公司員工離職證明模板格式(精選三篇)

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篇一

某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年01月01日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

篇二

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

(1).公司終止勞動合同離職證明范本(七篇)

解除勞動合同離職證明模板1(用人單位) :鑒于(原因),根據(jù)《勞動合同法》第條第款第項的規(guī)定,本人現(xiàn)提出于年月日與單位解除勞動合同。職工:(簽名)20xx年xx月xx日簽收人:簽收日期: 20xx年xx月xx日解除勞動合同離職證明模板2茲有本單位職工xxx,性別xx,年齡xx,身份證號xxx,住址xxxx。勞動合同期限為20xx年x月x日至20xx年x月x日。因xxx,根據(jù)《勞動法》規(guī)定,該職工自...查看更多

(2).員工離職證明的內(nèi)容和書寫格式 離職證明怎么開

離職證明開具方法離職證明是一段勞動關(guān)系結(jié)束的憑證,也是這份工作經(jīng)歷的憑證。離職證明應(yīng)該包含員工姓名、身份證號碼、入職日期、離職日期,所在部門、擔(dān)任職務(wù)及其他競業(yè)協(xié)議需交代的事項,并加蓋公司公章方可生效。且離職證明應(yīng)該開2聯(lián),公司留存一份,員工留存一份。對于員工來說,一份離職證明是勞動關(guān)系結(jié)束的憑證,主要用于提供給新公司作為入職材料,表明你已與之前公司撇清了關(guān)系,可以安心進(jìn)入新公司上班了。另一方面離...查看更多

(3).申請失業(yè)金離職證明可以嗎【匯總】

失業(yè)保險金的法律解釋是怎樣的呢,失業(yè)保險金的目的是為了什么呢,失業(yè)保險金的法律規(guī)定是如何的呢,失業(yè)保險金的領(lǐng)取程序是怎樣的呢,離職證明可不可以申請失業(yè)金呢。小編通過你的問題帶來了“申請失業(yè)金離職證明”的內(nèi)容,希望對你有幫助。申請失業(yè)金離職證明可以嗎開離職證明,是領(lǐng)取不了失業(yè)金的,這個需要公司辦理,公司在退保的時候注明是辭退。沒用公司辦理,自己是領(lǐng)不到的。因為失業(yè)金是必須公司辦理。繳滿1年失業(yè)保險...查看更多

(4).員工自動離職證明書【集錦】

自動離職證明書范本一:茲證明xxx先生/女士/小姐原系我公司 市場開發(fā)部 職員,在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!公司名稱(加蓋公章)20xx年xx月xx日自動離職證明書范本二:離職證明xxx先生/女士/小姐(身份證號為 )自20年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部 人力資源助理 職...查看更多

(5).關(guān)于離職證明書模板五則

離職證明范本一_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!公司名稱(加蓋公章)____年__月__日離職證明范本二茲證明______自____年__月__日入職我公司擔(dān)任______部門______崗位,至____年__月__日因____...查看更多

(6).卓公積金提取沒離職證明怎么辦

住房是我國公民的一件頭等大事,為了緩解住房購買壓力,公積金很重要。也許你知道公積金可以買房貸款,也許你知道公積金可以用于租房,但也許是僅限于知道,很多細(xì)節(jié)并沒有十分的關(guān)注。如果不再在原單位就職了,那么,住房公積金怎么辦呢?市管轉(zhuǎn)市管:原單位公積金賬戶會與新單位合并。市管轉(zhuǎn)國管:個人提供銀行查詢單(公積金卡所在銀行),提交給原單位,由原單位辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。國管轉(zhuǎn)國管:原單位公積金賬戶會...查看更多

(7).離職發(fā)生勞動爭議如何取得離職證明

案例:一個朝陽區(qū)的飲食行業(yè)的企業(yè),辭退一名員工,這名員工向朝陽區(qū)勞動爭議仲裁委員會申請了勞動爭議仲裁,要求支付解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補償金。在庭審中,企業(yè)所聘請的律師,當(dāng)庭答辯說是單位并沒有辭退該員工,是該員工自己離職至今未歸的。員工目瞪口呆,由于單位辭退員工時,進(jìn)行了口頭通知。員工手中沒有任何證據(jù)可以證明,結(jié)果敗訴,后來起訴到朝央?yún)^(qū)法院,同樣也是敗訴。 在我們接待的當(dāng)事人中,很多勞動者在受到辭退時...查看更多

(8).離職證明保證書

本人xxx自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在xx公司工作,離職日期為xx年xx月xx日,保險于xx年xx月繳至xx年xx月(沒有就不用寫了),本人聲明已于xx單位正式解除勞動合同,一切后果由本人承擔(dān)!特此聲明!簽字:日期:...查看更多

(9).公司不給開離職證明勞動法賠償法律風(fēng)險提示

公司不給開離職證明勞動法賠償法律風(fēng)險提示《勞動合同法》規(guī)定,解除或者終止勞動合同,用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者出具解除或終止勞動合同的證明,通常稱為離職證明。離職證明中應(yīng)當(dāng)寫明勞動合同期限、解除或者終止勞動合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限等信息的證明書。勞動合同法實施之后,為了避免用工風(fēng)險,很多用人單位在勞動者入職時要求勞動者提供原用人單位出具的《解除或終止勞動合同證明》,這樣,勞動者...查看更多

篇三

____同志于____年____月____日至____年____月____日任職于____公司,于____年____月____日正式與我公司解除勞動關(guān)系,特此證明。

____公司(或人力資源部人事處)蓋章

____年____月____日

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