杭州失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件最新規(guī)定,多久后可以領(lǐng)取失業(yè)金

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杭州市區(qū)城鎮(zhèn)失業(yè)人員或選擇在杭州市區(qū)享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的市區(qū)以外城鎮(zhèn)失業(yè)人員和農(nóng)民合同制職工,同時(shí)符合以下條件可申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金:

1、失業(yè)前用人單位和本人已按照規(guī)定在杭州市區(qū)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的;

2、非因本人意愿中斷就業(yè)的;

3、已依法定程序辦理失業(yè)登記的;

4、有求職要求,愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。

如何界定非因本人意愿中斷就業(yè)?

1、終止勞動(dòng)合同的;

2、被用人單位解除勞動(dòng)合同的;

3、因用人單位不按規(guī)定提供勞動(dòng)條件,提出解除勞動(dòng)合同的;

4、因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強(qiáng)迫勞動(dòng),提出解除勞動(dòng)合同的;

5、因用人單位克扣、拖欠工資,或者不按規(guī)定支付延長工作時(shí)間勞動(dòng)報(bào)酬,提出解除勞動(dòng)合同的;

6、因用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資,提出解除勞動(dòng)合同的;

7、因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件,提出解除勞動(dòng)合同的;

8、因用人單位未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),提出解除勞動(dòng)合同的;

9、法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

2019年杭州失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取流程

失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)金期間,自核準(zhǔn)的次月起由本人每月10、11日(節(jié)假日順延)攜帶本人私章到失業(yè)登記所在社區(qū)(村)人力社保室辦理失業(yè)狀態(tài)確認(rèn)手續(xù)(連續(xù)2個(gè)月不辦理的,視同已重新就業(yè),停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金)。經(jīng)確認(rèn)后,每月22日起失業(yè)保險(xiǎn)金將發(fā)放至失業(yè)人員提供的借記卡中。

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