2017湖北退休養(yǎng)老金調(diào)漲具體情況如何?大家是否了解呢?今天我們就一起來看看相關(guān)資訊吧!
近日，經(jīng)人力資源社會保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)、省政府同意，湖北省人社廳、財(cái)政廳聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于2017年調(diào)整全省退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(以下簡稱《通知》)，從2017年1月1日起，對2015年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(退職)手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員，調(diào)整基本養(yǎng)老金水平。具體政策為：
一、定額調(diào)整。根據(jù)退休時(shí)間分三檔，每人每月分別增加82元、72元、62元。
參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員，1995年12月31日前退休的，增加82元;1996年1月1日至2005年12月31日期間退休的，增加72元;2006年1月1日至2015年12月31日期間退休的，增加62元。
參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員，1993年9月30日前退休的，增加82元;1993年10月1日至2006年6月30日期間退休的，增加72元;2006年7月1日至2015年12月31日期間退休的，增加62元。
二、掛鉤調(diào)整。參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員，每人每月按本人繳費(fèi)年限，每滿1年增加3元。
參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員，每人每月以本人2015年12月基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加3.6%。
三、適當(dāng)傾斜。定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整后，對部分人員再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：
(1)建國前參加革命工作享受供給制的，每人每月增加30元;
(2)建國前參加革命工作享受薪金制的，每人每月增加25元;
(3)1953年12月31日前參加革命工作的，每人每月增加20元;
(4)符合勞社部發(fā)〔2002〕9號文件規(guī)定的原工商業(yè)者，每人每月增加10元;
同時(shí)符合上述兩個(gè)以上條件的，按照就高原則，只增加一項(xiàng)。
(5)2015年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的退休人員(即1936年1月1日至1945年12月31日期間出生)，每人每月增加40元;2015年12月31日年滿80周歲的退休人員(即1935年12月31日前出生)，每人每月增加60元。
(6)符合國家規(guī)定范圍的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的企業(yè)退休人員，每人每月增加10元。(國家規(guī)定的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)，在我省是恩施州的恩施市、利川、建始、巴東、宣恩、咸豐、來鳳、鶴峰，十堰市的鄖縣、鄖西、房縣、竹山、竹溪，宜昌市的興山、秭歸、長陽、五峰，神農(nóng)架林區(qū))
企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按上述辦法調(diào)整后，其基本養(yǎng)老金仍未達(dá)到所在市(州)基本養(yǎng)老金平均水平的，補(bǔ)齊到平均水平。
此次退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整，采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，兼顧了企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的特點(diǎn)，并適當(dāng)對高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員等群體予以傾斜照顧。
目前，全省各級人社、財(cái)政部門已經(jīng)開始積極行動(dòng)，在全省范圍內(nèi)組織實(shí)施，今年前9個(gè)月調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金，將在9月底前發(fā)放到位。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全省有近490萬退休人員參加此次調(diào)整，調(diào)整到位后人均月增長6.7%。
延伸閱讀：湖北養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)保障對象
1、用人單位及其職工(含農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員)應(yīng)當(dāng)參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)
2、無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)
3、農(nóng)村居民可以參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)
4、城鎮(zhèn)未就業(yè)的居民可以參加城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)
5、被征地農(nóng)民到用人單位就業(yè)的，應(yīng)當(dāng)參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn);對于轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民、未就業(yè)的，可以靈活就業(yè)人員身份參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，也可以參加城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn);未就業(yè)且繼續(xù)保留農(nóng)村居民身份的，可以參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)
6、公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員按國務(wù)院規(guī)定的辦法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)
7、在中國境內(nèi)就業(yè)的外國人，參照《社會保險(xiǎn)法》的規(guī)定參加我國的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。與我國簽訂了雙邊或多邊協(xié)定的除外。
二、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
用人單位按工資總額的20%繳費(fèi)，職工個(gè)人按本人工資的8%繳費(fèi)。
職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)是本人工資。在實(shí)際操作中，本人工資一般是指本人上年度月平均工資。月平均工資按國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等收入。月平均工資超過本省上年度在崗職工月平均工資300%以上的部分，不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)基數(shù);低于本省上年度在崗職工月平均工資60%的，按本省上年度在崗職工月平均工資的60%計(jì)算個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)。
三、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員可以參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。繳費(fèi)基數(shù)為全省上年度在崗職工月平均工資，繳費(fèi)比例為20%，其中 8%記入個(gè)人賬戶，12%記入養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。退休時(shí)按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。待遇與企業(yè)職工沒有區(qū)別。
個(gè)人繳費(fèi)設(shè)為每年100元、200元、300元、400元、500、600元、700元、800元、900元、1000元10個(gè)檔次。參保人自主選擇繳費(fèi)檔次，一年一定，參保人憑社會保障卡(或有效身份證件)在指定的金融機(jī)構(gòu)按年繳費(fèi)。
據(jù)了解，目前，湖北省175個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位已開始辦理干部職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保登記手續(xù)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)登記系統(tǒng)已在全省布置，對參保范圍內(nèi)單位和人員的基本信息審核、比對、錄入，退休人員統(tǒng)籌項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的審核工作已全面展開。
