職工退休時(shí)的社保養(yǎng)老金由兩部分組成，基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無(wú)限期規(guī)定的，只要領(lǐng)取人生存，就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇。而且，繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)的年限越長(zhǎng)，養(yǎng)老金就會(huì)越高。以下為您提供養(yǎng)老保險(xiǎn)金的計(jì)算方法。
企業(yè)職工達(dá)到法定退休年齡且符合退休條件的，其退休后養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金三部分組成，具體計(jì)算辦法如下：
①基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%
a、本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資×平均指數(shù)。
b、繳費(fèi)年限不滿整年的月數(shù)，換算成年，即x/12，保留兩位小數(shù)。
②個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)
說(shuō)明：計(jì)發(fā)月數(shù)是國(guó)務(wù)院根據(jù)職工退休時(shí)城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素，作了統(tǒng)一規(guī)定(見(jiàn)下表)。退休年齡不滿整年的余數(shù)，按1整年計(jì)算。
退休年齡 | 計(jì)發(fā)月數(shù) | 退休年齡 | 計(jì)發(fā)月數(shù) | 退休年齡 | 計(jì)發(fā)月數(shù) | 退休年齡 | 計(jì)發(fā)月數(shù) |
40 | 233 | 48 | 204 | 56 | 164 | 64 | 109 |
41 | 230 | 49 | 199 | 57 | 158 | 65 | 101 |
42 | 226 | 50 | 195 | 58 | 152 | 66 | 93 |
43 | 223 | 51 | 190 | 59 | 145 | 67 | 84 |
44 | 220 | 52 | 185 | 60 | 139 | 68 | 75 |
45 | 216 | 53 | 180 | 61 | 132 | 69 | 65 |
46 | 212 | 54 | 175 | 62 | 125 | 70 | 56 |
47 | 208 | 55 | 170 | 63 | 117 |
③過(guò)渡性養(yǎng)老金= 退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資×實(shí)行個(gè)人賬戶前的繳費(fèi)年限×1.3% ×平均指數(shù)
1、按規(guī)定參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年。
2、男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。
1、按規(guī)定參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年。
2、男年滿55周歲，女年滿45周歲。
3、所從事的工種在國(guó)家規(guī)定的本行業(yè)特殊工種名錄范圍內(nèi)，從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)累計(jì)滿10年、從事井下和高溫工作累計(jì)滿9年、從事有毒有害工作累計(jì)滿8年(各行業(yè)對(duì)工種年限另有規(guī)定的，按各行業(yè)的規(guī)定執(zhí)行)。
1、按規(guī)定參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年。
2、男年滿50周歲，女年滿45周歲。
3、經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定等級(jí)為完全喪失勞動(dòng)能力。
