每個(gè)城市對(duì)于引進(jìn)人才補(bǔ)貼政策不一樣。但大多數(shù)為住房補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、福利補(bǔ)貼等，數(shù)額也不定。下面小編為大家介紹2021年茂名人才補(bǔ)貼最新政策及人才補(bǔ)貼發(fā)放時(shí)間，僅供參考！
茂名各類人才待遇
（一）全職引進(jìn)高層次人才待遇。被認(rèn)定為全職引進(jìn)的第一類至第五類人才，可享受相應(yīng)待遇。
1.第一類人才：一次性發(fā)放安家補(bǔ)貼100萬(wàn)元，每月給予人才補(bǔ)貼一萬(wàn)五千元，購(gòu)房發(fā)放一次性補(bǔ)貼200萬(wàn)元。
2.第二類人才：一次性發(fā)放安家補(bǔ)貼50萬(wàn)元，每月給予人才補(bǔ)貼一萬(wàn)元，購(gòu)房發(fā)放一次性補(bǔ)貼150萬(wàn)元。
3.第三類人才：一次性發(fā)放安家補(bǔ)貼20萬(wàn)元，每月給予人才補(bǔ)貼五千元，購(gòu)房發(fā)放一次性補(bǔ)貼50萬(wàn)元。
4.第四類人才：一次性發(fā)放安家補(bǔ)貼3萬(wàn)元，每月給予人才補(bǔ)貼三千元，購(gòu)房發(fā)放一次性補(bǔ)貼8萬(wàn)元。
5.第五類人才：每月給予人才補(bǔ)貼兩千元，購(gòu)房發(fā)放一次性補(bǔ)貼3萬(wàn)元。
人才補(bǔ)貼發(fā)放按月發(fā)放，年限為3年；在茂名工作達(dá)到《意見(jiàn)》規(guī)定年限或者簽訂協(xié)議符合《意見(jiàn)》規(guī)定年限的，可在茂名購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼。
（二）本地培養(yǎng)產(chǎn)生的一類、二類和三類高層次人才，本人承諾繼續(xù)在我市全職工作5年以上的，按引進(jìn)相應(yīng)層次人才標(biāo)準(zhǔn)的70%給予補(bǔ)貼。
（三）柔性引入的一至四類高層次人才，按照用人單位實(shí)際支出薪酬1:1配套進(jìn)行補(bǔ)貼。短期連續(xù)工作1個(gè)月以上、6個(gè)月以上的，每年分別一次性給予最高不超過(guò)3萬(wàn)元、6萬(wàn)元人才補(bǔ)貼。
（四）人才中介組織、獵頭機(jī)構(gòu)和個(gè)人經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意舉薦人才的，每成功全職引進(jìn)1名第一類、第二類、第三類人才進(jìn)入茂名開(kāi)展工作，分別給予獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元、10萬(wàn)元、5萬(wàn)元。
（五）中央駐茂單位和部屬、省屬以上單位（高等院校除外）的補(bǔ)貼由用人單位承擔(dān)。
