在等待了這么久之后，北京養(yǎng)老金的最新消息終于來了，7月12日，據(jù)北京市人社局消息，該局局長徐熙在12345熱線接聽群眾電話時表示，北京將于9月底前將今年增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位，并從今年1月起補發(fā)。
據(jù)悉，按照人社部要求，今年總體上調水平為2015年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.5%左右。同時，此次調整，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法，定額調整體現(xiàn)社會公平，掛鉤調整體現(xiàn)“多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金”的激勵機制，可以與繳費年限、基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤。
北京市于去年3月13日曾上調過2015年的養(yǎng)老金標準，彼時調整后，北京市企退人員養(yǎng)老金每月人均增加305元，平均養(yǎng)老金水平提高到3355元/月。這也是北京市連續(xù)23次上調養(yǎng)老金。
對于北京市2015年的養(yǎng)老金上調，市人社局副局長王明山曾解釋，掛鉤調整就是將繳費年限與基本養(yǎng)老金增加掛鉤，保證多繳費者多拿錢。適當傾斜是在定額增加養(yǎng)老金的基礎上，對部分人群適當提高增加額度。去年，北京市上調養(yǎng)老金主要向低收入和高齡的退休人員適當傾斜。
據(jù)介紹，當時調整，以年底前的基本養(yǎng)老金為依據(jù)，從養(yǎng)老金3050元以下到4550元以上由低至高分為四檔。最低一檔，即養(yǎng)老金3050元以下的此次定額增加160元/月，比4550元以上的最高檔每月多增加60元。
北京市養(yǎng)老金計算方法
1998年6月30日以前參加工作的，符合國家規(guī)定辦理退休后有四部分組成：
1、基本養(yǎng)老金：計算方法是按上一年本市職工月平均工資的20%計發(fā);
2、個人帳戶養(yǎng)老金：按被保險人個人帳戶儲存額的1/120計發(fā);
3、過度性養(yǎng)老金：以被保險人1992年年至1997年本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù)，按1998年6月前的繳費年限(含視同繳費年限)，每滿一年乘以1%，待退休時再乘以上一年本市職工平均工資與1997年本市職工平均工資的比值;
4、綜合性補貼：按本市現(xiàn)有規(guī)定發(fā)放的各項價格補貼、生活補貼及過度性補貼。
北京市養(yǎng)老金計算實例
案例：老趙在一家國有企業(yè)工作，今年52周歲，養(yǎng)老保險繳費年限累計達到了30年。他最近患上了嚴重的腎病，無法繼續(xù)工作，打算向單位申請辦理因病提前退休。他聽說辦理因病提前退休要扣減養(yǎng)老金，是這樣嗎?
答：的確，辦理因病提前退休是要減發(fā)基本養(yǎng)老金的。根據(jù)(京勞社養(yǎng)發(fā)[2001]51號)文件規(guī)定，從2001年4月1日起，1998年6月底以前參加工作且繳費年限滿10年(含視同繳費年限)的職工，1998年7月1日以后參加工作且繳費年限滿15年的職工，因病或非因工致殘經(jīng)市、區(qū)、縣勞動鑒定機構確認達到完全喪失勞動能力的可以辦理退休手續(xù)，按月領取基本養(yǎng)老金;其基本養(yǎng)老金的計算按本人距正常退休年齡(男年滿60周歲、女年滿50周歲)的年限(計算到月，保留一位小數(shù))，每提前一年減發(fā)基本養(yǎng)老金2%(不含個人帳戶養(yǎng)老金)。
計算公式：
提前退休人員基本養(yǎng)老金=(全額基本養(yǎng)老金-個人帳戶養(yǎng)老金)×(1-提前退休年限×2%)+個人帳戶養(yǎng)老金。
文件同時規(guī)定，在辦理按月領取時，男年滿50周歲、女年滿45周歲的，其基本養(yǎng)老金低于基本養(yǎng)老金最低標準的，按基本養(yǎng)老金最低標準發(fā)給;在辦理按月領取基本養(yǎng)老金時，男不滿50周歲、女年不滿45周歲的人員，其基本養(yǎng)老金低于最低退職生活費標準的，按退職生活費最低標準發(fā)給。當他們到達正常退休年齡時，其基本養(yǎng)老金不再重新計算，但每年可按規(guī)定的正常調整制度辦法進行基本養(yǎng)老金的調整。
老趙可以根據(jù)以上文件規(guī)定估算自己的養(yǎng)老金，如想知道準確的金額數(shù)，應以退休審核部門計算的結果為準。
2015年北京市養(yǎng)老金上調多少：
一、退休人員按繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)調整基本養(yǎng)老金。繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元;繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設征地農(nóng)轉工退休人員)，每人每月增加35元;繳費年限不滿15年的建設征地農(nóng)轉工退休人員，每人每月增加52.5元。
二、退休人員按下列絕對額調整基本養(yǎng)老金：按本通知規(guī)定調整基本養(yǎng)老金前，月養(yǎng)老金低于3050元的，每人每月增加160元;月養(yǎng)老金在3050元及其以上，低于3550元的，每人每月增加140元;月養(yǎng)老金在3550元及其以上，低于4550元的，每人每月增加120元;月養(yǎng)老金在4550元及其以上的，每人每月增加100元。
北京市各職業(yè)養(yǎng)老金領取標準：
一、軍隊轉業(yè)干部調整基本養(yǎng)老金后，低于3355元/月的，補足到3355元/月。
二、原工商業(yè)者調整基本養(yǎng)老金后，低于3355元/月的，補足到3355元/月(不含退職的原工商業(yè)者)。
三、經(jīng)國家或本市高級專業(yè)技術職稱評審委員會評審通過，并在退休前被單位聘用為高級專業(yè)技術職務的人員，調整基本養(yǎng)老金后，低于3355元/月的，補足到3355元/月(不含退職的高級專業(yè)技術人員)。
四、建國前參加革命工作，享受原標準工資100%退休費的老工人，1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加500 元;1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加480元。
五、在按照上述規(guī)定增加基本養(yǎng)老金的基礎上，12月31日(含)前年滿 65周歲及其以上的退休人員，再按照下列標準增加基本養(yǎng)老金：年滿65周歲不滿70周歲的，每人每月再增加100元;年滿70周歲不滿75周歲的，每人每月再增加120元;年滿75周歲不滿80周歲的，每人每月再增加140元;年滿80周歲及其以上的，每人每月再增加160元。
六、作為享受標準工資100%退休費的老工人每年增發(fā)1?3個月生活補助費的基數(shù)。其增加部分自本通知執(zhí)行之月起，一次性全額發(fā)給。
