隨著二胎政策的全面實施，“猴寶寶”扎堆到來，臨近春節(jié)，金牌月嫂重金難求。記者走訪了市區(qū)一些家政服務(wù)公司了解到，眼下想請位保姆得先預(yù)約排著隊等消息，月嫂就更緊俏了，最好提前兩三個月預(yù)訂，如果猴年春節(jié)期間想找個留守的月嫂，現(xiàn)在幾乎是不可能了，只能趕緊預(yù)約等年后了。
大多數(shù)保姆春節(jié)想回家
“承諾漲工資、春節(jié)再加紅包，人家還是堅持要走�！奔易∶髦榛▓@的李先生最近有點煩，家里的保姆臘月二十六之前要回老家，最早正月初十才能再來，而他的老母親不巧前兩天又摔傷了，在家臥床，孩子放寒假，也沒人照應(yīng)，一老一小吃飯都成了問題。
李先生原本想找個人臨時頂上，可找了幾家中介公司都說要等等。
李先生的經(jīng)歷可以說是春節(jié)臨近家政市場上“保姆荒”的寫照。市區(qū)多個家政服務(wù)公司的工作人員都告訴記者，保姆、月嫂因長期提供居家服務(wù)，平時與家人相處時間有限，春節(jié)期間他們大部分人都傾向于回家與親朋團聚，除非部分有特殊情況或與雇主提前達成共識的，才愿意留下。
市婦聯(lián)巾幗家庭服務(wù)連鎖店工作人員告訴記者，最近保姆資源緊缺，來找保姆的人卻有增無減，市場上供不應(yīng)求。
月嫂訂單排到大半年后
全面實施二胎政策，一大波“猴寶寶”將扎堆到來。而隨著現(xiàn)代家庭對新生寶寶的護理要求不斷提高與新手父母缺乏經(jīng)驗成了鮮明的對比，對于各位新媽媽來說，能夠請到一位經(jīng)驗豐富、安全可靠的月嫂，無疑將給媽媽和寶寶帶來巨大的幫助。這些因素都催生了近兩年市區(qū)金牌月嫂重金難求的現(xiàn)象。
市區(qū)我愛我妻月嫂服務(wù)有限公司泰州店工作人員表示，想找月嫂要提前兩個月預(yù)訂。如今好的月嫂，雇主都在排著隊等，公司幾位金牌月嫂的檔期已經(jīng)排到大半年后了。
業(yè)內(nèi)人士介紹，月嫂一般按照級別分類對雇主進行報價，一些技術(shù)硬、口碑好的月嫂被譽為“金牌月嫂”或“鉆石月嫂”，等級越高的越搶手。平時要請月嫂的話，提前兩三個月可以安排，而如今春節(jié)沒幾天了，市民再想訂過節(jié)期間愿意留守的月嫂，很多阿姨手上已經(jīng)接了單子，或者要回家過年，幾乎可以肯定是找不到了。
春節(jié)家政價格水漲船高
記者了解到，無論是月嫂還是保姆，春節(jié)期間的價格是齊刷刷地上漲。
月嫂趙阿姨雖說是本地人，但子女定居外地，因而這兩年有客戶想留她春節(jié)期間照顧孩子都答應(yīng)下來了。從大年初一到初三，這三天日薪雙倍到三倍的都有，還有客戶會發(fā)紅包。
“收入比平時高出不少，還能感受到不一樣的過年氛圍，我感覺挺好的�！壁w阿姨介紹，去年8月份就已經(jīng)有客戶找她定猴年春節(jié)的檔期，鄰居家有很多要生“猴寶寶”的，她還推掉不少邀約，如今她的檔期已經(jīng)排到今年夏天了。
據(jù)了解，月嫂工資標(biāo)準(zhǔn)不一，月薪五千到一萬元的都有。泰州月嫂收費標(biāo)準(zhǔn)主要是24小時制，月嫂住在雇主家中，工作周期為26天。而一些要求高的泰州市民會從南京、上海等地請月嫂，看中其過硬的專業(yè)技能，春節(jié)這個月價格在一萬三左右的有很多。
春節(jié)期間普通的住家保姆價格將比平時上漲30%至50%。過年期間，一天200至300元，而平時一天的價格是60至100元。
記者提醒：為保證服務(wù)質(zhì)量，請家政工最好到有辦公場所、保姆選送、培訓(xùn)管理、跟蹤雇主反饋一條龍的正規(guī)家政公司。這些公司保姆的來歷一般較可靠，也會為保姆進行系統(tǒng)的培訓(xùn)工作。保姆上崗前，別忘查看一下身份證、健康證，月嫂還要查看專業(yè)技能證書。
找保姆要注意哪些問題
1.盡量通過正規(guī)、靠譜的中介機構(gòu)找保姆。
目前國內(nèi)保姆中介主要有兩種形式：一種屬于牽線搭橋式，即中介機構(gòu)為雇主和保姆提供交易平臺，雙方自主協(xié)商達成交易后，中介收取一定的介紹費；一種屬于外派式，即中介公司將保姆簽訂為公司員工，然后外派到雇主家服務(wù)，雇主向中介公司支付費用，保姆的開支由中介公司支付。
第一種情況下，雇主與保姆之間屬于雇用關(guān)系，如果保姆在工作中出了什么意外，雇主需要承擔(dān)賠償責(zé)任；而第二種情況下，保姆與中介公司存在勞動關(guān)系，工作中發(fā)生意外屬于工傷，可要求中介公司承擔(dān)工傷保險責(zé)任，雇主沒有過錯的，無需承擔(dān)責(zé)任。
綜上，建議雇主盡量通過正規(guī)、靠譜的中介機構(gòu)找保姆，一方面可以查詢、了解保姆的健康狀況、口碑及整體素養(yǎng)，一方面也可以規(guī)避風(fēng)險。
2.事先簽協(xié)議，明確工作內(nèi)容、待遇等關(guān)鍵信息。
不管雇主通過什么途徑找保姆，事先簽訂一份服務(wù)協(xié)議還是非常必要的。協(xié)議中對于保姆的工作內(nèi)容要約定清楚，待遇要明明白白，同時還要把相關(guān)違約責(zé)任和后果責(zé)任表述清楚。
建議雇主盡量跟中介機構(gòu)簽署服務(wù)協(xié)議，協(xié)議中可要求中介機構(gòu)對其推薦的保姆承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任，并進行培訓(xùn)等后續(xù)管理。一旦出現(xiàn)糾紛，雇主可以第一時間告知中介公司，要求其介入?yún)f(xié)調(diào)，妥善處理。
另外，如果是跟保姆個人簽協(xié)議，條款一定要細致，除了上述內(nèi)容，最好約定意外險或意外責(zé)任的承擔(dān)，以防不測。
3.端正態(tài)度，對保姆給予尊重。
要想得到別人的尊重，首先要尊重別人。保姆作為一種職業(yè)，只是提供工作的內(nèi)容不同，并不代表低人一等。
有一些業(yè)主因為對保姆不放心，會在家中安裝攝像頭，以便隨時監(jiān)控保姆工作。這種情況，一定要提前告知對方，并取得保姆的理解。
另外要注意的一點是，雇主在客廳、廚房等公開區(qū)域內(nèi)安裝攝像頭是合理的，如果在洗手間或保姆房間內(nèi)也偷偷安裝攝像頭，有可能涉嫌侵犯他人隱私權(quán)。
