員工能力評(píng)語(yǔ)

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員工姓名:yjbys

所屬部門(mén):運(yùn)營(yíng)部

一、客觀評(píng)價(jià):

1 工作態(tài)度積極、 主動(dòng),時(shí)常保持良好的狀態(tài)完成工作及解決問(wèn)題。

2 責(zé)任心強(qiáng),能掌握比較全面、專業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)、熟悉工作流程和 方法。

3 工作效率高于一般的效率,能早于限期完成各項(xiàng)任務(wù)。

4 執(zhí)行力較好,快速完成常規(guī)任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)指派的工作。

5 工作質(zhì)量好、工作目標(biāo)明確、方法得當(dāng)、效果良好,有相當(dāng)?shù)臏?zhǔn) 確性。

6 協(xié)作能力良好,了解自己的任務(wù)和角色,樂(lè)于與同事合作以達(dá)成 目標(biāo)。 7 有較強(qiáng)的分析與判斷能力,通常能做出正確的判斷

8 學(xué)習(xí)能力良好, 能夠針對(duì)自身短板及所處崗位不斷學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)、 技能等。

二、能力及優(yōu)缺點(diǎn)分析:

及優(yōu)缺點(diǎn)分析 該員工工作積極認(rèn)真,服從和執(zhí)行能力強(qiáng),為人處事比較誠(chéng)實(shí),對(duì)于 交辦的各項(xiàng)工作都能按時(shí)完成,團(tuán)結(jié)同事有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),以及處 理各種突發(fā)事件的應(yīng)變能力。

(1)優(yōu)點(diǎn) 入職時(shí)間:20xx 年 xx 月 職 位:領(lǐng)班

1、 為人處事誠(chéng)實(shí)表里如一。

2、對(duì)待事情善于換位思考,善于協(xié)調(diào)和分析。

(2)缺點(diǎn)

1、 處理事情上角度不夠全面,不夠大膽。

2、綜合知識(shí)方面有待加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

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