關(guān)于失業(yè)保險金計算的方法

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 一、【失業(yè)保險金標準計算】

失業(yè)人員第1個月至第12個月領(lǐng)取的失業(yè)保險金標準,根據(jù)其繳納失業(yè)保險費的年限確定;第13個月至第24個月領(lǐng)取的失業(yè)保險金標準,為其第1個月至第12個月領(lǐng)取標準的80%。失業(yè)保險金標準應(yīng)當?shù)陀诒臼挟斈曜畹凸べY標準、高于本市當年城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準。

二、【失業(yè)金領(lǐng)取期限計算】

失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限,根據(jù)其失業(yè)前累計繳納失業(yè)保險費的年限(扣除已領(lǐng)取失業(yè)保險金的繳納失業(yè)保險費年限)計算。

1年?累計繳納失業(yè)保險費年限?2年,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為3個月;

2年?累計繳納失業(yè)保險費年限?3年,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為6個月;

3年?累計繳納失業(yè)保險費年限?4年,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為9個月;

4年?累計繳納失業(yè)保險費年限?5年,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為12個月;

累計繳納失業(yè)保險費滿5年以上的,按每滿一年增發(fā)1個月。領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長不得超過24個月。

三、【失業(yè)保險金申領(lǐng)條件】

1、終止勞動合同的;

2、被用人單位解除勞動合同的;

3、被用人單位開除、除名和辭退的;

4、根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第三十二條第二、三項與用人單位解除勞動合同的;

5、法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的。

【注】根據(jù)失業(yè)保險政策的相關(guān)規(guī)定,失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間開辦私營企業(yè)、從事個體經(jīng)營或自行組織起來就業(yè)的,憑營業(yè)執(zhí)照副本或者其它有效證明文件、企業(yè)章程及能證明其投資入股情況的材料,可以一次性領(lǐng)取剩余期限的失業(yè)保險金(加上本次核定后已領(lǐng)取的月份,不能超過24個月),作為扶持生產(chǎn)資金。

四、【失業(yè)金領(lǐng)取計算示例】

累計繳費時間不滿5年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為382元;

累計繳費時間滿5年不滿10年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為409元;

累計繳費時間滿10年不滿15年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為436元;

累計繳費時間滿15年不滿20年的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為463元;

累計繳費時間滿20年以上的,失業(yè)保險金月發(fā)放標準為491元。

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