)展藍(lán)圖愿景和全年的工作任務(wù)已經(jīng)清晰明確，希望全體干部員工要團(tuán)結(jié)一心，迎難而上，為實(shí)現(xiàn)我們共同的奮斗目標(biāo)而努力工作!
展望未來，我們的目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)!
我們的一切會(huì)更加美好。
下面，我宣布，xx年上半年工作會(huì)議閉幕。
會(huì)議到此結(jié)束，散會(huì)。
請(qǐng)集體到會(huì)餐。
