銅陵失業(yè)保險領(lǐng)取條件相關(guān)規(guī)定

思而思學(xué)網(wǎng)

失業(yè)保險參保后要領(lǐng)取也是有規(guī)定的,那么有何條件限制呢?今天我們就一起來了解一下吧!

銅陵失業(yè)保險金領(lǐng)取辦理條件

1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年。

2、非因本人意愿中斷就業(yè),即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè),但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險金申領(lǐng)發(fā)放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定,主要包括:終止勞動合同,職工被用人單位解除勞動合同,職工被用人單位開除、除名和辭退的,用人單位違法或違反勞動合同導(dǎo)致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的,職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險金。

3、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況,確認(rèn)其資格。須有求職要求,是考慮到失業(yè)保險的一個重要功能是促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險待遇的一個前提,也是失業(yè)人員應(yīng)盡的義務(wù)。

銅陵失業(yè)保險金領(lǐng)取注意事項

人力資源和社會保障部發(fā)布《關(guān)于領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加職工基本醫(yī)療保險有關(guān)問題的通知》!锻ㄖ访鞔_,領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加職工醫(yī)保應(yīng)繳納的基本醫(yī)療保險費從失業(yè)保險基金中支付,個人不繳費。

《通知》要求,領(lǐng)取失業(yè)保險金人員應(yīng)按規(guī)定參加其失業(yè)前失業(yè)保險參保地的職工醫(yī)保,由參保地失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一辦理職工醫(yī)保參保繳費手續(xù)。領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加職工醫(yī)保的繳費率,原則上按照統(tǒng)籌地區(qū)的繳費率確定。繳費基數(shù)可參照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資的一定比例確定,最低不低于60%。失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為領(lǐng)取失業(yè)保險金人員繳納基本醫(yī)療保險費的期限與領(lǐng)取失業(yè)保險金期限相一致。

領(lǐng)取失業(yè)保險金人員自參加職工醫(yī)保當(dāng)月起,按規(guī)定享受相應(yīng)的住院和門診醫(yī)療保險待遇,享受待遇期限與領(lǐng)取失業(yè)保險金期限相一致,不再享受原由失業(yè)保險基金支付的醫(yī)療補(bǔ)助金待遇。

延伸閱讀:銅陵失業(yè)保險繳費標(biāo)準(zhǔn)

最新消息:社保費率首降失業(yè)保險費率降至2%

繳費標(biāo)準(zhǔn)

社會保險繳費公式:社會保險繳費=繳費基數(shù)×繳費比例

改革前:銅陵市失業(yè)保險繳費基數(shù)比例為2%,個人失業(yè)保險繳費基數(shù)比例為1%

改革后:失業(yè)保險繳費比例由現(xiàn)有3%降低至2%,最新銅陵市單位和個人繳費具體比例暫未確定,思而學(xué)教育網(wǎng)小編會為您持續(xù)更新。

社保繳費例子

若銅陵市2013年度的月平均工資是4037元,如果你(假設(shè)你的單位在市區(qū))的月工資超過了4037的300%=12111元。則你的社保繳納基數(shù)是12111元

如果你的月工資低于403760%=2422.2元,則你的社保繳納基數(shù)是2422.2元。要是你的月工資在2422.2元至12111元之間,那么繳費基數(shù)就是你的月工資。

1、失業(yè)保險費率降低,由3%降低至2%。

2、單位和個人繳費具體比例由各地在充分考慮提高失業(yè)保險待遇、促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)、落實失業(yè)保險穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策等因素的基礎(chǔ)上確定。

3、失業(yè)保險費率降低不會影響個人福利待遇,還可以減輕企業(yè)稅費負(fù)擔(dān)。

銅陵失業(yè)保險繳費方式

單位代繳

失業(yè)保險費用是由單位繳納,非個人繳費。

按月繳交,職工個人繳交部分由用人單位代扣代繳。

銅陵失業(yè)保險參保辦理時限及費用

辦理時限:20個工作日

辦理費用:20元/張

銅陵失業(yè)保險參保辦理地點

銅陵人力資源和社會保障咨詢

電話:12333

熱門推薦

最新文章