(1)該同志在試用期間,工作認(rèn)真、積極肯干,完成預(yù)定的考核任務(wù),且成績優(yōu)異,予以轉(zhuǎn)正。(2)該員工自進廠以來,工作態(tài)度認(rèn)真,服從安排,表現(xiàn)良好,關(guān)心和團結(jié)同事。自今年提升保全職位后,表現(xiàn)尤為突出,工作積極,努力學(xué)習(xí)技術(shù),進步很快(3)前后要統(tǒng)一。有些同志寫個人鑒定前后矛盾,前面是優(yōu)點,后面又成了缺點,不能為寫缺點而寫缺點,這也是有些同志寫個人鑒定時常犯的錯誤。(4)該員工自20xx年進廠以來,為人忠厚誠實,在普通的工作崗位上默默無聞、任勞任怨,服從分配及安排,與同事團結(jié)合作,積極配合生產(chǎn),努力為生產(chǎn)做好服務(wù)。(5)在工作期間得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評。同意該同志按期轉(zhuǎn)正。(6)xxx同學(xué)在我單位實習(xí)期間,能夠做到服從指揮,團結(jié)同事,不怕苦,不怕累,將本人在學(xué)校所學(xué)到的知識技能運用到實際工作當(dāng)中。考核合格,成績優(yōu)秀,給予轉(zhuǎn)正。(7)該員工做事認(rèn)真,任勞任怨,不計較個人得失,服從上級安排,在人手緊張的情況下,能主動幫助其它崗位,工作態(tài)度端正,心胸開闊,關(guān)心和熱愛集體,是一名稱職的好員工。(8)能主動工作,積極思考,發(fā)現(xiàn)問題,超額完成公司安排的工作(9)能根據(jù)工作的實際狀況,及時修正工作目標(biāo)的偏差,指導(dǎo)團隊工作,提高工作效率 人力資源管理意見 轉(zhuǎn)正工作職級及工資標(biāo)準(zhǔn)(10)工作積極,并對工作的領(lǐng)域擴大有積極性(11)是否很好地理解工作內(nèi)容,制訂恰當(dāng)?shù)墓ぷ饔媱潱?2)工作后的報告、聯(lián)絡(luò)能不失時機地及準(zhǔn)確進行(13)我與年月加入有限公司,在這期間我很快地把自己融入到這個團體中.不知不覺已經(jīng)三個多月了,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下(14)在工作中言談舉止遵照以公司利益為重的原則,主動維護公司良好形象(15)明確與上級的關(guān)系,服從態(tài)度及工作悟性較好5728338.com(16)對工作任務(wù)理解和判斷不夠,有錯誤、失誤發(fā)生(17)此表用于試用期員工或新入職的員工的自我評價,由員工個人填寫;(18)能正確對待指示和指令,進行有效的處理(19)對突發(fā)性工作處理較慢,對失敗的事后處理不夠充分(20)對失敗和突如其來的工作,措施是否迅速恰當(dāng)(21)注意想辦法改善工作,但具體效果不明顯(22)個人鑒定的內(nèi)容所涉及的工作時間,有些是組織人事部門事先要求的;個人小結(jié)的內(nèi)容所涉及的時間較個人鑒定的短,個人小結(jié)一般情況下只寫一年來的工作情況。(23)考核合格,成績優(yōu)秀,給予轉(zhuǎn)正。(24)積極置身于工作團隊中,對現(xiàn)行工作提出合理化建議和意見(25)試用期間員工表現(xiàn)優(yōu)秀。服從安排。學(xué)習(xí)能力接受能力強。工作能力突出。(26)該組長具有較強的組織協(xié)調(diào)能力,勤懇務(wù)實,善于學(xué)習(xí),注重個人成長,善于管理本班員工,對員工一視同仁,在工作中發(fā)揮模范帶頭作用。