關(guān)于員工的工資、薪金個人所得稅要怎么計算?計算的方法和公式是怎么樣的呢?為大家介紹如下，歡迎查看!
個人所得稅=(工資、薪金所得額-扣除標準)×適用稅率-速算扣除數(shù)
工資、薪金所得額=工資、薪金收入-(個人社保繳費+個人公積金繳費)-國家規(guī)定的補貼、津貼、福利費等
工資、薪金應(yīng)納稅所得額=工資、薪金所得額-扣除標準
扣除標準(或起征點)為3500元(中國公民)。
適用稅率、速算扣除數(shù)詳見附件《個人所得稅稅率(工資、薪金所得適用)》。
工資、薪金收入是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他收入。
國家規(guī)定的補貼、津貼指是指按照國務(wù)院規(guī)定發(fā)給的政府特殊津貼、院士津貼、資深院士津貼，以及國務(wù)院規(guī)定免納個人所得稅的其他補貼、津貼;福利費等是指是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，從企業(yè)、事業(yè)單位、國家機關(guān)、社會團體提留的福利費或者工會經(jīng)費中支付給個人的生活補助費;所說的救濟金，是指國家民政部門支付給個人的生活困難補助費。
每月根據(jù)本月職工個人工資、薪金收入(本處如崗位技能等級工資、項目工資、崗位補貼、施工津貼、開船補貼、加班工資等)，扣減本月應(yīng)繳的個人社保繳費、公積金繳費及國家規(guī)定的補貼、津貼、福利費等(我處目前沒有國家規(guī)定的補貼、津貼、福利費等)，得出月職工個人工資、薪金所得額，再扣減扣除標準(3500元)后，余額正數(shù)為月職工個人應(yīng)納稅所得額。根據(jù)月職工個人應(yīng)納稅所得額與個人所得稅稅率表(七級超額累進稅率表)對應(yīng)稅率，計算出本月職工個人應(yīng)繳個人所得稅額并由單位統(tǒng)一代扣代繳。
(工資、薪金所得適用)
級數(shù) | 全月應(yīng)納稅所得額 | 稅率 （%） | 速算 扣除數(shù) | |
含稅級距 | 不含稅級距 | |||
1 | 不超過1500元的 | 不超過1455元的 | 3 | 0 |
2 | 超過1500元至4500元的部分 | 超過1455元至4155元的部分 | 10 | 105 |
3 | 超過4500元至9000元的部分 | 超過4155元至7755元的部分 | 20 | 555 |
4 | 超過9000元至35000元的部分 | 超過7755元至27255元的部分 | 25 | 1005 |
5 | 超過35000元至55000元的部分 | 超過27255元至41255元的部分 | 30 | 2755 |
6 | 超過55000元至80000元的部分 | 超過41255元至57505元的部分 | 35 | 5505 |
7 | 超過80000元的部分 | 超過57505元的部分 | 45 | 13505 |
(注：本表所稱全月應(yīng)納稅所得額是指依照個人所得稅法第六條的規(guī)定，以每月收入額減除費用三千五百元以及附加減除費用后的余額。)
