新疆整治事業(yè)單位公開招聘突出問題
從新疆人力資源和社會保障廳獲悉:為進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作，自9月起，自治區(qū)開始了整治事業(yè)單位公開招聘突出問題專項(xiàng)行動。年底前，集中力量對事業(yè)單位，尤其是基層事業(yè)單位公開招聘工作開展專項(xiàng)檢查，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)行為。
據(jù)悉，在專項(xiàng)行動期間，自治區(qū)重點(diǎn)對14類問題進(jìn)行專項(xiàng)檢查：未按規(guī)定權(quán)限、程序和條件申報(bào)增人計(jì)劃或招聘實(shí)施方案的;未按要求在規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布招聘公告或簡章的;未按規(guī)定和條件設(shè)置崗位條件的;未按規(guī)定地點(diǎn)和期限發(fā)布招聘信息及相關(guān)通知的;未按規(guī)定時間和要求報(bào)名及資格審查;未按規(guī)定要求命題、閱卷的;未按規(guī)定和程序開展筆試、面試工作的;在面試過程中違反面試考官和工作人員紀(jì)律的;篡改考試結(jié)果的;未按程序和條件進(jìn)行考察、政審的;未按條件和要求組織體檢的;未按考試成績、考察、體檢結(jié)果進(jìn)行公示的，公示有異議;未經(jīng)落實(shí)或經(jīng)核實(shí)有違反招聘紀(jì)律仍辦理聘用手續(xù)的;其他違犯人事考試紀(jì)律和自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法有關(guān)規(guī)定的。
此次專項(xiàng)行動由自治區(qū)人社廳負(fù)責(zé)指導(dǎo)督查，自治區(qū)事業(yè)單位主管部門、自治區(qū)直屬事業(yè)單位的人事部門以及各地州市、縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局具體組織實(shí)施。對檢查發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問題,按照規(guī)定嚴(yán)肅查處，堅(jiān)決一查到底。針對專項(xiàng)行動中發(fā)現(xiàn)的帶有普遍性的突出問題，將加快完善制度體系，加大公開招聘制度推行力度，完善公開招聘管理辦法，健全公開招聘監(jiān)督機(jī)制，建立管住根本的長效機(jī)制。目前，各地、各部門的專項(xiàng)檢查正在積極開展，自治區(qū)人社廳重點(diǎn)對問題比較集中的地區(qū)、單位進(jìn)行督查，提出限期整改要求并督促落實(shí)。
