汕頭市養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢(xún)及領(lǐng)取條件

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汕頭養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢(xún)指南

網(wǎng)上查詢(xún)

汕頭養(yǎng)老保險(xiǎn)網(wǎng)上查詢(xún)系統(tǒng):www.5728338.com

查詢(xún)范圍:此功能可以查詢(xún)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)信息及繳費(fèi)情況等。

電話查詢(xún)

查詢(xún)電話:12333

查詢(xún)范圍:可以咨詢(xún)養(yǎng)老金補(bǔ)繳(補(bǔ)交)、養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、退休金轉(zhuǎn)移等問(wèn)題。

網(wǎng)點(diǎn)查詢(xún)

可持本人身份證、社會(huì)保障卡到汕頭市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局或社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢(xún)養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶(hù)信息。

汕頭市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局

辦公地址:汕頭市中山路130號(hào)協(xié)華大廈五樓

咨詢(xún)電話:社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收科 88520814、88520834

養(yǎng)老待遇核發(fā)科 88521275

市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局金平分局

辦公地址:汕頭市中平街5號(hào)1座

咨詢(xún)電話:88573486 投訴電話:88573485

汕頭養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取指南

領(lǐng)取條件

1、已年滿(mǎn)60周歲,未享受職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇以及國(guó)家規(guī)定的其他養(yǎng)老待遇的,不用繳費(fèi),可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金。

2、年滿(mǎn)45周歲不滿(mǎn)60周歲的城鄉(xiāng)居民,應(yīng)逐年繳費(fèi)至60周歲后,按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,也可以一次性繳納若干年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),但累計(jì)繳費(fèi)不超過(guò)15年。

3、不滿(mǎn)45周歲的城鄉(xiāng)居民,應(yīng)按年繳費(fèi),累計(jì)繳費(fèi)不少于15年,年滿(mǎn)60周歲的可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。

  領(lǐng)取材料

1、戶(hù)口簿;

2、第二代居民身份證;

3、《養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申報(bào)表》

4、根據(jù)不同領(lǐng)取情形,還需相應(yīng)提供以下材料:

  汕頭養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取材料詳情

領(lǐng)取流程

1、單位或個(gè)人應(yīng)在申領(lǐng)人達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡前一至二個(gè)月(屬于續(xù)繳人員應(yīng)在符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件時(shí))向我局申報(bào)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金

2、符合受理?xiàng)l件的,我局向申報(bào)人出具《受理回執(zhí)》

3、經(jīng)審核符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的,基本養(yǎng)老金通過(guò)受托銀行劃入指定的賬戶(hù)。

  領(lǐng)取額度

1、企業(yè)離休人員和原市直行政性公司退休人員,經(jīng)本次基本養(yǎng)老金年度調(diào)整后,按照基本養(yǎng)老金和生活補(bǔ)貼兩項(xiàng)待遇相加總額不變的原則,相應(yīng)沖減財(cái)政補(bǔ)貼金額,其養(yǎng)老金總額不變。

2、1月1日至6月30日(含當(dāng)日)年滿(mǎn)75周歲的企業(yè)退休人員,加發(fā)的一次性養(yǎng)老金從其年滿(mǎn)75周歲的當(dāng)月起計(jì)發(fā),每人每月80元,當(dāng)年加發(fā)的養(yǎng)老金一次性發(fā)放。

3、企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金經(jīng)本次基本養(yǎng)老金年度調(diào)整后仍未達(dá)1780元/月的,按1780元/月計(jì)發(fā)。

計(jì)算方法:

月養(yǎng)老金待遇=基數(shù)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金

  領(lǐng)取年齡

改革前:

正常退休:男年滿(mǎn)60周歲,女干部年滿(mǎn)55周歲,女工人年滿(mǎn)50周歲。其中1998年7月后參保的農(nóng)村戶(hù)籍合同制女工人要年滿(mǎn)55周歲。

改革后:

1、從開(kāi)始,1965年出生的女性職工和居民應(yīng)當(dāng)推遲1年領(lǐng)取養(yǎng)老金,1966年出生的推遲2年,以此類(lèi)推,到2030年實(shí)現(xiàn)女性65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。

2、從2020年開(kāi)始,1960年出生的男性職工和居民推遲6個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金,以此類(lèi)推,到2030年實(shí)現(xiàn)男性職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。

我國(guó)延遲退休方案尚未正式推出,我市正常退休年齡領(lǐng)取養(yǎng)老金目前仍按原制度執(zhí)行,詳情如下:

1、正常退休:男年滿(mǎn)60周歲,女干部年滿(mǎn)55周歲,女工人年滿(mǎn)50周歲。其中1998年7月后參保的農(nóng)村戶(hù)籍合同制女工人要年滿(mǎn)55周歲。

2、特殊工種提前退休:從事有毒有害工種滿(mǎn)8年,井下、高低溫工種滿(mǎn)9年,高空、特別繁重體力勞動(dòng)工種滿(mǎn)10年的,男年滿(mǎn)55周歲,女干部年滿(mǎn)50周歲,女工人年滿(mǎn)45周歲。

3、因病或非因工致殘?zhí)崆巴诵荩航?jīng)省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定,完全喪失勞動(dòng)能力的,男年滿(mǎn)50周歲,女年滿(mǎn)45周歲。

4、政策性提前退休:國(guó)家和省有特別規(guī)定可以提前退休的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


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